Столовая по-домашнему: Проблемы с руководством и условиями труда
Неблагоприятные условия труда, неадекватное руководство, заработная плата необоснованно разная, коллектив гнилой (женский), при стажировке выдают тесты с курьезными вопросами и ответами, поясняя это обучением и вхождением в коллектив. Про питание лучше не думать (времени не будет). Больничных нет, даже если работаешь официально, отпускные 15 тыс. Потолок. У руководства есть шестёрки, работающие без особых усилий, при этом получающие большую зарплату при равных обязанностях. Не рекомендую данную организацию для трудоустройства..
-
Неблагоприятные условия труда, зп все получают необоснованно разную, неадекватное руководство. Во время стажировки выдают смехотворные тесты, поясняя это так: сдашь тест и станешь избранным. Про обед лучше не вспоминать, если успел перекусить каким-то чудом, то ок, если нет — работай как хочешь. Коллектив гниловат, одним словом, женский, есть и шестерки, которые работают без особого напряга и ценятся руководством. Зп получаешь на руки, официально можно оформиться на полставки, при этом будешь полностью оплачивать налоги. Больничных нет, даже если оформируешься на 100%. Отпускные есть 15 000 р, не больше. Не советую работать в данной организации. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошее отношение сотрудников и начальства в том числе, Далее →✗ НедостаткиКогда я пришла к ним устраиваться работать два года назад, мне сказали, что мне придется работать за компьютером. Тем не менее, я месяц там проработала, и мне не то что предоставили компьютер, заявили, что контора не может выделить вам компьютер. А я устраивалась архивариусом, и мою работу без компьютера в архиве у меня бы не приняли, мне так и сказали. И в итоге я писала вручную описи, хотя надо было печатать, и самое неприятное, что другие сотрудники пользовались компьютером, зато как мне поставить, зная, что архивариусу без него никуда. Мне пришлось уволиться. И по зарплате там тоже не все устраивало: сколько ты книг сделаешь — столько тебе и денег выделят, и по поводу согласования оно по 2−3 месяца длится. Пока согласуют, пока договор напишут. В итоге я устроилась и быстро уволилась от такого отношения. Архивариусу без компьютера никак, и если бы я сделала иначе, то заведующая архивом мою работу бы не приняла, так как описи надо печатать, а не писать. Я говорила со своим начальником по поводу компьютера, и из архива сотрудница сказала об этом. Он обещал, но ему проще было сказать, что компьютер мы ставить не будем — контора не предусматривает. Если ждал моего увольнения — то мне пришлось уйти. Если вы берёте сотрудников... Далее →