Владимир 897 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Владимире и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВЛАДИМИРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (897)
-
Всем привет. Хочу разместить данный пост в данной группе, предупредив наёмных работников на грузовых машинах в нашем городе. Данная компания — это Обманщики и «кидалы». Сначала обещают, что все у них соблюдается по срокам оплаты по договору, проработав месяц — заплатят только за половину месяца, а потом Все! Забудьте о том, что вам обещали. Не заплатят вам ни копейки, ссылаясь на различные обстоятельства. Договор заключаемый с данной компанией — филькина грамота. Не вздумайте тут работать, как наёмный водитель! Далее →
-
Отвратительное место работы. Никто долго не держится. Либо увольняться либо увольняют. Деньги вовремя не платят. Постоянные задержки и кормление завтраками, официально трудоустраивают с трудом. При увольнении расчёт будешь получать годами или вообще кинут без зазрений совести. Директор самодурка. Далее →
-
Компания TopLevel на ул. Мира,22 при собеседовании дает не полную информацию (отсылает в интернет). Не понятно, что за фирма, что продает и какие конкретно будут обязанности. В итоге — «Мы вам перезвоним с 20 до 21». Позвонили ровно в 21 — держали паузу. Отказали по возрасту (ЭТО нарушает закон!), хотя перед собеседованием я спрашивала, нет ли возрастных ограничений. И да, отзывы в интернете написаны одним безграмотным человеком. Один стиль, одни и те же ошибки во всех отзывах, слова в предложении не согласованы, применение «умных» слов не к месту, не зная их значения, очевидно. Далее →
-
Всем привет. Хочу написать о директоре [В.] Г.В и [И.] Н.И.В Шатуре Т.Ц Подкова зарплата официальная 10 440 + % от продаж. Фрайчайзинг даёт хорошую мотивацию, и так же штравную санкцию, если у будущих продовцов-консультантов будут хорошие продажи и зарплата привышать более 30 000т.р то знайте вам их не кто не заплатит, половину премии вычтут в Счёт выдуманных не обоснованных, не доказанных штрафов о которых вас даже не предупредят. Категорически не советую эту работу, один обман. Претворяются хорошими, а сами очень гнилые люди. И ещё забыла написать про управляющую [С.] на вид маленькая девочка с ангельским голоском, но в внутри она противоположная своему виду, меркантильная, злая, всегда ищит выгоду. Все пока и удачи найти достойную работу. Далее →
-
Мурыжили почти неделю, на собеседование на определеную должность предложили взять обязанности с другой. Офис страшный. Директор сразу сказал про задержки после работы и что ей не очень то нравится, если будут отказы. Хотят со 100 летним опытом на плохую зп Далее →
-
Кто читает мой отзыв хочу сразу предостеречь об этом работодателей (склад), Валфекс групп он же Теплосеть и т.д. и т.п. во-первых вы будете работать сверхурочно, сверхурочные часы будьте считать сами и в итоги они реально недоплачивают потому что чёрные нал работать будете на улице и в жару и холод. Оклад вы не получите которой они обещали. Начальник в первую смену солдафон и невротик. Хочу сказать об условиях, раздевалок нету какие-то подсобные помещения, а также не столовых спецодежду не выдают даже перчатки и ручки Не говоря уже калькуляторе. И ещё вас будет окружать армия узбеков они же грузчики Далее →
-
Кто читает мой отзыв хочу сразу предостеречь об этом работодателей (склад), Валфекс групп он же Теплосеть и т.д. и т.п. во-первых вы будете работать сверхурочно, сверхурочные часы будьте считать сами и в итоги они реально недоплачивают потому что чёрные нал работать будете на улице и в жару и холод. Оклад вы не получите которой они обещали. Начальник в первую смену солдафон и невротик. Хочу сказать об условиях, раздевалок нету какие-то подсобные помещения, а также не столовых спецодежду не выдают даже перчатки и ручки Не говоря уже калькуляторе. Далее →
-
Постоянно задерживают зарплату, но кидают подачки типа мы тебе в виде исключения дадим немного пораньше. Мы что в СССР работаем? Нет нормального обучения. На собеседовании рассказывают про тимбилдинги которых нет. На корпоратив выделили по 400 рублей и куда я на них пойду отмечать? удачный офис стулья вообще сидеть не возможно. Думала что в телепере ужас. Оказалось что в телепере просто рай. Далее →💬1 комментарий
-
-
Никому не советую попасть на работу в эту компанию. Оформляют всех на 0,5 ставки на 5650 руб. в месяц. Остальные деньги администраторы)) разносят в конвертах. Работают подружки исполнительный директор и уравляющая клиникой на мира (плюс еще несколько подданых входящих в их состав). Вот если попасть к ним в милость, то все хорошо будет, а если нет… Обе эти барышни без высшего образования, приехали из какой-то деревне — на минуточку руководят клиниками, финансами. Разве это нормально? Вообщем жуть (( Далее →
