Уфанет: отзыв сотрудника
Ооо, поехали, условия труда отвратительные, если работаете в колл-центре закупайтесь нейролетиками, мозг шатаются все, начиная от абонентов заканчивая руководством вплоть до замов, чтобы получать хорошую за нужно пахать как десяток коней, при этом выполнять планы по продажам и держать показатели по качеству звонков в норме, коллектив нового, все друг на друга стучат, за что лишают ЗП в процентном эквиваленте, максимум лишают 40%, им не нужны твои знания и умения, им нужен раб, который готов забить на себя, семью, друзей, своё хобби, отношения и прочее и пахал 24/7, качество ниже положенного, либо лишение, либо отрабатывай вне смены, в свой! выходной! Чтобы получать зп, тебе заведут 100 500 карточек, на свою ты получать не можешь,
-
Приходишь, и тебе устраивают психологический тест, прям давят (сидели 3 мадам).Вопросы, которые хочешь задать, банально не спросят или не дадут возможности их озвучить.Собеседование проходит от силы 5 минут, и угодишь ты им или нет, зависит от их настроения.Опыт есть — значит, сбежишь быстро от них.PS: в конце проговорились, что после рабочего дня их «Сотрудники» как выжитый лимон. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц пакет, зп, график, обучение Далее →✗ НедостаткиНачалось моё общение с этой компанией на стадии практики с колледжа, сделано всё красиво, приветливый коллектив и хорошие отзывы коллектива о з.п. Но стоило мне выпуститься с колледжа. Начался цирк, подал резюме в эту компанию с помощью друга в этой компании. Мне друг сказал, что меня якобы не могут принять, потому что у HR были тёрки недавно с моим однофамильцем, и она из принципа теперь не будет даже читать резюме людей с одной фамилией. И в такой ситуации не знаешь, что делать: то ли искать что-то другое (хотя в нашем городе мало что приличного по вакансиям осталось), то ли судебный иск подавать за ущемление группы людей. Не знаю, набор у них очень странный, приглашают пару-тройку человек на собеседование, но проходит, судя по всему, только родня сотрудников. Далее →