Экспертный сертификационный центр "Промэкспертиза": Отсутствие документального оформления

26.11.2021 Москва
Преимущества:

Офис показался вполне цивильный. Работа эйчара и первое впечатление о руководителе были положительные. Остальное расскажу в отрицательных.

Недостатки:

Была на собеседовании в ноябре. Самого собеседования особо не было, просто спросили, работала ли я с юр. лицами. После этого руководитель сказал, что я принята на работу и я ему понравилась. Очень насторожил тот факт, что, придя, она сказала мне, что резюме моего не видела и, понятное дело, моего опыта работы.

После этого со мной связались и предложили выйти на работу на следующий день. Я согласилась, с этого момента самое интересное. Первое, что они не трудоустраивают официально, говорят, что после испытательного срока (3 мес) все будет.

Второе, дали мне подписать непонятную филькину грамоту по поводу оклада и непонятной мотивации. В регламенте компании одни штрафы, абсолютно за все, даже за поздравление сотрудника с др. Честно сказать, в шоке. Имею юридическое образование. Никакого договора они не заключают, работают люди там на птичьих правах. Руководительница сказала, что у нас все «на доверии». Женщина [С.], которая мне никто! Нигде не написан оклад. По сути, я имею доступ к клиентским персональным данным, причем я компании никто! Абсолютная безграмотность персонала и руководства. Попросила обычный договор найма, чтобы у меня была гарантия и обязательства с моей стороны, и со стороны компании. В итоге получила ответ, что я им не подхожу. Забрали мою трудовую, на каких правах непонятно! Сделали копии моих документов и не отдали обратно!

Общее впечатление о компании — шарашкина контора. Нет никаких документов, безграмотный персонал, который не может объяснить ничего. Не знают законы, даже элементарные. Это просто ужас!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 30348
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 06.05.2026 Москваконтент менеджер💵 ЗП: 40000👍10
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    ооо Качество Исполнения (Агентство Quality Performance) предоставляет удаленную работу, больше преимуществ нет. Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал на позиции «Контент-менеджер», зарплата полностью «черная», не соблюдают ТК РФ. Отвратительное и хамское отношение к сотрудникам. При копеечном окладе в 40 тыс рублей и полном рабочем дне с вас будут требовать делать абсолютно всё (даже то, что не входит в обязанности и не обсуждалось изначально), в том числе с переработками и в выходные дни! В компании постоянная текучка кадров, неадекватные требования со стороны руководства: к примеру, сделать до конца дня объём, который при 8-часовом рабочем дне можно осилить только за 3−4 дня. Любое возражение — угроза увольнением. Специалистов в компании для выполнения заявленных услуг нет — Seo продвижение, разработка сайтов, Контекстная реклама. Для выполнения всего этого они прибегают к услугам дешёвых фрилансеров на биржах, поэтому «качественное исполнение» там фигурирует только в названии. На деле обычные посредники с непрофессиональным подходом к работе. Далее →
  • 13.07.2026 Москваменеджер по продажам💵 ЗП: 70000👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    От метро недалеко Далее →
    ✗ Недостатки
    Мой опыт общения с компанией оказался неоднозначным. Процесс отбора состоял из 3 этапов собеседований, затем меня пригласили на пробный день в офис. В общей сложности процесс занял около 2, 5 недель, однако итоговую обратную связь я так и не получила по сей день. На мой взгляд, требования к кандидатам сильно завышены относительно предлагаемых условий. Оклад составляет 70 000 рублей, при этом цикл сделки в среднем занимает 2–4 месяца. Со слов HR, только после успешного прохождения ввода в должность могут передать сделки, которые находятся на этапе оплаты. Приглашая на пробный день, HR сообщил, что обучение пройдет до 16:40, так как в конце дня состоится финальное, пятое собеседование с генеральным директором. Однако в 17:00 генеральный директор попрощался с коллегами и ушёл домой, а собеседование так и не состоялось. При этом никто не предупредил об отмене встречи. Когда я сама уточнила у HR, когда состоится собеседование, мне лишь ответили, что генеральный директор занят. Считаю такой подход неуважительным по отношению к кандидату, который потратил своё время. Отдельно хочу отметить сам процесс собеседований. Вопросов было очень много, и они... Далее →