Титан-2: отзыв сотрудника
Обман во всем. Зарплаты обман. Оклад и надбавки на которые кидают. [Н.] [Т.] директор по персоналу первая интриганка и сплетница. Уничтожит любого кто угрожает ее должности. Изображает верность перед Нагинскими и вредит им во всем преподнося все и всех в дурном свете, выворачивает действительность в выгодном для себя виде. Берет на работу кого попало. Сама ни чего не делает, от того что и не умеет и не желает. Одни проблемы создает, в этом [Н] мастер, нигде ни когда не работала, подставила бывшую персональщицу и заняла ее место о чем в принципе не скрывает. Проклятие компании директор по персоналу [Н.] [Т.] [П.]
-
✓ ПреимуществаСтабильность в выплате зарплаты Далее →✗ НедостаткиОтношение к соискателю. Прошла собеседование, запросили кучу документов на трудоустройство. Прошла полиграф, на котором вели себя так, будто я им обязана чем-то, и все с какими-то упреками, будто я злодей-обманщик. Полиграфолог пишет исключительно свои заключения и видения на кандидата. По итогу сказали, что выбрали другого кандидата. Вопрос — для чего тогда все это было? Потрачено кучу времени и сил, при том, что изначально от должности отказалась, но руководитель уговорил. Абсолютно неадекватное поведение и отношение к кандидатам. Далее →
-
✓ ПреимуществаОтсутствуют, к трудоустройству не рекомендую Далее →✗ НедостаткиКомпания практикует дачу негативных рекомендаций бывшим сотрудникам даже при отсутствии объективных на то причин. Лично столкнулся с ситуацией, когда после моего увольнения по собственному желанию (без нарушений) компания дала отрицательный отзыв новому потенциальному работодателю, что сорвало моё трудоустройство. Культура управления оставляет желать лучшего: нет конструктивной обратной связи, конфликты не решаются, а переносятся на посттрудовые отношения. · Рекомендую соискателям трижды подумать, прежде чем связывать свою карьеру с этой компанией, особенно если вы планируете в будущем переходить на другие проекты — вашу репутацию могут намеренно испортить. Далее →