Туров и Побойкина – Сибирь, ЮК: Постоянные задержки зарплат и текучка
1. Производственный кооператив, а не трудоустройство по ТК.
2. Огромная текучка. Я работала всего месяц, и, считая меня, по его итогам уволилось 4 человека.
3. Нет условий для работы. Хламовник такой, что приходится протискиваться бочком. Выбрасывать нельзя, склад под хлам не выдают.
4. Нет инструментов для работы. А те, что есть, не работают.
5. Завышенные требования и постоянные выволочки. Меня позвали в кабинет и отчитали буквально на третий день работы.
6. Руководительница закрыта для рабочих инициатив и предложений. Даже если они необходимы, чтобы компенсировать отсутствие финансирования деятельности отдела.
7. Задержка зарплат — это норма.
8. Руководительница много спрашивает, но сама ни за что не отвечает перед сотрудниками (пайщиками, точнее. Это же кооператив). Конфликтует клиент? Она прячется в кабинете. Бунтует целый отдел продаж? Сидит как мышка. Новая сотрудница узнает о кооперативе и возмущается — тоже не видно начальницы. Но в мирное время всегда готова дать ценные указания и сделать выговор (иногда даже поздно вечером, в формате голосового сообщения на вотсап).
Мы с коллегой не получили зарплату спустя неделю после положенного срока? Звонит бухгалтер и плачет, чтобы мы не шли в инспекцию, штрафы на бухгалтера повесят. А начальница опять не при чем..
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Новосибирске (349 отзывов) →
- 🙍♀️ Отзывы о работе сотрудницей в Новосибирске (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Новосибирске (9171 отзыв) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаКоллектив, мне с ним повезло, а вот по всему остальному….треш Далее →✗ НедостаткиНачнем по порядку. В этой конторе вы забудете, что такое здоровый сон, хорошая зарплата и заодно попрощаетесь со своей личностью и уедете в дурку.Руководству плевать на систему штрафов и внутренний распорядок. Заставляют заказывать пиво, а если его вовремя не продать — спишут на сотрудников. Я работаю здесь 3 месяца и самая большая зарплата, которая у меня была — 41 тысяча рублей, за 16 смен.За 2 недели с меня списали 4600₽. За что?) А за просто так. Ревизии каждую неделю. Недостача? Спишут всю сумму на всех. Сотрудников заставляют чистить снег, проводить ген. уборки. Работаешь в поте лица и получаешь на палочке. Я увольняюсь с этой конторы и никому не советую тут работать. Здесь всем плевать на то, хороший вы сотрудник или нет. Штрафы будут получать все) Можно еще много сказать про эту компанию, но это я напишу в трудовую.А вам советую обходить эту контору стороной, а если вы тут уже работаете или думаете устраиваться — бегите. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет, от слова совсем во всех отделах тварит я хаос! Далее →✗ НедостаткиОтзыв о работодателе. Большая текучка кадров, особенно в монтажном отделе. Это показатель и повод задуматься о работе организации внутри компании. Проекты работ сырые. Процесс внутреннего взаимодействия не настроен. Со стороны организация предпринимает попытки конструктивно решать ситуации, но исключительно для себя и своих интересов, сотрудников там не ценят. Соответственно, виноваты все, но не их система. Сложности с выплатами зп, организация работает в черную. Делайте выводы. Работал чуть больше года, надо было уходить раньше. При расчёте черную зп не выплатят, только через Роструд и налоговую… Далее →
NoNameNah
13.07.2021 12:31
[А.] [А.] (контент-маркетолог, smm-специалист), если бы Вы также замечательно работали как написали отзыв, цены бы Вам не было) Похоже что наш функционал оказался для Вас слишком сложным, а специалист, пришедший после Вас, справляется со всеми делами на отлично! И рассылки рассылаются, и посты постятся, и видео снимаются.. И зачем откровенную ложь писать? Кто-то из сотрудников и 3, и 4 года работает, кто-то 10 лет и т.д.. По первой просьбе перепрошили камеру, купили лампу, установили последний windows. А то что с программой для рассылки не можете работать, то это к вам вопрос, она у нас работает уже 13 лет и нареканий не было. Рекламный бюджет в том месяце когда вы работали составил 50т.р., однако вы всем отделом принесли «0» руб. «00» коп... Два сообщения в 18.50 и 18.51 об орфографических ошибках в рассылках, наверное не ужас как страшно), как должно быть вам стыдно за свою непрофессиональную работу. Задержки по выплатам были, как и у многих других компаний, но мы с этим справились. За 13 лет такое было впервые, 20г был сложным для нас. На звонок не ответили; на предложение руководителя обсудить какие остались проблемы после работы у нас, Вы его заблокировали, ответив что «нет никаких проблем». На сайтах, конечно, строчить проще чем признать свою некомпетентность. И если называете себя специалистом, так будьте им! И Вам успехов и продуктивной работы, но в других компаниях!