Балашиха — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Балашихе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из БАЛАШИХИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (372)
-
Мое личное мнение о собеседовании на вакансию в офис. Из плюсов обещают гибридный график, но будет ли он прописан в трудовом договоре — вопрос, а это очень важно. Минусы: 1. Собеседование состоит из 3-х этапов: по телефону с HR, по зуму с руководителем отдела, просят выслать написанное лично соискателем ТЗ, служба безопасности. 2. Во время собеседования у руководителя не было даже моего резюме под рукой. 3. Зп состоит из оклада и премии, о чем вы узнаете только после получения оффера. Премия ежемесячная и ежеквартальная, и она составляет почти 50% дохода! Естественно, премию вам могут и не заплатить. 4. Название должности в вакансии очень сильно отличается от вакансии, которая будет указана в вашей трудовой книжке. Это абсолютно разные должности. 5. Когда HR говоришь о всех этих минусах, она дает ответы, рассчитанные на доверчивых и глупых людей. Пытается выдать белую зарплату за супер бонус. Большая часть компаний в России работает в белую. Белой зп никого не удивишь, особенно офисных сотрудников. 6. Судя по тому, как все происходило, они уже долго не могут закрыть вакансию. Или руководство специально не закрывало долго вакансии, а премию, наверное, себе забирало.... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет ну разве что у вас будет бесплатный билет в цирк, где вы в роли клоуна Далее →✗ НедостаткиРаботала полгода. И за эти полгода могу сказать много лестных слов. На обучении очень хорошо льют воду в уши. Говорят, какая хорошая компания, зарплата от пяти тысяч (не смеши мои подковы), неадекватные клиенты, коллектив и много всего. Проходила обучение, все так радужно и прекрасно, а когда выходишь на работу, то понимаешь, что мир с единорогами и радугой закончился. Неадекватные старшие и супервайзеры. Им плевать, болеешь ты или нет. Даже если при смерти выходи на смену. Предупредил и нашел замену? Смену тебе в шоппере не уберут и штраф получишь за то, что не вышел. Зато когда им нужно, чтобы ты вышел и поменял свои планы, смены уберут и новые поставят. Клоунада. Курьеры вообще отдельный вид жизни. Хамоваты и наглые. Считают, что раз ты сборщик, то должен им в ноги кланяться. Остальные сборщики могут оказаться сборищем крыс и змеиным клубком. Как повезет. Доплаты за время у нас на точке не было. «Ранняя птичка» тоже не было. Вообще ничего не было только за вес. Максимум, сколько я получала за смену (12 часов и полных заказов) 2 тысячи. А бывали дни, когда заказов не было. А супервайзер говорил, что вот все должны быть. А в итоге собираем 1 заказ раз в 2... Далее →
-
На работу к этим амбициозным, молодым ребятам из такой же амбициозной, молодой компании я устроилась в конце августа этого года. Сначала всё нравилось, приветливые руководители на первый взгляд, идут навстречу, когда действительно нужно было куда-то отъехать. На этом их плюсы всё. А, ну ещё и котёнок офисный, с которым играл персонал периодически :) Начну сначала. Приехав на собеседование, сразу попала к [Я.] Дьяконову (формальный директор организации, который не имеет веса среди сооснователей — [В.] и [А.]), который позиционирует себя как мега-крутой айти специалист в прошлом и мега-классный руководитель отдела продаж. На собеседовании мне было обещано, что буду занимать 2 ставки (совмещать), с начальным окладом в 40 000р, далее обещали удвоить, когда результаты будут. Также к обещанным 40к предлагались KPI в размере 5000р (что было полностью соблюдено, к слову!), и 5% от каждой закрытой сделки по заказам на металл. Далее, спустя неделю работы, менеджерам был выдан план продаж, где никаких 5% обещанных не было, со сделок — 2% всего. Что опять же все узнали ПОСЛЕ того, как начали работать там. Трудоустроить предлагают двумя способами: мол, если официально по ТК РФ, то из согласованной ЗП сотрудника... Далее →
-
