Те Подосинки/линия розы: Ищут сами не знают кого
Вакансия бухгалтер.
Сами не знают что хотят
Текучка именно на бухгалтера бешеная.
На собеседование противоречат своим словам.
По телефону один функционал/ на собеседовании обозначили совсем другое
Хотят чтобы бухгалтер ходил по всем теплицам и выявлял хозяина прошлых покупок находил инициатора, текучка именно на этом месте траз в три месяца меняется человек. То говорят не нужно сидеть как мышка в офисе надо бегать по всем отделам искать первичный документ, помогать кладовщику т.к он не успевает, на вопрос почему не примут ещё одного кладовщика ответа нет. Потом уже другому сотруднику предложили работать дистанционно из дома по семейным обстоятельствам, странно, а как же бегать искать инициатора заказа и искать куда эту шпульку применили? Противоречие в процессе собеседования в функционале, на конкретные вопросы не ответили, все обобщенное, ищите сами где хотите как хотите … Ну выбор каждого ..
- 🧑💼 Отзывы о собеседованиях
- 👉Собеседования: отзывы о работе в Раменском (2 отзыва) →
- Работа в Раменском (191 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаРядом с метро Далее →✗ НедостаткиУ данной компании ранее, примерно до 2019 года, было название «ЭлитСпецОбувь». История бренда началась в 1999 году в Санкт-Петербурге с основания первого предприятия группы компаний на территории обувной фабрики «Скороход». Но с приходом нового руководства началось вытравливание специалистов, ориентир был взят на деньги, а работники стали считаться расходным материалом. Оплата стала резко серой, нормы ТК РФ вспоминаются только тогда, когда нужно кого-то запугать увольнением по статье. Планы конские, продаж из-за качества данного товара нет, как и единой политики ценообразования. Руководство семейное — и этим многое сказано. Считаю, что с такой политикой не должно быть сотрудников в руководстве, они или сортиры должны мыть где-то на вокзале, например, или сидеть дома и воспитываться дальше своими родителями — всё больше толка будет. Далее →
