Балаково 430 отзывов сотрудников без купюр

Новый офис, а порядки какие-то старые, такое впечатление, что устраиваешься в сельпо. Кадровичка встречает тебя с унылым выражением лица. Знаете, а ведь это лицо фирмы, и лицо это недовольно, что его отвлекают от якобы важных дел. В общем разговаривает эта 40-летняя барышня с явным нежеланием, как робот проговаривает заготовленный текст о том, что это очень крутая компания, которая постоянно развивается. Такое чувство, что её заставляют работать там, скорее всего, она отрабатывает долг) Но самое смешное, это когда тебя встречает начальница юротдела. Хмм… вот представьте себе разукрашенную особу с декольте и кислым выражением лица. Она также говорит с тобой заученными фразами. Такое чувство, что в компании работают роботизированные люди. По з.п. всё очень мутно: часть на карту, часть налом, то бишь в серую платят человеку, который должен решать кучу проблем. Функционал должности не определён. То бишь будете пахать, а з.п. можете и не увидеть, так как наделать косяков, когда ты должен уметь всё, очень легко. Кароче, девчонки — эйчарка и начальника всея юристов, ну будьте вы проще, почитайте хотя бы пару статей про набор персонала. Ну, может, хватит уже в ВК сидеть и постить... Далее →

Уважаемые соискатели, решила написать отзыв для полного понимания соискателей на первом этапе.1) Стажировка от 3−9 дней: оплата за все дни 4000 с 9 утра до 21 00. 2) После прохождения стажировки аттестация при выполнении плана 2000 за смену, если не выполнил 1800 — три месяца, далее получаешь категорию продавца после трех месяцев. Первую зарплату получаете во второй вахте. При собеседовании обговаривается адрес для трудоустройства, один в итоге менеджера территориальные, потом Вам объявляют «магазин, в который Вы будете определены после стажировки, будет известен после стажировки», т.е. есть вероятность, что отправят не понятно куда. Сразу выдается форма (простите, с дырками, б/у) в офисе менеджером, так же просят оставить трудовую книжку без подписания трудового или учебного договора. Все, с чем пришлось столкнуться лично мне, не рекомендую. Далее →

Компания URC (Черновцы) Разводят на деньги [Х.] 993 768 020 Ещё их номер 992 724 074 Номер карточки Приватбанка 4 149 629 312 597 578 [К.] [Д.] Их группа в Вайбере Заходите в «Робота в Англії і Німеччині» в Viber: https://invite.viber.com/?g2=AQBdDswd1hutrErhbIDzsd%2BWGXVp82aa26zJXu8OvZGXW8F1HEwuJowJeibY0cT6. Далее →

Кто из электриков-проектировщиков собирается работать на данную компанию, не рекомендую. Продержался месяц. Штаны не просиживал, работал от души. Руководитель отдела В. съел за месяц. Ему за бардак и нежелание работать холку мылят наверху, а он всю злость вымещает на подчинённых. Любит собрания, заседания, обсуждения, а ещё перед начальством пресмыкаться. Далее →

Несмотря на негативные отзывы об этой компании, решила все-таки попробовать пройти собеседование и поработать на должности оператора ПК. (срочный договор аж на два декретных месяца) «А вдруг это происки конкурентов?» — промелькла такая мысль в моей голове)) К сожалению, нет. Соглашусь и подпишусь под каждым словом людей о том, что хамство и надменное отношение там процветает в полном объеме. Моя несостоявшаяся «коллега» К. руководствуется больше личным отношением, вечно недовольная личной жизнью. Судя по всему, мужа у нее нет) И скорее всего, не будет) Должна была меня обучать, но кроме указательного тона, что-то мыча себе под нос, очень нервничала, что я с первых 15 минут не усвоила всю информацию. Замечу, что зп заявлена внимание! (у топ-менеджера ГАЗпрома ито меньше)))) — 25 000… Рублей!) А вид у нее такой, будто зп не в рублях, а в евро и  конкурс на вакансию бешеный. За полтора дня моей стажировки она решила, что ну не оправдаю я ТАКУЮ зп. И не освою весь объем за 1 месяц #рукалицо Ну собственно и я не хотела, хоть и два месяца, но наблюдать это лицо. И попу рвать за такие «бешеные» деньги. Поэтому оформляться не стала. Срочно! — минимум 2 барышням из офиса пропить мультивитамины Миролла [censored] на лицо явный дефицит. Хабальство и невоспитанность —... Далее →

