Владивосток — читай отзывы и учись на чужих ошибках

Белая зп, полный соцпакет, хороший коллектив на конкретной точке. Есть обучение. Далее →

На смотя на все плюсы, минусов тоже достаточно. Низкая ЗП. В Приморском крае зарплата в среднем 35 000. Это мало, тем более для торговли. После Золотой Руси работала в другом ювелирном салоне, спокойно можно заработать 50К +. Также один из минусов (самый главный для меня): ежегодные экзамены. Экзамены, которые проходят в несколько этапов. Хотя начальство и говорит, что оценивают беспристрастно, на практике совсем не так. [Л.] [И.] Л. (начальник отдела обучения) выделяет любимчиков, неугодных понижают в категории, не дают сдать экзамен и т.д. Все всё видят и всё понимают. Далее →

Нет Далее →

Категорически не рекомендую данную компанию для трудоустройства! Филиал во Владивостоке, должность кладовщик. Что делают руководители этой компании — берут человека с испытательным сроком 3 месяца не на полную, естественно, зарплату, а на 2/3 (в лучшем случае). После окончания испытательного срока без каких-либо причин принуждают к увольнению. Даже если тебя всё время хвалили, не было взысканий, просто подходят — «пиши заявление». Всё. Ни рабочей одежды (которую обещают), ни 5-дневной рабочей недели, ни полноценного обеденного перерыва — ничего. Суббота, оказывается, тоже рабочая, частые задержки после окончания работы. Неадекватное руководство именно во Владивостоке. Начальник склада — «В.», из молодых, да ранних — хам, неуч и стукач. На каждый твой шаг стучит, как дятел (интересно, он в армии служил, нет, наверное), на стукачестве и сделал себе карьеру. Где он учился, вообще непонятно, поскольку начальник склада не знает, как делается приемка товара! Настаивает на том, что сначала надо поставить товар на приход, а потом уже считать его, ну смех и грех, а платить за недостачу потом кто будет, кладовщики? Они и платят постоянно! На справедливое замечание, что так не делается, раздувает ноздри, и, выпуская пар из них, лепечет, что «будет меня ещё учить... Далее →

Нет Далее →

Хозяин компании [П.] Е.Д. по сути человек-параноик. В новом офисе на Енисейской 23Б установил прослушки, для него это как передача «Дом-2» — может часами прослушивать, кто о чём говорит. С виду душечка на людях, но на самом деле за глаза обзывает всех дебилами и держит за быдло, разменную карту, которой можно закрыть любую дырку в его штате сотрудников. Словам этому человеку верить нельзя: наобещает в три короба, а потом отмазывается, что не было такого разговора. Настоящие профессионалы по продажам покинули эту компанию, так как поняли, что выполнять не объективно выставленные планы нереально (от слова собственника «Я так хочу»). К тому же, чтобы не платить зарплату под конец месяца к необоснованному увеличению плана, не все готовы. Новый генеральный директор, которого [П.] притащил с П.Камчатского, даже не понимает, что такое количественная и качественная дистрибуция. О чём тут может быть речь и с кем в данной компании работать? Человек, который ролами торговал. Всем, кто хочет работать в этой компании, предупреждаю о выше сказанном. Не теряйте своё время и нервы на данную компанию. В компании обосновался принцип стукачества. Командная работа там «умерла». Далее →

Трудоустройство с 1 дня официально. Зарплата: аванс и зп, вовремя. От 38 тысяч в несезон, работала 4 через 2. Хороший ассортимент постоянно новинки. Чистота и порядок всегда. Переехала сейчас в другой город. Отношение хорошее, если надо всегда помогут научат отпустят подменят. Кто писал отзывы выше не понятно кто такие. Видать не работали там. По увольнению дали много справок которых не дали на прежней работе. Далее →

Бывает прохладно в магазине, но это вопрос к администрации ТЦ. Видела тут отзывов по этому, написала правду. Конкуренты-соседи смотрят иногда как на жертву, так как продаю больше, но потом перестают. Далее →

