Фрактал Био: Плохие условия труда и неоплата

🚀 Должность

🚚Курьер

Преимущества:

Приятно было взаимодействоватьпо работе с администраторами, воспитанные, приятные, тактичные и воспитанные.

Недостатки:

1. Заправка машины идёт за свой счёт. Компенсируют затраты за ГСМ хаотично, по желанию бухгалтера, это может быть один раз в неделю, а бывало, что и 10 дней заправляешь машину за свой счёт.

2. Если вам понадобятся справка 2-НДФЛ, то вы её не получите, так как они не соблюдают законодательство РФ.

3. В компании 3 маршрута и соответственно 3 курьера с делением территории на юг, север, центр. Если какой-то курьер заболел, вас заставят работать на весь город, и если вы откажетесь, вас никто слушать не будет. Директор по персоналу будет давить на вас, угрожать штрафами и другими угрозами, чтобы вас запугать и заставить выйти с ухудшением ваших условий труда на работу. Их не волнует, что много ТТ, и физически даже не успеете отработать больше точек с соседнего маршрута. В этом случае вы будете гоняться по городу и можете разбить машину, как это уже было с предыдущими сотрудниками.

4. Деление территорий — это тоже отдельный вопрос. Все курьеры, кто работал в этой компании, всегда в недоумении, например, район Кудрово относится в компании к маршруту центра, а не Севера. Район Петроградки относится к району Севера, а не центру.

5. Когда вы решите уйти из компании (отработав 5 дней, как прописано в договоре), будьте готовы, что вам не заплатят ни за бензин, ни за работу, так как компания чувствует себя безнаказанной из-за того, что работает по договору ГПХ.

6. В объявлении для кандидатов пишут, что у них нет штрафов и вычетов, но если вы решите уйти из компании, будут вам угрожать разными неустойками.

7. Также в объявлении написано, что нет «гонки» — это тоже выдумка, так как есть определённые временные сроки, в которые вы должны доставить анализы в лабораторию на Бумажной.

8. Оплата в 2000 руб. в день в итоге выльется в незаработок, а в убытки, так как через месяца два машина начнёт ломаться, и вы вложите больше денег на ремонт машины, чем заработаете. Есть другие лаборатории, которые предоставляют рабочие автомобили, поэтому обращайте внимание на этот пункт в объявлениях других компаний.

9. Бухгалтер будет выносить вам мозг по маршрутным листам, по их составлению, не выплачивать деньги, пока вы не подпишете листы о том, что вы получили деньги, которые по факту она ещё не перечислила. Политика такая: сначала подписываете листы, потом оплата.

10. Также вы должны сразу быть готовыми к тому, что в объявлении указаны не все условия работы. Помимо вашей основной задачи привоза анализов, вы будете ездить по складам и забирать расходные материалы (канистры, растворы, пробирки и т.д.). Груз периодически тяжёлый, грузить в машину со склада будете сами. В итоге вы не курьер по лёгким анализам, а курьер-грузчик по любой продукции, которая нужна компании.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 30726
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 19.08.2026 • Санкт-Петербург
    ✓ Преимущества
    Несколько рабочих мест — если коллега включил кондиционер на полную или подушился с вами в одном помещении- можно сместиться за другой рабочий стол в соседнем помещении. Простой функционал и много свободного времени, а также возможность работать 3 ч одному. Коллектив милый, приятно вместе обедать и взаимодействовать. На словах есть возможность не выходить до 3-х дней по болезни с сохранением оплаты труда. Не навязывают общение в выходные. Обязанности можно делить со сменщицей. Идут навстречу, когда нужен дополнительный выходной. Оформление с первого дня. Далее →
    ✗ Недостатки
    Микроменеджмент. Иерархичность. Организация рабочего процесса не оптимизирована. Руководитель с отпуска работает, потому что только у него есть допуск на выполнение задачи. Система карьерного роста направлена на оттягивание выплаты премии и повышения за счёт сложного тестирования, не имеющего практического значения, т. к. требует дополнительного теоретического заучивания. Не важно, сколько вы проработали, важно, сумели ли вы ответить так, как в голове у проверяющего. Заинтересованности в долгосрочном сотрудничестве нет: предложения по изменениям отвергаются, обсуждения о проблемах и нарушениях сводятся к отмазкам «вы на это шли, мы думали, что вы адекватны», «скажите спасибо, раньше на вашей должности было больше обязанностей». Прибыли нет, индексации несколько лет не проводятся. Нарушения трудового законодательства и собственных правил внутреннего распорядка: праздничные дни оплачиваются меньше положенного с задержкой. При этом вас будут убеждать, что проблемы надо искать в себе. Расчетных листов не предоставляют из экономии бумаги — поэтому, насколько вас обсчитали, придётся следить самому. Зато бумагу не жаль для формальных объяснительных и переписывания заявлений. На кассе высокая вероятность ошибки и никаких мер по снижению этой вероятности не производится, кроме обвинений, дополнительных тестов и угроз выговором. Ну и дополняет впечатление директор. Вы часто будете пересекаться, но вы не сразу поймёте, кто это, потому что он никогда не здоровается,... Далее →
  • 23.09.2022 • Санкт-Петербург • Курьер
    ✓ Преимущества
    Очень приятно взаимодействовать с администраторами, которые принимают анализы, на этом все плюсы этой компании заканчиваются Далее →
    ✗ Недостатки
    Не рекомендую работать в этой компании курьером по следующим фактам: 1. В центре много платных парковок — их компания не оплачивает, а вам необходима парковка, чтобы забрать анализы (бывает, клиника отдает анализы с задержкой), все штрафы оплачиваете за свой счет. 2. Топливных карт нет, вы заправляете машину за свой счет, а компенсацию за ГСМ потом ждете от 1 до 1, 5 недели, так как бухгалтер не считает нужным оплачивать в сроки. 3. В компании есть территориальное деление на 3-х курьеров. Если кто-то не может выйти, то вас не будут просить перекрыть пустую территорию, а будут угрожать и запугивать неустойками, если вы не отработаете свой и чужой маршрут. 4. Справки, которые вам могут понадобиться, даже не рассчитывайте, так как бухгалтер не соблюдает законы и никакие справки не делает даже по вашей просьбе. 5. Деление территорий очень странное, например, ул. Софийская относится к центру, а не к югу, и таких нелогичностей много. 6. При увольнении даже не думайте, что вам сделают итоговые выплаты. Не оплатят ни за бензин, ни за работу. 7. В объявлениях написано, что «нет гонок» — это неправда, так как есть условия, при которых... Далее →