Улыбка Радуги: Сложности в управлении и плохие условия труда.
Из достоинств полный соц.пакет
Белая зп
Недостатки:Работать директором магазина просто невозможно, имея семью и детей.
Бесконечно висишь на телефоне, потому что сотрудники ходят из магазина в магазин и плохо ориентируются.
Постоянный персонал нужно набирать годами.
Никто особо не хочет привязываться к одному магазину, так как нужно работать в графике, а не так: хочу — выйду, не хочу — не отпишусь от всех своих заявок.
Нормальных выходных нет вообще.
Продавцы работают по графику, которому захотят, а вот директор должен подстроить свой график под них!
Это вообще смешно.
По выходным, если кто-то отменился, выходит сам директор, НО за ставку продавца!
То есть, по мнению компании, директор — самый последний человек в компании.
И так как вся ответственность на нем, он должен бросить все свои дела и бежать в магазин.
Часов мало, работаешь по одному по 3−4 часа, а то и полдня.
О какой заботе к сотрудникам вообще можно говорить…
Разочарована.
И непонятно, почему руководство не обращает на это внимание.
Который год летом огромные трудности с персоналом, и директора работают по 2−3 недели без выходных…
При этом территориальный менеджер н.ю.п., про которую так много написано, демотивирует работать высказываниями типа «хреново работаешь», что напрочь отбивает желание работать…
👉 Работа в УЛЫБКА РАДУГИ в Казани (17 отзывов) →- ❓ Стоит ли работать в УЛЫБКА РАДУГИ директором магазина? →
- 🏬 Отзывы о работе директором магазина в Казани (7 отзывов) →
- 🏰 Работа в Казани (4701 отзыв) →
-
Еще во время стажировки могли отправить в магазин закрываться либо одной, либо с таким же стажером, что является большим стрессом, ведь толком ничего еще не знаешь. В данной сети считают, что продавец — это также охранник, уборщица и иногда дворник. При всем этом заработная плата копейки, а спрашивать будут так, будто вам платят миллион. Чаще всего на смене один продавец, который должен успеть и поставку разобрать, и планограммы сделать, и остатки посчитать, и покупателей обслужить, и ценники распечатать (а их, как правило, куча и выставляются в конце дня), и полы помыть, когда покупатели постоянно заходят. При таком распорядке дня, когда даже присесть нельзя, ногам и спине придет конец. И самое любимое — покупатели могут [censored], но по стандартам сети ты должен быть паинькой, даже когда переходят на личности. Если ты работаешь один, ты не можешь выйти в свой законный перерыв, покупатели буквально ломятся и стучат в дверь служебного помещения. Постоянно нужно выпрашивать оплату QR-кодом даже у бабушки, у которой телефона-то нет и она понятия не имеет, что это. И вишенка на торте — ежедневные переработки на ± час, чтобы помимо закрытия касс, помыть полы. Переработки никто оплачивать не будет. Но стоит тебе... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть столовая, водичка в куллерах, свой ящик в раздевалке Далее →✗ НедостаткиРаботал, пока шел испытательный срок. Дальше решил, что не моё. 12 часов смены. Полчаса на обед. Остальное время бегаешь с рохлей, собираешь заказы. В среднем при 100 заказах через твои руки проходят от 300 до 700 шт товаров. За это платят чуть больше 200 рублей. За день заработал по заказам в среднем 2000 рублей. При увольнении заплатили только оклад. Чуть более 1000 рублей. За 12 часов смены. Вообще класс. Вот так. Если себя не уважаете, прошу в улыбку радуги. Улыбаются тут только руководство. Наверное, самая убогая компания, в которой я работал. Далее →
