Школа Skyeng: Низкая зарплата, отсутствие трудовых гарантий.

Неплохо там побывать чтобы узнать что тебе оно точно не надо

Телемаркетинг.

 — Не конкретизируют тёплые звонки или холодные, узнаешь, что на самом-то деле (ох, вот сюрприз) звонки холодные лишь потом на обучении.

 — Оклад 150 в час, правда, график удобный (насколько он соблюдается компанией, удовольствия проверить не испытал).

 — 5 (ПЯТЬ ДНЕЙ, КАРЛ) обучения истории компании и, судя по отзывам, без гарантий на трудоустройство.

 — Система штрафов есть, судя по объяснению, более гибкая, чем заявляется, мало конкретики.

Компания плывет на принципах середины нулевых, где работник копеечный терпила, но за счёт широкой рекламы имеет охват. Может, для клиента и хорошо, но работнику точно не очень. Ну и естественно никакого ТК РФ и гарантий, что тебе не закроют доступ в один клик. Не выигрывает конкуренцию по условиям труда даже у «Пятерочки».