ТехноПрогресс: отзыв сотрудника
Приятно увольняться
Недостатки:Ужасное место. Работал пол года менеджером по продажам. Как и писали, отвратительная CRM-система, хамоватый руководитель (у меня была [Ю.] К., но там каждая по своему *бнутая), постоянно орёт, кроет матом своих подчинённых. Если орут не на тебя, то орут на кого-то рядом. Вообще место нормальное, если воспринимать его как исправительные работы или работу на зоне, или если хочется почувствовать себя что-то около рабом. Но я представляю вообще что там можно делать свободному человеку. Атмосфера в коллективе очень странная, вроде не секта, но люди всё какие-то запуганные и зашибленные, я не смог найти себе там даже приятелей, хотя на любом другом месте я спокойно заводил и друзей и просто приятно общался. Здесь же я просто не видел в окружающих меня людях ничего интересного, всё безжизненные, серые. Есть несколько ярких негативных случаев, но обо всём писать не вижу смысла. Напишу почему уволился. Предисловие — у нас в отделе был ассистент руководителя, который занимался оформлением договоров. Моя задача — находить возможности для их заключения, то есть продавать услуги компании. Сама история: был клиент, который захотел внести в правки в договор, мы согласились, начался процесс. Этой бюрократией было поручено заниматься ассистенту, что ок — каждый занимается своим делом. Но так как ассистент завален кучей дел и не отличается ответственностью, то ей пришла хорошая мысль в голову — внести правки в договор без согласования с юр отделом Технорегресса для оперативности. Но Технорегресс это не та компания, где такое прокатит — потому что бюрократизм тут превыше всего. А договорчик то я с клиентом уж подписал, ну ничего страшного, пересогласовал, клиент даже не негативил. Со своей стороны сделал всё красиво, клиент тоже попался понимающий. Но что было потом — какой-то сюр. Обычно все без исключений задерживаются после 18:00, не обязательно потому что остались дела, иногда просто потому что руководитель е*анутая вахтерша, которая не допускает соблюдения ТК РФ в теории. Это был такой же серый денёк, где я уже планировал идти домой в 18:10, что выбесило мою ненаглядную крикливую королеву. А причиной послужило то что мы до сих пор не заключили договор с той компанией, по которой были ошибки в форме, ну, а я то что сделаю? Не я этим занимаюсь и занимался. Юлька решила на меня наорать какого х*я я иду домой когда у меня ТАКОЙ косяк, на что я парирую что я замечательно знаю как должно быть, так и сделал, а косяк не мой, а её прихвостня. И мне тут заявляют: «Че сам то договор не сделал, раз знаешь все» с самым агрессивно-тупейшим выражением лица что я когда-либо видел. Если не вдаваться в детали, то не важна причина по которой можно наорать, была важна сама цель наорать. Я сказал что задача была чётко делегирована не мне, а её ассистентке, с какого перепугу я должен был этим заниматься. У меня к тому моменту уже столько негатива скопилось в её сторону, что не представляю как я выдержал и не послал её нах*й на месте. Я не мог поверить что бывают настолько тупые люди на ответственных должностях. Основное что я понял, поработав в Техно прогресс — больше не хочу работать с неудачниками, не под каким предлогом. Раньше делал скидку, теперь не буду. Спасибо, [Ю.] за опыт, ты была самый [censored] «руководитель» на моём пути. Но сказать честно, как руководителя я тебя не воспринимал ни дня, тем более как маму или папу (чего ты похоже от меня добивалась). Лучше бы в декрет ушла чтобы ни себя, ни других не мучать
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ТЕХНО ПРОГРЕСС в Санкт-Петербурге (6 отзывов) →
Работа в ТЕХНО ПРОГРЕСС: 27 отзывов →
Отзывы о работе менеджере по продажам в Санкт-Петербурге (156 отзывов) →
Работа в Санкт-Петербурге (34732 отзыва) →
Работа в компании Технопрогресс стала настоящим кошмаром. Вместо мифического замечательного коллектива и понимающего руководства я столкнулась с тотальной текучкой кадров - за месяц работы уволилось около 20 человек. Руководство пыталось выдать эти массовые увольнения за небольшие изменения в компании, но ясно, что там происходит что-то по-настоящему нездоровое. Попав в отдел СПБ 3 под руководство...
Если мне захочется написать когда нибудь короткий рассказал, о том как я побывал в аду, то это точно будет про это место. HR , конечно же вначале будет все красиво рассказывать, много обещают, рассказывают что денег можно заработать вагон и маленькую тележку (ну наверно если там жить, проработать годик другой и стать любимчиком, что бы тебе дали базу, то все возможно, но если вы не готовы сидеть н...
Очень долго думала, оставлять отзыв или нет, но считаю, что люди должны знать правду. Первый этап - это собеседование, на котором эйчар все красиво объясняет, компания-золото, клиенты хорошие и зарплата вообще до потолка и выше, коллектив и руководитель вообще станут, как семья - лишь бы только устроился к ним. Далее на собеседование приходит руководитель, задает некомпетентные вопросы про прошлу...
Всеми хвалебное "моментальное оформление" - это трындеж. Точно также хотят "пробный день" как они выразились на 2-3 часа, показать руководителю, мол как вы будете звонить клиентам. Сразу пустозвон. Глухие, не вежливые сотрудники- когда только вошёл, сидело 2 девушки на ресепшене. Мало того, что в ответ даже не поздоровались, так когда услышав, что я на собеседование, стали спрашивать ФИО, и три ра...
Плохо все: руководство (особенно в лице [Е.] Рыбиной), условия труда (офис из начала нулевых, рабочее место максимально некомфортное). Коллектив большой, но работа скучная, в гнетущей атмосфере. По зарплате врут до последнего, сообщают 57 тысяч, по факту, вам повезёт если будет 45 до вычета НДФЛ. Выполнение плана у сотрудников нулевое, премий можно не ждать. К окладу обещают надбавку 10-20 тысяч, ...