-
Неофициальная зарплата. Офис во [В.] находится в [censored] мира. Ужасные эйчары, льют воду на собеседовании. Не понятно Когда обучение стартует. То тогда то в другой день или мы вам позвоним. Ужаснейшее руководство, которое берут из вне стен войса вместо того чтобы дать возможность развиваться своим. Никогда не ходите туда работать. Далее →
-
На собеседовании озвучивали з\п 25 000 руб. «на руки», но на деле оказалось, что это до вычета 13%. Но и эти деньги ещё нужно дождаться! Задерживают каждый месяц на 10–14 дней. По договору должны выдавать по 5 и 20 числам. Выдают только «белую» часть на карту (11 000 руб). На вопрос почему задержка отвечают: на складе много не проданного товара, который Вы не можете реализовать, Клиенты, которым вы же сами отгрузили товар, не оплачивают счета, так что терпите и привыкайте! В компании нет четкого регламента и системы обучения для работы. Но зато есть негласное правило «Стучи на всех и прибудет с тобой благодать руководства!» Правила в бизнес-процессах меняются еженедельно, нет четкого понимания как работать. В офисах установлена система видеонаблюдения за сотрудниками, чтобы следить сколько раз ты сходил в туалет и сколько кружек чая выпил за день. Уволить могут совершенно по идиотской причине. На моих глазах уволили сотрудника, который проработал более 3-х месяцев, с формулировкой:» У неё голос по телефону, как-будто она собирается сообщить!». Как потом выяснилось была просто установка сократить штат, неважно кого, но нужно было убрать штатную единицу. Вот и выдумали этот бред, чтобы... Далее →
-
Хамское отношение ко всему и вся. директор технологов явно ранее работал на рынке или охранником в гаражах. Абсолютно не знает правил приличия и общения между людьми. Вся его служба технологов ему в этом подражает. Не хотят внедрять ничего нового в работу, делают одно и то же, периодически получая за это штрафы по премиям, любые перемены считают неприемлимыми. Вероятно имеют место откаты при закупке сырья. Уволился оттуда и не жалею об этом! Далее →
-
Генеральный директор [К.] [С.] [В.] скрывается от налогов и платит черную заработную плату. Принимает по договору на 11 500, а обещает платить 1500 в день. Первое время платит по 1500 в день, потом начинает говорить, что денег нет. Зарплату может задержать на два и более месяца. Приходится бегать за ним выпрашивать деньги. А [К.] С.В. ведет себя нагло, может даже оскорбить, наорать. Многие у него работают без заключения трудового договора, таким он может не заплатить вообще ничего. Как только у него начинаешь спрашивать про зарплату, у него один ответ денег нет. Если не хотите работать бесплатно и чтобы за это вас ещё и оскорбляли, обходите стороной данную организацию. Далее →
-
Генеральный директор [К.] [С.] [В.] не платит заработную плату. По договору принимает на работу на 11 500, чтобы не платить налоги, а заработную плату обещает 1500 в день. В итоге когда наступает день зарплаты начинает говорить, что денег у него нет. Ведёт себя грубо, оскорбляет. Некоторых берет на работу без заключения трудового договора, люди работают, а в день зарплаты им [К.] С.В. начинает говорить, что денег нет. Люди понимают, что договора у них нет и если они уйдут, то вообще ничего не получат. И продолжают работать и ждать, чтобы хоть что-то получить. Обходите стороной этого работодателя. Далее →
-
Всем привет))работал в этой компании почти 5 лет!) (и вот что Я могу сказать! человек я обычный без заморочек! как ко мне так и я! зеркальный! рабочее место хорошее, все есть для работы, и приготовления блюд! колектив это просто пиз. ц полный все ходят жалуються друг на дружку, а в глаза улыбаются!70%женский пол если мужик в смене есть все держись будешь бегать по камерам и тоскать все тяжести! приниси унеси, дай подай и при этом ты не успеваешь делать свою основную работу, и ты еще при этом плохой, мало кто хорошего про тебя скажет, каждый сам за себя всем на тебя пофигу! на минутку отошел все враг народа, и прое. щик! я не говорю что я святой нл человеческие принципы дожны быть, свою работу я всегда выполнял вовремя! я бы не хотел там работать никогда, и вам не посоветую! руководитель ресторана хорошая [И.] [Л.] только до нее вся правда не доходит, и окружают ее двух личные люди! зарплату платят вовремя, и быэдж с питанием) это единственный большой +плюс!работал я там долго по своим причинам! выбор всегда за вами! смотрите сами! Далее →
-
