Строительная компания "ИнтерПол" Нахимова 2 а: отзыв сотрудника
Строительная компания «ИнтерПол» наверно я не встречал такую в полном смысле (Гнилую)где Людей считают за БЫДЛО… нет не каких условий труда, на производстве, 1.нет воздушной вытешки, там же красят и варят, и режут резаками металл, все в одном помещение, 2.освещение в ночные смены плохое .3. оборудование сыпеца, краны то и дело ломаются,4.полы оставляют желать лучшего, сам 3 раза подворачивал ноги, зарплата НЕ поймешь КАК насчитывается, задержка В 2 месяца, штрафуют за все что можно, руководство гнилое на сквозь, Толковых мастеров съедают, директор не адекватен, все боятся против сказать ему. Люди в ночь работают ночные не платят вопще, заставляют выходить в выходные свои, за это просто ставят смену и все, а то и забудут поставить, больничные оплачиваются с мини малки 9000 руб и отпускные тоже также, подоходный со всей суммы оп щей, уральские не платят, работой толком не могут обеспечить, работник виноват в том что он сидит без работы, при этом могут уволить, стоит только охране написать докладную что работник сидит, 2 ЛЮДЕЙ ТАК уволили 1 ЗА ТО ЧТО КРАН СТОЯЛ ЖДАЛ КОГДА освободят.как начальник копытов ИВАН николаевич говарит ЗА забором МНОГО спецов КОМУ НЕ нравятся увольняйтесь. прежде ЧЕМ ТУДА устраиваться подумайте ЛЮДИ хорошо, просто ОБ ВАС НОГИ БУДУТ ВЫТЕР ать, начнете ПРАВА качать ВАС выкинут просто КАК НЕ угодных..и ДЕНЕГ НЕ ДОЖДЕТЕСЬ, я мог очень много написать о нарушениях и ущемление прав работников… ну думаю и этого будет достаточно чтоб Люди подумали…
Комментарии (2)
Уволенный
14.12.2021 03:26
Все поменялось. Нижнекамск закончился давно. Многие поувольнялись. Годовой бонус не платят, только особоприближённым, даже и не мечтайте, обещают, но тянут резину вплоть до увольнения. При увольнении есть риск, что материальные ценности еще на вас повесят. Трудовой договор тоже сейчас не очень, если не на вахте, могут и не платить.
-
✓ ПреимуществаИх нет, от слова совсем. Далее →✗ НедостаткиКонтора Автоальянс, в объявлении (на авито) адрес указан Косарева 75 (это старый офис, сейчас переехали на пр. Ленина, возле БД Спиридонов), автобусы пазики (4 или 5 единиц) и два КАВЗ Аврора и один Форд Транзит. Возят сотрудников ЧТПЗ (утро-вечер). Своей территории нет, автобусы стоят на парковке гипермаркета Лента на Кашириных (пересечение с Косарева). Конторой правит семья Березиных (В.В. и его жена, она же бухгалтер г.а.), а также его правая рука [censored] А., очень хитрый и жадный тип. Официальная з/п всего 30 тыс., остальное наличкой. Новеньким, кто устраивается, первые месяц-два платят вовремя, а потом начинаются тысячи отговорок. Ни директор, ни его супруга трубки не берут, просто в наглую игнорят. В общем, никому НЕ советую эту шарашкину контору! Обходите мимо! ЭТО полный кидняк на бабки. Далее →
-
✓ ПреимуществаНекоторые сотрудники в своём отделе и в других. Далее →✗ Недостаткив компании не доработала и трёх месяцев на должности бухгалтера. Причина увольнения — превышение полномочий со стороны женщины, которая принимает на работу, проводит собеседование и переписывается с вами на платформе hh. К отделу кадров её невозможно отнести, т.к. кадровые документы она не ведёт. К HR-менеджеру тоже не могу отнести, т.к. собеседование толком провести не может, собеседовать вас будет ваш будущий руководитель, периода адаптации не будет. Это не HR-менеджер. По шаблону вы заполните анкету, укажете в анкете свои конфиденциальные данные (место проживания, контакты близких людей) и потом всю эту информацию данный человек Д. М. будет использовать в своих непонятных целях. На протяжении испытательного срока эта женщина следила за мной до места моего проживания. Какие цели преследует этот сотрудник, мне неизвестно. Знаю точно, что следит она не только за мной (обсуждали с коллегами). Может выйти за вами на остановке, сделать вид, якобы у неё дела в том же районе. Сначала пойдёт в другую сторону, а потом развернётся и пойдёт смотреть за вами. Этот человек лезет везде, так же и на работе ко всем заглядывает в телефон, кто вам написал, позвонил. Смотрит, чем вы занимаетесь на рабочем месте, ходит, подслушивает и передаёт вышестоящему руководству. Может написать докладную записку на имя директора,... Далее →
Жена работника
02.03.2020 10:13
Ну допустим, не такая уж и гнилая компания, а развивающаяся. Мы уже перевидали таких компаний на своем веку, трое из них обанкротились. А эта как работала так и работает, вот мы в нее и перешли. Пишу про Нижнекамск, так как сейчас работаем там. Платят официальную зарплату и неплохую, если вы хороший специалист. Да, строго с пьющими и тунеядцами, таких быстро убирают, никто за них штрафы на проходной платить не будет. Все штрафы высчитываются с работника по видимому, точно не скажу, так как мой муж на проходную пьяный не ходит. Про больничные не знаю, тоже не брал никогда, так как обычно 2-3 дня давали отлежаться. Это ведь такая контора частная, в ней работать нужно. К сожалению конечно, но социальных льгот нет. Пока так, как будет дальше не известно.