ТрансЭнергоТрейд: отзыв сотрудника
Компания занимается грузоперевозками, я пришла на испытательный срок менеджера по продажам. Мало того, что не рассказывая о своей компании меня заставили звонить, директор стал спрашивать кучу личных вопросов (видимо, получает доп. образование по психологии). И это было очень странно, вопросы были из ряда «Есть ли человек, которому вы что-то сделали и с которым вы не общаетесь больше"/Почему вы не хотите обсуждать такие вопросы?/Вы мне не доверяете?
Чувааак, я тебя знаю два дня.
Отвратительное отношение

Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ТРАНСЭНЕРГОТРЕЙД в Санкт-Петербурге (19 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35483 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиКомпания перекупов! Предлагают несуцществующие товары. Могут попросить Вас продать им подвижной состав, а потом же Вам предложить купить у них. Непрофессионализм и излишняя навязчивость, я бы сказал агрессивная. Менеджеры не контактируют друг с другом и абсолютно тупые. Далее →
-
Здравствуйте! Во-первых, хочу выразить полное согласие со всеми комментариями по поводу организации работы, условий, отношения к сотрудникам и з/п. Если бы возникла мысль прочитать отзывы ранее — тоже не захотелось бы даже прийти на собеседование (отзывы, кстати, были прочитаны мной в день окончания сотрудничества по совету нового кандидата на роль менеджера по закупкам). У меня была недолгая стажировка в данной компании. По началу все шло стандартным образом — нужно было находить поставщиков и выполнять выданные технические задания. На 3−4 день у меня получилось найти необходимый товар, получить несколько коммерческих предложений и отправить их на согласование для продолжения работы, однако вскоре все обернулось совершенно другим образом. Куратор (приятная девушка, объясняет материал, помогает, однако иногда ведет себя странным образом, чувствуя будто преобладание) начала разговоры на тему моего неположительного настроя и утверждала, что мне что-то не нравится и мое мнение не сходится с мнением компании, однако сказала приносить документы для заключения договора о принятии на работу. Через некоторое время после недопониманий между мной и другим сотрудником куратор снова вызвала меня, чтобы сказать, что стажировка не пройдена (на мой вопрос «По каким критериям Вы это определили?» был получен ответ «Тебе... Далее →