Балашиха: отзывы сотрудников 🔥

Никаких Далее →

Склады похожи на хлев. Рекрутеры все увольняются в ДЛ Транс. Это юр лицо — помойка. Как и все руководители в лице [П.] [Д.] директора, и Лизы [Т.] hr. Эта парочка ничего не может наладить, так как нет понимания бизнеса и желания общаться с людьми. Интересно, когда собственники поймут их некомпетентность, а может [Н.] Мангир наконец им поможет это понять. По итогу — с персоналом лучше на становится. С бизнесом тоже. Ребята, гоу в Питер назад) Далее →

Их просто нет ну разве что у вас будет бесплатный билет в цирк, где вы в роли клоуна Далее →

Работала полгода. И за эти полгода могу сказать много лестных слов. На обучении очень хорошо льют воду в уши. Говорят, какая зорошая компания, зарплата от пяти тысяч (не смеши мои подковы), неадекватные клиенты, коллектив и много всего. Проходила обучение, все так радужно и прекрасно, а когда выходишь на работу, то понимаешь, что мир с единорогами и радугой закончился. Неадекватные старшие и супервайзеры. Им плевать, болеешь ты или нет. Даже если присмерти выходи на смену. Предупредил и нашел замену? Смену тебе в шоппере не уберут и штраф получишь за то что не вышел. Зато когда им нужно чтобы ты вышел и поменял свои планы, смены уберут и новые поставят. Клоунада. Курьеры вообще отдельный вид жизни. Хамловаты и наглые. Считают, что раз ты сборщик, то должен им в ноги кланяться. Остальные сборщики могут оказаться сборищем крыс и змеиным клубком. Как повезут. Доплаты за время у нас на точке не было. Не «ранняя птичка» тоже не было. Вообще ничего не былоб только за вес. Максимум сколько я получала за смену (12 часов и полных заказов) 2 тысячи. А бывали дни, когда заказов не было. А супервайзер говорил, что вот все должны быть. А в итоге собираем 1 заказ раз в 2 часа. Клиенты бывают адекватные, а бывают и нет. Бывают те,... Далее →

Соц. Пакет. Далее →

Добрый день, уважаемые коллеги. Основной причиной моего увольнения послужила региональный менеджер — Воробьева [О.] которая с высокомерием и брезгливостью относится к персоналу компании. Я в компании работала 2 года и [О.] не первый мой региональный менеджер, до ее прихода у меня не возникало недопониманий и конфликтов с региональными менеджерами с которыми у нас были партнерские рабочие отношения .Работа нравилась, не смотря на постоянные переработки и физическую тяжесть. Жаль расставаться с компанией и коллегами с которыми стали за период работы как одна семья .Знание бизнес процессов — это еще не успех, необходимо научиться работать с командой, а главное уважать и ценить — вот основная задача [О.], жаль что она это не осознает и не работает в данном направлении. [О.] имела смелость курить электронную сигарету прямо в кабинете администрации магазина и если бы я об этом не сообщила бригадиру детективов [Д.] — это бы продолжалось по сей день. У нас неоднократно возникали конфликты с [О.] и я пыталась найти с ней общий язык, но увы, все попытки были безуспешны, я ей говорила, что люблю свою работу, а она в свою очередь отвечала, что любит свою зарплату. Данная категория людей не помогает компании развиваться и зарабатывать, а всего лишь рушит все процессы и гонит персонал, который готов работать и вкладывать свои... Далее →

