ЧАЗ Работа+: Текучка кадров и низкая зарплата

29.01.2021 Москва
🚀 Должность

HR менеджер

💸 Средняя зарплата

18 000

Кадровое агентство. Проработала HR менеджером в этой компании 2 недели. Когда вышла, при мне 3 человека уволились, кадровики тоже новые. Текучка кадров огромная. Оформление по ГПХ! Директор был в отпуске, зам. директора в рабочих вопросах некомпетентен. Сайты не оплачены, на рекламе экономят — это мягко сказано (подписаны на рассылки резюме, при просьбе оплатить сайты, сказано было, что денег нет). Решили на меня еще повесить и продажи. Менеджеры по продажам тоже убежали. В общем, дурдом, а не фирма. Ну и самое интересное — рассчитали по договору ГПХ. Так что если не хотите работать за 18 тыс в месяц, то обходите стороной эту контору.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 36150

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 26.10.2022 Москва
    ✓ Преимущества
    Эта помоешная шарашкина конторка не выплачивает деньги. Далее →
    ✗ Недостатки
    Недавно устроился в эту контору в Дмитрове на упаковку картофеля, отработал 30 смен и спрашиваю, когда выплаты. Бригадир говорит: жди, мол, сразу тут не платят. Прошел месяц, на жалобы и угрозы не отвечают, звонил по всем номерам, никто не берет трубку, где-то один гудок и сбрасывает. Устраивайтесь в эту помоечную клоаку, если хотите перетрудиться и еще остаться без денег, уехав уставшим и злым. Далее →
  • 27.10.2021 Москвагенеральный директор
    ✓ Преимущества
    Уже нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Единственный, кто написал положительный отзыв — сам [К.] гендиректор этой шараги! Перед первой пандемией ушли (в основном вынужденно) почти все сотрудники. Некоторых просто «кинули» при окончательном расчете. О какой белой зарплате здесь пишет [К.]? Отзывы свидетельствуют об обратном. Основная цель [К.] — присвоить чужой труд, выдавая за заслуги «всего коллектива», до которого ему нет никакого дела. Начальник отдела кадров, которая вернулась, скорее всего оказалась некомпетентной в другом месте — такие у вас и работают! Совет соискателям — обходить стороной эту конторку! Далее →
🔍 Похожие компании