Яндекс: отзыв сотрудника

03.02.2021 Саратов
🚀 Должность

👷‍♂️оператор

Что-то я совсем ничего не поняла… Решила найти подработку, увидела объявление о наборе операторов в такси. Все меня устроила — и работа удаленная, и график. Позвонила, предоставила вкратце информацию о себе, которую просили. Сказали — свяжутся, если подхожу. Связались, сказали все ок, учитесь, читайте, сдавайте тесты. В течение двух дней я честно готовилась, тренировалась искать адреса, сдала все тесты. На почту пришло сообщение: поздравляем, экзамены сдали успешно, заполните анкету. Заполнила всю информацию о себе от паспортных данных до опыта работы. В итоге приходит сообщение, типа: на данный момент вы нам не подходите, если что перезвоним. Зачем же я тогда все эти экзамены сдавала, елси не подхожу? Я считаю, что это тупо сбор данных.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 20.09.2024 Саратов👍2
    ✓ Преимущества
    Удаленка да и только… Далее →
    ✗ Недостатки
    Работать конечно в компании можно было бы и даже хорошо работать, если бы за это достойно платили. Но это точно не Яндекс. Компания не только не уважает собственных сотрудников, постоянно урезая им заработок, но и на достигнутом она не останавливается и продолжает зп урезать, придумывая для этого различный бред… На работе нужно жить, если ты хочешь получить какие-нибудь жалкие 30 тыщ… Для этого надо работать чуть ли не каждый день, лишая себя выходных и личной жизни. Потому что компания не может обеспечить людям стабильную зп… И по моему делать этого она не намерена. Ведь хорошо, когда стадо рабов молча на них трудится. А если работать строго по своему графику, то получишь ты в итоге тыщ 14−15… не более. Еще и премии лишают ни за что и даже не удосужатся сообщить, почему. А колектив эт конечно не колектив, а просто стадо зомби, которое любую идею руководства, даже самую идиотскую воспринимает на ура. Вот насколько народ держится за свое место, вылизывая задницу недостойным людям. Это ж надо так себя не уважать… Так что если хотите работать за деньги, а не за дурацкую идею компании, то даже не суйтесь сюда… Потом об этом можно оч сильно пожалеть. Далее →
  • 08.05.2022 Саратов
    ✓ Преимущества
    Достоинств я не знаю, только выполняла тест для этой компании. Далее →
    ✗ Недостатки
    С методической точки зрения тест не должен превышать одной страницы, то есть где-то 300 слов. У «Яндекса» тест составляет 17 страниц (я сфотографировала, а потом перевела фотографии в pdf-файл). Таким образом, компания хочет проверить ВСЕ знания и сразу. При этом они не понимают, что человек учится в процессе работы и приобретает необходимые навыки, также и то, что человека лучше всего можно узнать в процессе работы. Это говорит о полной методической и управленческой [censored] Далее →