Платят Далее →

Его же компании: ООО Апиком, ИП [А.] ИП Пипцан, Маленькая Япония От указанной зп сразу смело отнимайте налог, белую тут ставят большую часть, поэтому и налог большой. ЗП высчитывается из 22 дней, если в месяце меньше рабочих дней, как-нибудь держитесь сами. Праздничные дни не оплачиваются, в январе тоже как-нибудь держитесь сами. Отпуск только по белой части. Помимо прочего, хозяин [А.] абсолютно неадекватный человек, и это даже не шутка. Постоянно унижает не только работников при всех, но даже при всех орет на собственную жену и зачем-то рассказывает коллективу о проблемах в интиме и предлагает поговорить на скользкие темы. Мысли излагать не умеет, правильно ставить задачи и организовывать работу тоже не умеет, может только орать за то, что не сделали за час то, что делается днями; его не волнует, что это нереально. Для него вы «дол***бы» — и это дословно со слов руководителя. Офис находится на Руднева 13. Помимо этого, есть 6 магазинов, на магазинах «Маленькая Япония» работать терпимо, он туда не доезжает (плох уже физически и староват 64 года), в офисе невыносимо. В общем, если готовы работать с зп, которая скачет из месяца в месяц, и терпеть старческий маразм, вам... Далее →

Белая зп, официальное трудоустройство Далее →

С момента открытия магазина, а это было в феврале 2021 года, все пошло не так. Высшему руководству просто [censored] на то, как будут работать сотрудники, которых даже не обучили. Ни замы, ни директор магазина ничего не знали, помощи никакой. Магазин сразу же превратился в помойку. Требования нереальные, стоишь на кассе как проклятый по 12 часов вместо 8 часов. Сидеть нельзя, вечно недовольные мамочки, которые орут на тебя на этой кассе, из-за того что-то цена не такая, то дайте мне кассира еще, а где его взять, если магазин открыли, набрали людей, не обучив, бросили, и все высшее руководство уехало. А ну да, оставили нам пару «опытных сотрудников» из других городов. Вот только те, только и делали, что каждые 30 минут бегали — то курить, то чай пить. На вопросы просто игнорировали. Как итог понятен: сотрудники начали увольняться, не желая постоянно слышать унижения и ишачить с переработками. На минуточку переработки не оплачиваются. Что говорить о простых сотрудниках, если даже директор просто сбежала и открестилась от такой работы. Обещали, что будет лучше, сейчас придет опытный директор, она обучалась у ту. Но как все мы знаем, обещания чаще всего бывают пусты, так... Далее →

+Белая зарплата +Корпоративная учеба Далее →

Эта компания — один сплошной недостаток. После учебы был в поисках работы по специальности. Через знакомства попал на работу в эту «чудесную» компанию, в которую устраивали 2(!) месяца сначала на одну должность, а теперь работаю за уволившихся коллег. Работаю на должности инженера. Оклад 15 600 + % премий. И тут начинается самое интересное. В убл! дочной компании ставят невыполнимые показатели, которые влияют на премию. Так как в районном лтц работает полтора пенсионера, машина постоянно ломается, то заявки по оптике устраняются не 12 (для удаленных от лтц сел 24 часа), а гораздо дольше. То естественно показатель мы заоблачный никак не тянем. В последнее время все стало максимально плохо, а мне приходится ежедневно выслушивать ко! ченое руководство, отчитываться за просроченные заявки, за мизерные продажи. До кучи приходится выслушать претензии абонентов, их угрозы, оскорбления. Пытаются припахать меня ходить на неисправности, при этом зарплату ну никак не хотят поднимать. Так сказать, руководство хочет и рыбку съесть, и на *** сесть. На интернет-ресурсе есть вакансии с зарплатой 50 000 руб, но такой зарплаты тут и в помине нет. Ищут человека на личной машине и хотят, чтобы он угробил за 25−30 тыс. руб, разъезжая по убитым дорогам нашего района. И то здесь каждый... Далее →

никаких Далее →

Психически неуравновешенный заведующий, который превышает свои должностные полномочия и растрачивает на себя и на бухгалтерию финансы музея. При этом незаконно вменяет в обязанности совершенно другие функции. Основная функция — избавляться от филиалов музея и подготовка к закрытию основного музея. Видимо, по этому еще не посадили, хотя следствие вели.. Далее →

Таких замечено не было. Далее →

Не буду говорить за весь завод и за другие цеха и подразделения, скажу лично про себя и про свой цех (61) ОИП и про зам. начальника [П.] О.В. (Олень), собственно который и стал причиной моего увольнения. Этот, если можно так выразиться, «человек» создаëт просто невыносимые условия труда на работе, не признал и не уважает труда других людей, мешает работать, его девиз по жизни — это абсолютная безграмотность и некомпетентность. Если он находится рядом от места работы, всë начинает сыпаться из рук, на работу даже не хочется приходить. Работая постоянно с ним, со временем начинаешь деградировать. К тому же этот «человек» является энергетическим вампиром, если никому кровь не свернëт, то для него день прошёл впустую. Далее →