Элкод: отзыв сотрудника
один сплошной минус.
В начале позвонили пригласили на собеседование.
Собеседование прошло успешно. Пригласили на стажировку и здесь мое мнение относительно этой компании резко ухудшилось. Стажировку вела [С.] Грубая, невоспитанная, высокомерная хамка.
В первый же день необходимо начать звонить и тренироваться. В этом абсолютно ничего такого нет, если не учитывать один момент, никакой конкретной информации о компании они не дают для того, чтобы привлечь клиента, но при этом требуют чтобы ты в первый же день стажировки, без обучения уже привлек клиента.
Полное дно, а не компания.
-
✓ ПреимуществаУстроившись работать в Элкод менеджером по продажам, я поняла, что есть на свете такие компании, которые любят и ценят людей и их труд. Здесь дружный коллектив, всегда помогут, если не знаешь, поддержат, если не что-то не получается. Присутствует прозрачная система мотивации и такие задачи, которые реально выполнить, если ты пришел работать, а не просто отсиживаться. Стоит также отметить и белую стабильную зп с официальным оформлением (тебя точно не кинут)). Карьерный рост реален, многие менеджеры-новички выросли до руководящих должностей. Если нацелен и хочешь зарабатывать, то в Элкоде точно получится. Далее →✗ НедостаткиЕсли говорить о минусах, то тут играет роль больше субъективная сторона вопроса. Кто-то хочет очень много работать и получать баснословные деньги, чего, как ни крути, не выйдет. Кто-то сталкивается с тем, что клиент может быть не совсем «в настроении», что, конечно же, расстраивает. Также стоит отметить, что ДМС можно оформить только после года работы, однако лично мне это не принципиально. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе заметил Далее →✗ НедостаткиПервый этап собеседования был с HR, все прошло нормально. Затем проходил очень длинный психологический тест, который занял более часа моего времени. Вопросы в данном тесте были абсолютно нелепыми, не представляю, зачем это сделали и кто на это будет серьезно отвечать. Потом попросили заполнить длинную анкету, где нужно было указать опыт работы за последние 10 лет и досконально заполнить всю информацию о себе. Затем было собеседование с HR и еще одной женщиной — руководителем продаж, и от этого остались, к сожалению, только негативные эмоции. На собеседовании руководитель постоянно пыталась меня принизить, временами было откровенное хамство, а ближе к концу собеседования начала говорить про «разговоры по понятиям». Впервые сталкиваюсь с таким неуважительным отношением к кандидату и манерой общения в стиле дворовых разборок. Уважаемые соискатели, если вы цените свое время и уважаете себя — не рекомендую проходить собеседование в данную контору. Потеряете времени довольно много. Час — собеседование с HR, около двух часов за заполнение длинных анкет, затем около двух часов на прохождение психологического теста, а в конце вы получите двухчасовое собеседование с руководителем-феминисткой, где она вас будет откровенно унижать. Далее →