Ювелирная сеть 585*Золотой: Проблемы с выплатами зарплаты после увольнения
Начнем с того, что в общей сложности в компании я отработала почти 7 лет. Сначала более 4 лет работала в своем городе, затем еще два года в Санкт-Петербурге. Относительно условий работы претензий нет. Очень хорошие руководители на местах (с ними очень повезло), понимающие, всегда приходят на помощь. Мощнейшие крутые конкурсы в компании, несколько раз выигрывала, имею даже благодарность от компании за вклад в развитие бизнеса. Помимо розничной торговли есть возможность развиваться и в ломбардной деятельности. Получила ценный опыт в этом деле. Много постоянных и благодарных покупателей. Отличный коллектив, все друг другу помогают.
Недостатки:Работа не для ленивых. 13 часов на ногах, многозадачность, оплата за выход ничтожно мала, заработок идет в основном процент от продаж. Делаешь план — получаешь приятную денежную мотивацию. Причем у рядом стоящих объектов мотивация за выход очень сильно отличается. Постоянная нехватка штата. После увольнения необходимо добиваться своей части зарплаты, которую заморозили до проведения ревизии. После ревизии прошло уже три недели, а выплаты до сих пор не поступили. Менеджер по внештатным ситуациям на запрос по электронной почте не отвечает, горячая линия оставляет обращения, но также никто не связывается. Очень жду обратную связь на электронную почту z@gmail.com. Непонятно, почему сотрудник, выполнивший свои обязанности перед компанией, закрыл расчетный месяц, принес нехилую выручку, должен выбивать свои честно заработанные деньги. Не хотелось бы прибегать к более серьезным мерам в решении данного вопроса.
👉 Работа в 585*ЗОЛОТОЙ в Санкт-Петербурге (85 отзывов) →- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (37526 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаЗарплата хорошая. Корпоротивы классные. Кофемашина. Далее →✗ НедостаткиРаботаю в данной компании бухгалтером. Руководство очень строгое, отслеживает каждую минуту, чтобы отработал все 8 часов без перерывов. Нельзя отойти, сделать перерыв; если опоздал хоть на одну минуту, нужно вечером отработать. Работа не заканчивается никогда, если всё сделаешь, тебе ещё дадут чужую работу делать. Переработки, работа в выходные и праздники, которые не оплачивают, можно взять отгул с переработок, но этот отгул нужно выпрашивать; если закрытие, отгул не дадут. Также нельзя ходить на больничные в закрытие, а если возьмёшь, то всё равно будешь работать бесплатно на удаленке. Руководство разговаривает хамски агрессивно, постоянный стресс. Руководителю не нравится, если ты пойдёшь пить чай; они считают, что в рабочее время пить чай нельзя, они же платят тебе деньги, а ты в это время отдыхать будешь. Чай пить можно до работы и после. Руководитель не понимает, что сотрудники — люди, и им нужно делать перерывы, а то можно и ошибок понаделать. При этом само руководство ест и пьёт, когда захотят, в любое время. Далее →
-
✓ ПреимуществаВысокая оплата труда, корпоративы, конкурсы, рядом с метро. Далее →✗ НедостаткиУважаемые руководители 585 Золотой,Обращаемся к вам для привлечения внимания к крайне напряженной обстановке, сложившейся в отделе товародвижения бухгалтерии компании «585 Золотой». Работа в текущих условиях становится невыносимой и негативно сказывается на производительности.В последнее время были введены строгие ограничения, которые серьезно мешают сотрудникам выполнять свои обязанности спокойно и эффективно. К таким мерам относятся: постоянное отслеживание времени, проведенного вне рабочего места; запрет на маленькие перерывы для употребления чая или других напитков; строгое ограничение возможности вставать с рабочего места только обеденным перерывом. Наличие камер повсеместно создает атмосферу постоянного надзора, что излишне давит на коллектив.Такая политика не способствует продуктивной работе, а наоборот, подрывает мотивацию и вызывает стресс. Мы убедительно просим вас пересмотреть введенные ограничения и принять меры для нормализации рабочей атмосферы.Просим обеспечить сотрудникам возможность работать спокойно, без избыточного контроля и необоснованных запретов. Мы надеемся на ваше понимание и скорейшее разрешение данной ситуации. Далее →


Ювелирная сеть 585*Золотой
17.04.2024 10:17
Добрый день. Благодарю за обратную связь. Ответ был направлен вам по электронной почте, ситуация уже решена. С уважением [В.] [И.] Менеджер по решению нештатных ситуаций Компании 585*Золотой