ФГБОУ "ВДЦ "Смена": отзыв сотрудника
1. Заставляют перерабатывать всех сотрудников Смены без оплаты и фиксации переработки.
2. Премирование сотрудников, за исключением замов, советников, отдельных начальников отделов, отсутствует.
3. Квартальные премии не выплачиваются сотрудникам. при этом руководителей премируют. Объясняют отсутствием средств.
4. Не оборудованы рабочие места сотрудников.
5. Ненормированный рабочий день установлен в противоречие с требованиями закона. Не учтены многие должности, которые должны быть включены.
6. Привлечение к работе в выходные дни не оплачивается.
7. Поездки в однодневные командировки не фиксируются, не оплачиваются.
8. Руководство на местах материт своих подчиненных, в том числе «выделяет» по национальному признаку…
9. Негласно руководство запрещает уходить в отпуска на 28 дней.
10. Средняя заработная плата составляет 16−23 тыс. по обычным специалистам, замов… можно найти на оф. сайте. В среднем 90 тыс.
11. Коэффициенты не поднимают годами для экономии себе на премии. В конце года делят между избранными. По какому принципу непонятно.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНормальные трудяги в аптеке. Далее →✗ НедостаткиНизкая зарплата. Вы офисные хоть один день отработайте бесплатно! Вот просто так, бесплатно! Заплатите штраф за неправильно отработанную заявку, неверно с «ошибками» посчитанную оплату бухгалтерами, несвоевременную работу айтишников и простой аптеки и т.д. Классные ребята! Вы офисные приведите себе в офис вора, который обчистит ваши сумочки и карманы, сейфы, а вы махните рукой и дружно скиньтесь компании или пострадавшему. Ну, ничего же не стоит коллективная материальная ответственность! Зачем вы первостольникам, содержащим вас, навязываете залетных подработчиков?! Штрафы себе выпишите, уважаемые о.г.н., Задорин, Лапин, куратор! Вы сами заплатите и поймёте. Отстой!. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛето. Море. Далее →✗ НедостаткиСейчас идёт набор сотрудников на сезонные аптеки. Будьте бдительны! Отработаете с апреля по октябрь, заплатите за раскладушку при аптеке, просрочку, потеряшки и по факту вас кинут на зарплату. Это 100%! Уедете без штанов. (О.Г. умеет) Что сделать для оптимизации? Смена руководства, которое присосалось к семье, убрать кураторов «один на 20 аптек» — Юльки, Пашки, Наташки и прочие, восстановить руководство и контроль на местах, отменить штрафы, повысить зарплату до рыночной (у Фитофарма самое низкое предложение, увы), улучшить работу учебного портала, контакт «офис-аптека»! И, главное, не обманывайте, думая, что все дураки. Рынок работ интересней Фитофарма.. Далее →
Александра
21.10.2022 19:14
У меня просьба к руководству ВДЦ Смена, ознакомить под роспись руководителя Учебно тренировочного центр профессионального мастерства Рощину [Н.] [В.] с Кодексом этики и служебного поведения работников ФГБОУ «Всероссийский детский центр «Смена» и порекомендовать ей пройти обследование у психиатра. Ей место ни в образовательной организации, а в исправительной колонии. Ей чужды такие понятия как уважение чести и достоинства, она с сотрудниками общается исключительно только в матерной форме , и а постоянном истеричном состоянии. Некоторые увольняются, не могут терпеть эти унижения и оскорбления, другие вынуждены работать и молчать. Ощутимая премия, так сказать оценка профессионализма, относится исключительно только к ее сыну, который даже не имеет педагогического образования, а так же к приближённым к ней людям. Остальные довольствуются парой тысяч. Умело она может пользоваться своим служебным положением. Очень жаль, что в таком достойном, интересном место должности занимают, мягко говоря необразованные и невоспитанные хамки. Если вы увидите на сайте вакансии в этот центр, не спешите подавать туда своё резюме. А если решитесь туда пойти, то будьте готовы окунутся с головой в полное [censored] с таким руководителем, которой ни место в образовательной организации.