с приходом директора школы [Д.] [М.] [А.] началась деградация школы. Несмотря на инфляцию, учителя стали получать меньше. Из школы начали увольняться адекватные учителя. Многочасовые сельсоветы. Распоряжения по телеграм-каналам после 20 часов… санкции за неисполнение этих распоряжений. Повальное хищение. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоц. Пакет. Далее →✗ НедостаткиДобрый день, уважаемые коллеги. Основной причиной моего увольнения послужила региональный менеджер — Воробьева [О.], которая с высокомерием и брезгливостью относится к персоналу компании. Я в компании работала 2 года, и [О.] не первый мой региональный менеджер, до её прихода у меня не возникало недопониманий и конфликтов с региональными менеджерами, с которыми у нас были партнерские рабочие отношения. Работа нравилась, несмотря на постоянные переработки и физическую тяжесть. Жаль расставаться с компанией и коллегами, с которыми стали за период работы как одна семья. Знание бизнес-процессов — это ещё не успех, необходимо научиться работать с командой, а главное, уважать и ценить — вот основная задача [О.], жаль, что она это не осознает и не работает в данном направлении. [О.] имела смелость курить электронную сигарету прямо в кабинете администрации магазина, и если бы я об этом не сообщила бригадиру детективов [Д.], это бы продолжалось по сей день. У нас неоднократно возникали конфликты с [О.], и я пыталась найти с ней общий язык, но, увы, все попытки были безуспешны, я ей говорила, что люблю свою работу, а она в свою очередь отвечала, что любит свою зарплату. Данная категория людей не помогает компании развиваться и зарабатывать, а всего лишь рушит все процессы и гонит персонал, который готов работать и вкладывать... Далее →
-
Компания занимается грузоперевозками и предоставлением спецтехники в аренду. Располагается по адресу Московская область, г. Балашиха, Кучинское шоссе, д. 6. Публикуют объявления о поиске персонала на авито. На момент написания отзыва профиль действующий, с опубликованными вакансиями и объявлениями о продаже запчастей. Контактное лицо [М.] 8 926 785 37 67 email 7 853 767@mail.ru, номер диспетчера 8 915 017 61 96. Не рекомендую данного сказочного ни как исполнителя, ни как работодателя. Спойлер — кидалово. Начнём с предупреждения заказчиков. Не могу сказать за весь спектр услуг, есть что сказать за аренду спецтехники, на которую непосредственно устраивался работать. В наличии у компании ровно одна единица техники, а именно экскаватор-погрузчик Terex 825, который позиционируется вышеуказанным персонажем как полностью обслуженный, практически новый, готовый к работе экскаватор. Ложь! Техника убитая. Убитая гидравлика, шланги, резина ушатана в хлам. И именно по этой причине в случае сотрудничества с данной компанией готовьтесь к неожиданностям в виде частых поломок и длительных простоев. По причине скупости ответственных лиц в наличии отсутствуют необходимые расходники и запчасти. Такая обыденная поломка, как обрыв шланга гидравлики, будет решаться день, да, да, да, именно весь день, т.к. его замена это слишком... Далее →
-
✓ ПреимуществаИногда устраивают корпоративы Далее →✗ НедостаткиЗнаю всю кухню этой компании вдоль и поперек. Зарплаты маленькие, а вот обязанностей на сотрудника могут навесить очень много, причём большая часть никак не связана с той должностью, на которую устроился. На уровень зарплаты это никак не влияет, наоборот, при любом удобном случае будут вешать на сотрудника всё новые и новые обязанности. Есть там такой начальник IT-отдела, очень неуравновешенная и злопамятная личность, настоящий психопат. Любая мелочь может его взорвать, и тогда все оскорбления в твой адрес полетят от него вместе со слюнями, но про это мало кто знает, потому что с сотрудниками из других отделов он очень даже приятен в общении. Но что самое интересное, как лживая личность он всегда требовал, чтобы ему говорили только правду. Этот О.А. ценит человека по личным симпатиям, если их нет, то каким бы ты ни был отличным специалистом, тебе это не поможет. Я пытался перейти в другое подразделение. Спросил у него, как это сделать. На что он ответил, нужно сделать один проект, и если его сделаешь, то считай, билет на новую должность у тебя в кармане. Конечно же, я его сделал, но, как я и писал выше, этого было недостаточно. О.А. нашёл массу отговорок, чтобы я остался... Далее →
