строительный двор: Проблемы с зарплатой и условиями труда

20.10.2022 Нижний НовгородАдрес: Дружный
💸 Средняя зарплата

50 000

Преимущества:

Нет

Недостатки:

О их много…

📄 Оформление

Частично неофициальное

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 27626

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 25.12.2025 Тюмень
    Читаю негативные отзывы и могу сказать «браво», так как правды очень много. Минусов овэр дофига. Удалось поработать в этой компании 10 лет назад и сложилось очень убогое впечатление. Коллектив [censored] и терпил, обучения и наставничества ноль, пух в глаза на собеседованиях и ничего общего с прогрессирующим бизнесом и прокаченным менеджментом по итогу. Чуть не довелось пойти в эту компанию вновь в 2025г., но, слава Господи, пронесло (при том что собеседования прошли на ура и так сильно меня жаждали принять в компанию, наобещав карьерных перспектив, предложив зарплату выше, чем указано в их вакансии (но все равно ниже рынка), что аж заинтриговали немножко ахахахаха), но хватило двух часов в офисе, чтобы сделать выводы, что стало только хуже, поэтому были продолжены поиски и выбран достойный работодатель, которым С.Д. не станет еще тысячелетия. Коллеги заколебались бегать курить и шутить как тупые первоклашки, руководитель в своих же показаниях путается, забывая на ходу, о чем договорились час назад. На простые вопросы не может ответить, что очень странно и отражает незнание своих же процессов. За 10 лет изменилось ровно ни хрена. Нет корпоративной мобильной связи, нет соцпакета, страхования, годовых премий, гарантированных индексаций... Далее →
  • 07.12.2024 Москвапродавец-консультант💵 ЗП: 70000
    ✓ Преимущества
    Из плюсов 1-е поставки привозят во время ± Подарки покупателям, ручное ценообразование Зп в договоре 51500₽ в магазине 1, но повторюсь, работы, чатов уйма, задачи поставленные рук секом Можно сидеть Вроде как более менее лояльное руководство (ну не хамят, матом не общаются) правда могут просто забить на твои сообщения :) Далее →
    ✗ Недостатки
    Работаешь в магазине один, нет никакой кнопки вызова ГБР и т. д. (строители часто пьяные, неадекватные). Когда приезжает поставка, то это, ну, в моём магазине 250−300 позиций, их надо вручную пересчитать, отметить в документе вручную, а потом каждую позицию отметить в компе цифрами. Занимает этот процесс, если вы уже давно работаете, полдня, а чаще всего весь 13-часовой день :) (если быть точнее, с 07:45 до 21:03 + минут 20 закрыть смену/кассу/написать в несколько чатов). Есть «мотивационные программы»: посчитать весь магазин, иногда это от выручки, иногда ещё от продаж каких-нибудь определённых товаров (электроника, инструмент или сыпучка — шпаклёвка, наливной пол, бетон и так далее); первая отсылка к сетевым магазинам а-ля пятёрочка. Постоянное «попугайство»: обязательно проговариваешь каждую позицию в чеке, сумму, предлагаешь сопутствующий товар каждому и каждый раз (а часто там покупатели, которые заходят 6−8 раз в день, и одному и тому же покупателю проговариваешь фразу «не сдавайтесь, стройтесь», КуАр-оплату и сопутку) обязательно спрашиваешь про оплату по QR (даже если тебе клиент громко и чётко сказал до того, как вы спросили про способ оплаты, что он будет платить... Далее →