Тинькофф банк: Ужасное отношение к будущим сотрудникам
Хорошие наставники.
Недостатки:Хочу поделиться опытом прохождения обучения на должность «Персональный менеджер» отдела обслуживания бизнеса.
Я планировала написать отзыв после трудоустройства, но последние события ускорили моё желание оставить тут своё мнение.
В апреле месяце 2022 г. я откликнулась на вакансию Тинькофф Банка. Всё очень привлекательно описано (что на деле оказалось ложью): Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня обучения; Вы можете самостоятельно распределить режим работы (на деле только с 10 до 19) и т.д.
Мне перезвонила девушка из отдела по подбору персонала, провела детальное собеседование в телефонном режиме и после отправила ссылку на заполнение анкеты. Мне назначили дни обучения и тут началось самое интересное… Официальное трудоустройство возможно только после 10 дней обучения! Оплатят эти дни? Да, конечно! Обучитесь, сдайте экзамен, и эти дни будут оплачены! Думаю, ладно, уже настроилась, буду обучаться… Далее начались требования: нужен ноутбук или компьютер, хороший интернет, наушники с микрофоном (пришлось покупать), возможность обеспечить тишину на заднем плане (вся семья 10 дней с 9 до 18 ходила на цыпочках), заставили оформить на сайте дебетовую банковскую карту Тинькофф. Ну ладно, надо так надо, оформят ведь и оплатят. Обучение каждый день в графике 5/2 с 9 до 18 в формате презентации, которые, к слову, мы можем почитать и сами. Дальше дают домашние задания, которые ты делаешь полночь! И так все 10 дней! Кто-то скажет: «ну сразу после 18 сиди делай!» Но, извините, у всех семьи и дети, домашние дела. Почему не организовано обучение с 9 до 18, чтобы ученики успевали всё сделать в этот промежуток?!?! В других банках такого беспредела нет! Да что уж, в других банках сначала официально трудоустраивают, а потом обучают!
Ну ладно, продолжу… Обучаюсь я и ещё 20 человек в таком режиме, с уже хроническим недосыпом и усталостью. Как думаете, нормально информация усваивается в таком состоянии? Сдаю электронные тесты, набираю проходной балл. Мне назначают наставника, подключают к программе. Я консультирую клиентов в телефонном режиме и в чатах (выполняю эту работу бесплатно). Наступает день Х, устный заключительный тест… И я его не прохожу (экзамен принимала Р.Г., которая даже не знает актуальную информацию по ТП, как она оценивает ученика вопрос, но уже [censored] не буду)! Мне говорят: «нам очень жаль, до свидания»! И так ещё 10 человек из группы! В итоге: я всё также без работы, потратила 2 недели своей жизни в ужасном режиме, у меня валяются ненужные наушники (на которые я потратила СВОИ деньги), мне не заплатили за проделанную работу, у меня карта Тинькофф, которой я пользоваться не буду, я отказала другим работодателям, надеясь на эту вакансию. Вот такое отношение у Тинькофф Банка к будущим сотрудникам! Хотя, наверное, они на бесплатной рабсиле и зарабатывают! Да, может, Вам повезёт и вы пройдёте устный тест, как остальные 10 человек, и Вас трудоустроят. Но я не знаю, кому больше повезло с таким отношением к сотрудникам!
👉 Работа в Т БАНК в Москве (157 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в Т БАНК персональным менеджером? →
- 🏦 Банки: отзывы о работе в Москве (994 отзыва) →
- 👉 Отзывы о работе персональным менеджером в Москве (2 отзыва) →
- 🫒 Работа в Москве (73133 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаУдаленка. Был хороший банк когда назывался по другому. Далее →✗ НедостаткиЭто уже не современный айти-банк, а шарашкина контора. Разваливать банк начали еще когда заболел О. и отошел от дел в 20 году. Потом ковид и всем известное отжатие банка. Теперь «банком» руководят совсем другие люди, которые гребут под себя и красуются друг перед другом, какие они «современные» и «технологичные») для этого созданы куча всяких внутренних медиа-каналов и т.д. и т.п.) А на деле просто смех)). И вся «технологичность» стала заточена на то, чтобы высосать побольше денег у клиента) Как это все отражается на сотрудниках? Они самое низшее и бесправное звено. Будешь пахать, пока не выгоришь. Зато «элита» состоит из своих людей — родственников, друзей и пресмыкающихся войти в их круг ради должности (и возможности не пахать, а проводить время как хочешь — свои прикроют) и з.п. Поэтому настоящей кадровой политики нет, одна показуха с высокопарными речами) Высшему руководству на это все пофиг — они пилят по крупному, их мелочь не интересует, поэтому низшие руки этим пользуются и строят свои общаки и вотчины. Поэтому если вы себя цените и уважаете, и вы профи, а не подковерный червяк в бюрократию, то вам такая «работа» не понравится. Вас просто задолбят тупые «эффективные менеджеры» по блату, греющие свои места. Профи... Далее →
-
✓ ПреимуществаДаже и не знаю… телефон рабочий дают и рюкзак, правда после увольнения заставляют приехать самому к ним и сдать Далее →✗ НедостаткиНачалось всё с того, что по телефону мне сообщили о возможности оформиться как по самозанятости, так и по ГПХ. Должность — представитель банка, и у самозанятых явно больше плюшек (свобода графика, меньше процент налога и не требуют справку за любой невыход на смену, если не предупредил минимум за 3 рабочих дня). Притом, что ГПХ не даёт вообще ничего, кроме минусов: стаж не капает, в трудовую не заносят и даже показать, что ты тут работал, не получится, налог платишь тоже выше. Итак, прохожу я все тесты и по телефону меня приглашают в их единственный офис в Москве «на подписание документов» в 9:30. Больше ничего не сказали, так что я, ожидая что приду, подпишу документы и в 10−10:30 уйду, смело еду в офис. На месте оказывается, что аналогичным образом пригласили ещё 20−30 человек, и все мы сидим в одном помещении и ждём бог знает чего. До 10 просто ждали опоздавших, а к 10:30 вводная часть закончилась, и я провалился в полный ахтунг, услышав, что «Сейчас проведём обучение и в 15−16 часов мы вас отпустим». Попахивает уже чем-то, да? Уже ноль уважения к соискателю, но дальше оно станет отрицательным. Вскоре выясняется,... Далее →