Южная пивная компания ( Экспресс-К ): отзыв сотрудника
Добрый день, я работала в этой так сказать компании 2 года. Если честно видела многое, но такого как там творится видеть ещё не удавалось. Работала в отделе закупок под руководством Аверьяновой И. В. Кошмар что там происходит! Тупее я ещё не встречала людей, косячит со страшной скоростью. Выписка тупит пол дня, а основную работу скидывают на ночную смену операторов, всем этим управляет Моденко С. О. За бухгалтерию вообще сказать нечего, делают то, чего сами не понимают. Склад ночь вывозит товар, особенно перед праздниками и по пятницам в ночное время работы! Сама наблюдала эту картину. Водители бесталковые, в товаре путаются, документы теряют и др. Т. К никто не обьясняет суть работы, завел машину и развози как хочешь. Есть толковые пару человек, а так одни бестолочи впрочим такие же как и начальство их. Казбек, ответственный трудолюбивый парень, работает с утра до вечера, развозит всё четко ещё и берёт на себя ответственность забирать большие суммы у клиентов, да и его Чернега Н. И. Хочет выжить его с работы. В общем нечего так делать, Зря на это потратила своё время, ну зато посмотрела на это свинство.
-
✓ ПреимуществаПреимущество оплачивает мобильную связь Далее →✗ Недостаткия проработал 1 месяц в компании ООО Крафт-Авто ИНН 2 312 334 820 и (ИП я.а.а. — это одна и та же компания) в должности менеджера по логистике. Мои обязанности были работать в экспедиции с наемным транспортом. При первой встрече директор предложил 50 000 оклад без официального оформления и ушел подумать, на второй встрече уже предлагал процент при том, что у него ничего нет для выполнения своей мечты (задачи), он купил только телефон не мне, а себе. Тем самым ввел меня в заблуждение по оплате труда. Когда он начал говорить про процент, я подумал, что он временно сошел с ума, и подумал, что он несет чушь, и пропустил эту информацию мимо себя.Я приступил к работе с пониманием, что мне платят оклад в первый месяц 50 000 без оформления. Так как у директора ничего нет, чтобы зарабатывать в экспедиции с наемным транспортом, мне пришлось привлекать клиентов, которые выкладывают свои грузы на торговых площадках. Я привлек 5 клиентов, которые ему выслали договора на согласование, а он их даже не смотрел и не согласовывал, то есть пропустил мимо и не подписал. Торговые площадки все закрытого типа, и информацию о своих клиентах они не распространяют, все, что они дают — это название компаний, и если повезет, то дадут ИНН... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИнтересная работа в плане сборке оборудования (камер) по схемам. Далее →✗ НедостаткиСудя по прошлым отзывам, это частая практика открывать вакансии, в которых по описанию нет причин для отказа, но отказ все же неизбежен. По описанию прошел бы даже человек без опыта, не говоря уже про специалиста, у которого годы опыта работы с людьми за спиной. Но эйчар даже не потрудились познакомиться хотя бы онлайн, и сразу в отказ. При этом, как я понимаю, вакансии на одни и те же позиции постоянно публикуются на НН. Надеюсь, данный отзыв будет полезен тем, кто увидит вакансию компании и не будет тратить время. А также руководителю задуматься, что может проблема не в кандидатах, и истина где-то рядом. Советую трудовой инспекции и прокуратуре, желательно ОБЭП, обратить внимание на данную организацию. Мутные они какие-то. Далее →