-
-
На заводе работает кучка негодяев из руководящего состава. Грубо обращаются с людьми, наказывают рублём за каждый необоснованный проступок, просто ни за что могут выгнать. Есть такой теплотехник Лягушки, который специально подставляет людей, заставляет писать объяснительные за выдуманные поступки, лишает премий, человек просто ничего доказать не может, черт во плоти. Да, предлагают хорошие оклады, но это тюрьма, а не работа, обедов нет, тебя некем подменить, работают там рабы. ЛУЧШЕ НЕ ИДТИ. Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько удаленный формат, но от количества минусов НЕ советую Далее →✗ НедостаткиНачальство конченое, при собеседовании рассказывают, какие они хорошие, по факту [censored] собачье. Собирают активно фидбек, но ничего в компании не меняют, отношение как к скотам, куча правил и за любую ошибку, даже не твою, выносят мозги. В вакансии рисуют зарплату, как и накручивают отзывы себе хорошие каждый раз). Начальница вечно будет подгонять за аврал, а то, что быстрее их софт дряхлый работать не может, твои проблемы. Текучка дикая, но [П.] [censored] заказы летят друг за другом, ребенок заболел, и взять за свой счёт нельзя, ведь большая нагрузка))) а чего вы за людей не держитесь, так может и нагрузки не будет. В общем, операторы тоже люди, но не для [П.]. + У них все паршиво работает: D их 1С просто отваливается каждый день в мир иной. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременная зарплата. Далее →✗ НедостаткиЯ там проработал всего 3 месяца, и для меня это достаточно было! Руководство совсем неадекватное, там есть женщина начальник производства, она неадекватная, на всех кричит, у неё настроение когда как, как облако. На посту охраны одни высокомерные неадекваты сидят, при проходе услышите в свой адрес весь негатив, проход как будто ты пришёл не на завод, а на здание ФСБ. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота с животными. Далее →✗ Недостатки1. Лицемерное руководство. Когда я только пришла на стажировку, меня в буквальном смысле «облизывали» с ног до головы, но сразу после оформления отношение резко поменялось, отнюдь не в лучшую сторону. 2. Заставляли втюхивать покупателям абсолютно ненужный им товар. Лично у меня не хватило совести это сделать с бабушкой, которая пришла и на последние деньги купила своей собаке хороший корм. 3. Чистя каждый день клетки, надо отвлекаться на покупателей, из-за чего уборка вечно затягивалась, вдобавок у тебя ещё и непрезентабельный вид во время уборки. 6. Не отпустили на больничный с тяжёлой ангиной, которая потом переросла в бронхит, затянувшийся на два месяца. Естественно, что меня «попросили». Далее →
-
✓ ПреимуществаБыл на собеседовании на вакансию менеджера по продажам, склад большой строится много рабочих, офис неплохой, в целом норм. Далее →✗ НедостаткиВ начале задавали вопросы по вакансии и где раньше работал, а потом про книги, какие читал или читаю или буду читать про продажи, но я особо не любитель чтения, не готов тратить кучу времени на листание книжек, я так считаю, и не понял, как это связано с работой. Но там библиотека у них есть с книгами про развитие, по менеджменту и т.д., там прям фетиш на эти книги про развитие и прокачку. На собеседовании, видимо, это очень важно обсуждать, для меня это немного странно показалось. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП вовремя, все по белому Далее →✗ Недостаткисейчас переехали в д. Дятловка в Балашиху. Расскажу о знакомстве с работой в этой компании, а там решать вам.. первое что мне рассказал оператор склада [Н.] П. что мне оочень повезло т.