Энергия воды: Відгук про роботу в Енергія Води
Компанія, як компанія. Не можу сказати нічого катеорично поганого, рівно
як і не бачу сенсу співати дифірамби. Робота дійсно бути потребувати від вас
багато енергії та часу, але якщо ви налаштовані зробити тут хоч якусь кар'єру
та [censored] непогані гроші, то, мабуть все ж таки прийдеться попрацювати. В
свій час мені запропонували більш вигідну пропозицію, тому я і звільнився з «Енергії
води», хоча і там перспективи були досить непогані, а колектив дружний. Працювати
було легко, відчувалася підтримка як від колег, так і від керівництва: проблеми
вирішувалися досить оперативно та професійно. За деякими нюансами (а де їх нема?) в принципі мене робота в «Енергія води» влаштовувала.
Недостатки:не виявлено)
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в ЭНЕРГИЯ ВОДЫ в Київ (1 отзыв) →
Работа в ЭНЕРГИЯ ВОДЫ: 14 отзывов →
Отзывы о работе менеджере в Київ (2 отзыва) →
До того, как я устроился в AVA Industry никогда не думал, что работа с клиентами по телефону может быть настолько сложной. До этого работал консультантом в Фокстроте. То есть - опыт был работы с покупателями. Но когда ты видишь человека вживую и работаешь с ним по телефону — разные вещи. Но я таки научился быть гибким. Но сначала как пришел - были замечания от руководителя, что я не совсем коррект...
Да ритм в этой компании не для любителей провести день спокойно, постоянный движ – звонки, переговоры, бумаги и т.д. . Есть опредеоленный заданий план и нужно по максимуму стараться, чтобы не подводить других специалистов. Ведь все связаны и завязаны друг на друге. Но это дополнительно подстегивает....
У меня свое мнение относительно данного момента. Но я со своей стороны не хочу посещать подобные штуки, так как считаю, что они мне не нужны. Я имею понятие про насосное оборудование и то, как нужно работать с клиентами. Относительно там корпоративного духа и эффективных методов достижения цели и т.д., не для меня, простите. ...
Але при більш детальному ознайомленні зі специфікою роботи, я зрозумів, що навантаження тут відповідно до вимог керівництва про результативність, занадто високе. Дуже багато інформації необхідно було опрацювати, щоб вникнути в тему, по перше. А по-друге, такого як адаптивний період немає, коли ти маєш змогу спокійно розбиратися в темі. Так, є допомога, куратор, типу. Але цього замало. Там необхідн...