Тщательно взвешивала предложения на рынке труда во [В.] перед тем как уволиться с основного места работы. Выбрала ПФК Орион. Вакансия заявлена на hh как менеджер по продажам. По факту — функционал логиста. Официальное оформление после двух месяцев испытательного срока. Отработала неполных 4 дня. На собеседовании был заявлен рабочий день с 9 до 17, суббота-воскресенье выходные. По факту у текущих сотрудников не получается закончить в 17 в офисе, а на рабочем мобильном обязательно быть на связи в течение вечера, т.к. нужно продолжать решать вопросы с водителями и клиентами. Перед выходными оказалось, что на связи на рабочем телефоне необходимо быть и все выходные дни, кроме того, вести отправленные рейсы по телефону также как в рабочие дни, только из дома. О хоум-офисе ни в вакансии, ни на собеседовании речи нет. Обеденного перерыва нет. Совсем. Выходить из офиса по любой причине в течение дня нельзя категорически. Еду можно разогреть в микроволновке, принести на своё рабочее место и здесь же между всеми документами и оргтехникой обедать без отрыва от рабочего процесса. С парковой коллапс. Характер работы был бы понятным и может быть где-то интересным, если бы не нюансы, возникаюшие, когда владельцы компании — супруги. Далее →
-
-
Эта Поставка 33,грубо очень грубо в рамках Не дозволено го обругивают рабочих, особенно это касается директора Хараджа Р. А, он не стесняется в выражениях, работают там много неустроеных (почти все) рабочих и в свой адрес получаешь такие нахальные плевки со стороны директора в лице Хараджи Р. А, его отношение выходит за все рамки дозволено го, в цеху нет ни одной вытяжки рабочие весь день ходят мутные и кашель весь день, ни распираторов ни вытижек, каждый рабочий занят на своём месте, а его швыряют как «собаку» из угла в угол, а потом спрашивают ту работу где работал, а ты не успел и в итоге лишают боснословных денег в виде штрафа, от 2000 тыс.руб.до неизвестности как им захочется. Работать не возможно, зарплату ждёшь с большим опозданием, как подкачки. Говорят денег нету, а куда же уходят, в неделю по 2-3машины уходят, а это большие деньги, отчисления ни куда не уходят. Рабочих не ценят. Не работа, а каторга, просто людям не куда идти, вот они и относятся по Свински,5 человек устроено, а 25 работают так себе, ни стажаи ни отчислений по налогам. Далее →
-
Устроился я в этом году в шарашкину контору к двум зажравшимся армяшкам, сварщиком, по началу расказывали сказки про золотого бычка, что будет выходить в месяц по 60тр. В итоге работал с 8 до 20 и в субботу тоже. А зарплату пришлось ждать аж 3 месяца и, а отдали в 2 раза меньше. Так что сами думайте идти туда работать или нет Далее →
-
Работала в данной организации промотором на каникулах в учебные годы. Казалось бы, что может быть особенного, промоутеры всегда работают с одинаковыми условиями. Но нет. Оформления нет, но взяли копию паспорта. оплата 120 руб час, в среднем 2 часа в день, 2−3 раза в неделю. оплата сразу в конце дня, либо раз в неделю. Деньги не задерживали. минус состоит в том, что люди, которые устраивают подобные акции, и занимаются контролем работы промоутеров, не всегда адекватно себя ведут. Ситуация произошла однажды зимним днем. На улице мороз, метель, сильный ветер. Повезло стоять у главного офиса. Зимой люди ходят в перчатках, я тоже. А еще, листовки были формата а4, а из-за ветра, если тянешь листовку, она гнется, и прохожему еще надо ее умудриться поймать. Дабы она не гнулась, я сложила ее вдвое, как книжку (она все равно была таким образом напечатана, что роли это не играло). Заранее, голыми руками загибала по 10−15 штук, и в перчатках раздавала. И тут ко мне подошла женщина из офиса, и поинтересовалась почему листовки погнуты. На мои попытки объяснить, она буквально заорала что я так только порчу эти брошюры, «Так никто ничего не разглядит!». Далее, были... Далее →
-
работала в данной организации несколько раз во время студенческих каникул промоутером и фотоотчетчиком. Про условия труда говорить не буду, и так понятно что надо 3 часа стоять на морозе, и в дождь и в слякоть, и ездить на автобусе, если фотоотчетчиком — оплаты бензина на своем авто нет. промоутерам платили 100 руб в час, фотоотчетчику 500 за день (объехать 4−5 человек), сфоткать что они раздают листовки). В целом, деньги отдавали сразу после выхода, не оформляли никак, приглашали по звонку. Перестали звонить после первого же моего отказа на выезд (была занята) Работают у них школьники и студенты. Если говорить о моральной стороне вопроса, да, кредитная организация не может заниматься чем-то добрым/светлым/полезным. Если на то пошло, промо-акции эти тоже особо пользы не несли, так как в основном все листовки раздавали за счет того, что пихали их по 2−3 штуки в одни руки, а ровно напротив в те же дни проводили промо «Деньгирядом»… Студентам и школьникам заработать на шоколадку или поход в кино — рекомендую, но не более того. (промо бывают 2, иногда 3 раза в неделю, не чаще, так что особо не заработать) Далее →