к. начальник склада в завязке! а так пьет прямо на рабочем месте после чего садиться за руль, за что был лишен прав на (в общем, так как лишали не один раз, так же езда без прав) 13 лет! Обед отсутствует от слова совсем, два воскресенья рабочих. Очень не понравилась сама по себе рабочая обстановка, У начальника склада все кто там работает — дебилы! А оператор в декрет не уйдет некогда, у нее муж алкаш (хотя понять так и не смогла чем это сможет помешать) … ну вообщем все плохие! Сам начальник когда хочет приходит, когда хочет уходит, но держится за свое место зубами! (еще бы то, с другого места уже бы давно уволили по статье)) а теперь решать вам хотите вы там работать или нет, хотя работы как таковой нет от слова вообще (я проработала на другом складе 12 лет и знаю что такое объем работы)! не понятно за счет каких дочерних своих компаний тянут этот склад, и для чего?! добраться без... Далее →
-
Хоть бы задумались о том, как люди должны жить, работая за «спасибо». Шёл 2023 год, а кидать так и не перестали уволивших сотрудников в особенности (в том числе и своих же армян). Черную зп выплачивают, дай бог с задержкой в 2 месяца, а то и больше, так же пошли ухудшения с белой зп, иной раз и ее умудряются задерживать. У людей нет совести, люди приходят работать зарабатывать свои чистокровные деньги, по итогу зря приходил. Не видитесь на эту контору, не совершайте таких ошибок, как совершил их я, прочитайте сначала отзывы. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизость к дому, зарплата выше, чем у остальных сетевиков. Далее →✗ НедостаткиГрафик, хорошо, если раз в месяц суббота и воскресенье выпадут выходными, семью не видишь, ибо работаешь до 22.00. Но график это ерунда. Основная проблема это покупашки яжматки, со своими малолетними выродками, которые всё вокруг портят, жрут и ни за что не платят, и слова им не скажи. Очень надеюсь, что эти выродки, став взрослыми, будут гнобить своих яжматок так, чтоб сдохли раньше времени, но успев в полной мере насладиться плодами своего воспитания. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет совсем никаких, от слова «совсем». Далее →✗ НедостаткиДо смены собственника фирма ЭЦН была центровой по проектированию и наладке АСУ ТП в Мосэнерго. После того как поперли тогдашнего ген.директора Мосэнерго Аркашу Евстафьева (ставленника Чубайса) он на пару с глав.бухом Мосэнерго прихватил и ЭЦН. Мосэнерго, естественно, занесло ЭЦН в черный список. ЭЦН потеряла объекты в Мосэнерго. Новые хозяева ни ухом, ни рылом в руководстве инженерной компании, спецы разбежались, остались работы на АЭС уровня слесаря КИПиА. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно купить продукцию со скидкой Далее →✗ НедостаткиСложно работать в компании, когда твой руководитель и непосредственный начальник — дочь основателя и хозяина этой самой компании. Любое ее самодурство воспринимается как должное, даже пожаловаться нет возможности. Переход на оичности обычное дело. Как доводили людей, хороших специалистов, между прочим, до увольнения, видела сама. И из декрета увольняли по надуманным причинам. Сегодня ты хороший, я тебя люблю. А завтра уже нет, потому пройдемся по твоему весу, мужу и детям. В общем, обстановка в коллективе очень напряженная, только человек с крепкими нервами сможет там работать. Посплетничать на обеде, перемыть всем кости — нормальная парктика. В вершухке всей этой компании семейный подряд: дочь генерального, его зять, племянник ну и так далее. Подумайте 100 раз, прежде чем отправлять туда резюме. Далее →
-
✓ Преимуществаникаких Далее →✗ НедостаткиВ салонах «Авангард», как и на самих производствах очевидно циничное пользование несчастных работников в нарушение многочисленных статей Трудового кодекса РФ. Потому и текучка кадров запредельная! Всячески избегайте здесь работать и пишите жалобы в надзорно-контролирующие органы РФ, не бойтесь, это просто через интернет. Иначе фабричное жульё всё больше и больше будет наглеть. Желаю всего лучшего! Далее →