Только удаленный формат, но от количества минусов НЕ СОВЕТУЮ Далее →

Начальство конченное, при собеседовании рассказывают какие они хорошие, по факту [censored] собачье. Собирают активно фитбек, но ничего в компании не меняют, отношение как к скотам, куча правил и за любую ошибку, даже не твою выносят мозги. В вакансии рисуют зарплату, как и накручивают отзывы себе хорошие каждый раз) Начальница вечно будет подгонять за ахт, а то что быстрее их софт дряхлый работать не может твои проблемы. Текучка дикая, но [П.] [censored] заказы летят друг за другом, ребенок заболел и взять за свой счёт нельзя, ведь большая нагрузка))) а чего вы за людей не держитесь, так может и нагрузки не будет. В общем операторы тоже люди, но не для [П.] +У них все паршиво работает: D их 1с просто отваливается каждый день в мир иной Далее →

Работа с животными. Далее →

1. Лицемерное руководство. Когда я только пришла на стажировку, меня в буквальном смысле «облизывали» с ног до головы, но сразу после оформления отношение резко поменялось, отнюдь не в лучшую сторону. 2. Заставляли втюхивать покупателям абсолютно ненужный им товар. Лично у меня не хватило совести это сделать с бабушкой, которая пришла и на последние деньги купила своей собаке хороший корм.  3. Чистя каждый день клетки, надо отвлекаться на покупателей, из-за чего уборка вечно затягивалась, вдобавок у тебя ещё и непрезинтабельныйвид во время уборки. 6. Не отпустили на больничный с тяжёлой ангиной, которая потом переросла в бронхит, затянувшийся на два месяца. Естественно, что меня «попросили». Далее →

ЗП вовремя, все по белому Далее →

сейчас переехали в д. Дятловка в Балашиху. Расскажу о знакомстве с работой в этой компании, а там решать вам.. первое что мне рассказал оператор склада [Н.] П. что мне оочень повезло т.к. начальник склада в завязке! а так пьет прямо на рабочем месте после чего садиться за руль, за что был лишен прав на  (в общем, так как лишали не один раз, так же езда без прав) 13 лет! Обед отсутствует от слова совсем, два воскресенья рабочих. Очень не понравилась сама по себе рабочая обстановка, У начальника склада все кто там работает — дебилы! А оператор в декрет не уйдет некогда, у нее муж алкаш (хотя понять так и не смогла чем это сможет помешать) … ну вообщем все плохие! Сам начальник когда хочет приходит, когда хочет уходит, но держится за свое место зубами! (еще бы то, с другого места уже бы давно уволили по статье)) а теперь решать вам хотите вы там работать или нет, хотя работы как таковой нет от слова вообще (я проработала на другом складе 12 лет и знаю что такое объем работы)! не понятно за счет каких дочерних своих компаний тянут этот склад, и для чего?! добраться... Далее →

Близость к дому, зарплата выше, чем у остальных сетевиков. Далее →

График, хорошо, если раз в месяц суббота и воскресенье выпадут выходными, семью не видишь, ибо работаешь до 22.00. Но график это ерунда. Основная проблема это покупашки яжматки, со своими малолетними выродками, которые всё вокруг портят, жрут и ни за что не платят, и слова им не скажи. Очень надеюсь, что эти выродки, став взрослыми, будут гнобить своих яжматок так, чтоб сдохли раньше времени, но успев в полной мере насладиться плодами своего воспитания. Далее →

Можно купить продукцию со скидкой Далее →

Сложно работать в компании, когда твой руководитель и непосредственный начальник — дочь основателя и хозяина этой самой компании. Любое ее самодурство воспринимается как должное, даже пожаловаться нет возможности. Переход на оичности обычное дело. Как доводили людей, хороших специалистов, между прочим, до увольнения, видела сама. И из декрета увольняли по надуманным причинам. Сегодня ты хороший, я тебя люблю. А завтра уже нет, потому пройдемся по твоему весу, мужу и детям. В общем, обстановка в коллективе очень напряженная, только человек с крепкими нервами сможет там работать. Посплетничать на обеде, перемыть всем кости — нормальная парктика. В вершухке всей этой компании семейный подряд: дочь генерального, его зять, племянник ну и так далее. Подумайте 100 раз, прежде чем отправлять туда резюме. Далее →