Текон: Проблемы с корпоративной культурой
В вакансии бух по зарплате (от 25.06.2021) Текон-Инжиниринг есть некоторые недоговоренности, и говорят о них только на собеседовании. Придупрежу заранее. Вести компанию нужно будет 2, а не одну, и, соответственно, распоряжения получать будете не от одного главбуха, а от двух. Во второй организации есть несколько ОП, и платежек нужно будет делать намного больше, чем вам покажется после собеседования. Зарплата вся белая, но оклад + премия (50% на 50%), т.е. в Трудовом договоре прописывают только цифру оклада. Хотя, вроде, премию всем выплачивают. Да и место это все-таки Декретное, хотя убеждают в обратном. Рабочее место в кабинете с форматом опен спейс и находится (меня туда посадили) в самом неправильном для бухгалтера расположении — спиной к входной двери на проходе, самое близкое к этой двери (при этом подпишите кучу бумажек о конфиденциальности, секретности персональных данных). В данном кабинете хромает корпоративная культура — выясняют личные дела по телефону, один коллега громко орал в кабинете, могут встать за вашим стулом и обсуждать свои дела, а еще ругаются матом. В общем, у меня сосредоточиться там не получилось, да и более старший из двух главбухов, как я поняла, не собиралась мне передавать дела, как это положено новому сотруднику. Если кому-то мой отзыв поможет сэкономить время и нервы, буду рада).
👉 Работа в ТЕКОН в Москве (17 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в ТЕКОН бухгалтером по зарплате? →
- 👉 Отзывы о работе бухгалтером по зарплате в Москве (1 отзыв) →
- 🫒 Работа в Москве (74590 отзывов) →
-
В 2023 искал работу на позицию middle / senior C++ разработчика. Попалась компания «Текон». После собеседования предложили оффер, но было не особо интересно — я отказался. Через полгода снова вышел на рынок. Пока проходил собеседования, со мной опять связалась компания и предложила оффер чуть лучше — но уже без собеседований. Условия звучат неплохо (3 года опыта в айти): 270к / месяц чистыми, корпоративные обеды, спортзал, офис у метро. Я торопился, поэтому отменил другие собеседования и согласился на предложение. Уволившись из предыдущей компании, я пошёл на оформление в «Текон». Прочитав трудовой договор, я понял, что зарплата здесь не 270к / месяц, а 135к зарплата + 135к премия. Без новогодних. — Почему сразу про разделение зарплаты не сказали? — Как же не сказали? Мы говорили. Нет, не говорили. — Мы выплачиваем всю сумму при выполнении плана. Выбора не было — я уже уволился из предыдущей компании и отменил все намечающиеся собеседования в других, да и личные сроки поджимали. Был вынужден соглашаться и подписывать. Через несколько дней я впервые ощутил на себе "корпоративные обеды» — заводская столовая для рабочих и 135 рублей в день на пропуске. Вот, что такое корпоративные обеды. Едва хватает на салат и два компота. Интернет... Далее →
-
✓ Преимуществане знаю Далее →✗ НедостаткиБыла на собеседовании на вакансию бухгалтер по расчёту заработной платы. Руководитель службы персонала [Е.] [В.] жаловалась на собеседовании о соискателях, которые не приходят на собеседование и не предупреждают, что не придут. При этом не считает необходимым указывать в вакансии или хотя бы предупреждать при созвоне, что сотрудник требуется на декретную ставку. Как вы считаете, [Е.] [В.] это порядочно умалчивать о том, что трудовой договор будет срочный? Расписывала, какие они хорошие и как держатся за своих сотрудников, обнадеживала, так сказать, что не выставят за дверь, когда декретница вернется на работу. На мой ответ, что я не хочу рисковать, сказала «ну вы просто нас не знаете…». Когда умалчивается важная информация в описании вакансии (обычно работодатели указывают, что ставка декретная) — это уже говорит о неуважении соискателей. Напрасно потраченное время и деньги на проезд в дыру с трубами ТЭЦ рядом. И еще: охрана сканирует паспорта! Наверное, если бы я не сказала, что запрещаю скан паспорта, меня даже не предупредили бы… На мой отказ, от охранника услышала «ну вы же в банке не возмущаетесь, что они паспорта сканируют». С банком у меня юридически оформленные взаимоотношения — договор, а вы кто такие? В итоге собеседование проходило во дворе офиса. При описании деятельности компании, мне подумалось, что это обыкновенный... Далее →