Наглость и хамство со стороны менеджера [Т.] и бригадиров Леруа Мерлен, «суверен», Северн. Шереметьево, в отношении приезжих. Вычли 2800 за б/у куртку и штаны. Работаешь за 1600 р по 12 часов. За ночные смены и праздничные дни не доплачивают. Обед. Отношение скотское. С расчётом затягивают. Объективно и коротко. Не рекомендую для трудоустройства. Далее →

Отзыв не маленький, но со всеми подробностями. Нашла я вакансию на сайте job-lab.ru, было все расписано четко и хорошо. Меня заинтересовала данная вакансия, и я хотела записаться на собеседование, но, к сожалению, оно прошло удаленно. Сначала мне сказали заполнить анкету с какими-то странными вопросами, на которые мне тяжело было отвечать. Через пару дней позвонил руководитель данной компании и сказал, что можем с ним поработать. Хорошо. На следующей неделе я уволилась с предыдущей работы и устроилась в ООО Юксор. В первый же день началось обучение, я более-менее все поняла и на следующий день начала работать. Теперь я начну с самого ужасного. В вакансии этой компании было расписано очень много лжи, скорее для того, чтобы заинтересовать таких же [censored], как и я.  — Компенсация проезда. Все 2 месяца я ездила за свой счет и ни разу не компенсировали потраченные деньги за проезд.  — Оплата мобильной связи. Конечно же, мне купили сим-карту для того, чтобы я могла взаимодействовать с клиентами, налоговой и прочими. Соответственно, через полмесяца тот тариф кончился, и я говорила неоднократно, что мне надо пополнить счет, и в итоге это пропускали мимо ушей. Мне приходилось звонить со своего личного номера в ПФР, и благодаря этой ситуации я потратила... Далее →

Работал с Р.М. В., он с Иркутска, так вот за 1,5 года из-за него ушли 3 человека. Этот человек только разорял бюджет компании, постоянно принимая новых сотрудников, а это, в свою очередь, необходимо было провести обучение в Москве, оплатить перелет и проживание с 3-х разовым питанием. В целом этот тип очень неадекватный! У него мания преследования и «корона на голове»; он вообще совсем не понимает ничего, у него нет сострадания и т.п. Загружал работой так, что приходилось до 03−04 часов ночи работать. Мог позвонить во время работы и спросить, знаю ли точное определение SKU? На тот момент работал 4 месяца в компании, он снимал с визита и заставлял искать информацию, доложить ему и потом снова приступить к работе. На работе при совместных визитах мог сказать «стоп» чуть ли не заново начинай говорить! После такой совместной работы тот специалист просто не хотел продолжать с нами работать. Это реально больной человек. Также он творил и другие дела. С других городов тоже на него жаловались, даже из тех городов его знали как неадекватного человека, где он не работал. Надеюсь, эта информация поможет не столкнуться с этим человеком и потенциальный работодатель примет... Далее →

Работаю менеджером жульем. Во время пересчета в компьютере меняют данные, чтобы в итоге заплатить меньше, чем человек реально заработал. Менеджеры [А.] и [М.] слишком высокого мнения о себе, а на самом деле и гроша ломаного не стоят. [А.], как я поняла, главный менеджер специально меняет реальные данные по подсчетам, а затем идет либо сам, либо его помощник [М.] и считает правильно, хотя я все свои подсчеты записывала на листок, а при сдаче отчета там даже нет подобных цифр. И я не одна такая. Мне хватило одной смены, чтобы понять, что это за контора на самом деле; ранее я уже была на других ревизиях, и такого беспредела не было нигде. Далее →

Нет ни официального трудоустройства, ни по договору ГПХ. Много обещают, но по факту ничего не делают. Если сам (а) что-то не спросишь, не напишут, не предупредят. На сообщения могут не отвечать от нескольких часов до нескольких недель. Вовремя не могут дать доступ к рабочим программам и IP-телефонии. Программы не настроены и постоянно дают сбой. Не ценят свое и чужое время. После обучения не дают вовремя доступ к рабочим программам. Далее →