Телепицца: Не рекомендую работать в КЦ

💸 Средняя зарплата

29 000 ❓

Телепицца глазами сотрудника контактного центра

Проработав в КЦ около 2-х лет, сбежала оттуда куда глаза глядят, и вот почему.

1. «Официальное трудоустройство"

Официально можно устроиться только через 3 месяца работы, но большинство работает на честном слове, даже без договора. В среднем ЗП здесь 18−25 т.р., получают 29−33 т.р. реально при 5/2 по 12−14 рабочих часов.

2. «Комфортное рабочее место"

На деле это помещение без окон 3 на 15 метра, в котором максимально находится до 11±4 человек. Летом крайне душно, зимой холодно до дрожи. Стулья обычные деревянные или компьютерные, но сломанные.

3. «Зарплата точно в срок"

Это даже смешно, ЗП задерживают всегда на 2−5 дней. В январе задержали на 9, сославшись на праздники.

4. «Карьерный рост"

Возможен, но в рамках КЦ, только в том случае, если облизать начальство с ног до головы. Твои навыки и опыт работы при этом не учитываются совсем.

5. «Обеды"

На выбор есть: Паста — переваренные макароны с кислым томатным соусом и расплавленным сыром, Салат — часто с жухлыми, горькими, коричневыми листьями салата, Пицца — с маленьким количеством начинки, часть из которой иногда составляют волосы, пластик, веревки, железки, а также само тесто зачастую горелое или сырое.

6. «Перерывы на обед и в течение дня"

За обед, на ежедневной основе, списывают 55 руб., но на него часто не пускают, т.к. много работы и даже в туалет своей очереди иногда приходится ждать 2−3 часа.

7. «Скидка 50% сотрудникам"

Их попросту нет ни у кого, кроме начальницы.

8. «График подстраиваешь под себя"

К твоим пожеланиям прислушиваются, но не всегда. Если начальство не устроит, сколько часов в неделю ты работаешь, то будут обсуждать тебя в негативном ключе, пока тебя нет при всем коллективе.

9. «Оплачиваемый отпуск и больничный"

Да, оплачивают, но на больничный тебя отпустят только в случае, если ты сам найдешь себе замену. Не нашел? Иди работай с температурой 38.9, отравлением, севшим горлом и даже с ковидом. Отпускные приходят маленькие 6−9 т.р., а если ты увольняешься в течение полугода после него, то часть денег начальство требует вернуть и может попросту не выдать тебе последнюю зарплату.

Подводя итог, не рекомендую работать в КЦ Телепиццы. Зря потратите время и нервы..

Какая ставка за час в Телепицца? ₽ 55

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 34187
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 03.09.2026 • Санкт-Петербург • продавец администратор • 💵 ЗП: 55000 • 👍8
    Общая оценка:
    ⭐ 2
    Атмосфера:
    ⭐ 3
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Коллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →
    ✗ Недостатки
    я проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →
  • 16.09.2026 • Санкт-Петербург • Горничная
    Общая оценка:
    ⭐ 5
    Атмосфера:
    ⭐ 4
    Руководство:
    ⭐ 5
    ✓ Преимущества
    Работая 25 лет в энергетике в одной организации имея техническое ВО и не одно, сменив 5 директоров поняла для себя, что все руководители были назначены по степени лояльности, а не по уровню знаний. Ведут себя откровенно глупо и не профессионально, бывает и по-хамски,собственно как и в большинстве наших компаниях РФ.И тогда я решила попробовать себя в другой сфере сотрудничества -вахтой возле места проживания. Пожалуй, основная причина, по которой люди выбирают вахту это- зарплаты, они здесь действительно могут быть в 2–3 раза выше, чем в регионах на должностях. За одну вахту длительностью 1.5–2 месяца можно заработать сумму, которую дома пришлось бы копить полгода. Длительный отдых. Классический график вахты (например, 15, 30, 60, 90 смен) между сменами есть межвахтовый отдых. После периода работы вдали от дома наступает время, которое можно посвятить семье, здоровью, ремонту, путешествиям или просто отдыху. Это и есть тот самый «дополнительный» отдых, ради которого многие и идут на такой формат сотрудничества. Но при этом не нужно забывать, что данный вид сотрудничества требует физической выносливости и нагрузки. Меня и привлекла эта модель сотрудничества.Долгое время сотрудничала вахтой на пищевом производстве упаковщицей, формовщицей, сортировщицей и тут решила себя попробовать... Далее →
    ✗ Недостатки
    я недостатков за год сотрудничества просто не увидела. Коллектив замечательный. Далее →