Волгоград — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Если у вас есть высокий пассивный доход и нет инфаркта в 30 (ну или близко к вашему возрасту), а хочется — это идеальная компания. Зарплата неплохая, но чтобы дождаться её, нужно быть Хатико. Проекты вроде бы интересные и востребованные на рынке — а потом оказывается, что вы пилили полгода (последние пару месяцев — в авральном режиме) то, что никому вообще не нужно. Проект уходит в стол, «всё фигня, ребята, делаем вообще другое». Задержки зарплаты на 1−2 дня выросли сначала до недель, а потом и до месяцев. Если на ранних стадиях генеральный (или юрист) делали рассылку «Ребята, мы извиняемся, деньги немного задержатся», то позже они переросли в «Денег нет, но вы держитесь. Хорошего настроения там, чего ещё желают. А мы может через пару недель выплатим. Или не выплатим. И вообще мы белые и пушистые, это заказчики/инвесторы всё задерживают!» Руководство не может договориться между собой, чего они от разработчиков и продукта в итоге хотят. Технический директор то ли совершенно не способен контролировать процессы, то ли просто прикидывается дурачком (ещё неизвестно, что хуже). В компании процветает чайка-менеджмент (хотя может уже и не процветает, после того, как сбежало больше половины разработчиков). Далее →

Начиная с менеджера по персоналу, коммерческого директора, и и.д. это просто ужас! Разве такие могут быть руководителями? Ставят себя выше всех! Обычный консультант для них, это просто пешка, конь, или таджик, который должен работать, работать и ещё раз работать! Проработав в компании 5 лет и видя каждый раз это отношение ужасаешься. И начинаешь ненавидеть этих людей. Планы бешеные. Не соответствующие продажам в магазине! Не сделал план, ты %удалено% и весь твой коллектив тоже %удалено%. Звонят по телефону как боги, спустившиеся на землю. Не соблюдают субординацию! Иной раз орут, и ты чувствуешь себя котёнком побитым. Когда даёшь им отпор, в такой же манере. Так приезжает целая делегация и начинает тебя морально унижать! Начинают тебе открытым текстом говорить увольняйся, если не уволишься, уволим по статье? И как мыши начинают искать, следить за тобой. Вообщем проработав там долгое время. Теперь даже не хочется заходить в магазин. От того что я тут написала. Ни один из них не изменится! За то я хоть высказалась! Далее →

Итак: График, не верьте что он будет 4/2, вы будете вкалывать как чернорабочие 5/1-7/0 и так далее, а если скажете что вы устали или вам нужен выходной или отлучиться на некоторое время, то ждите на себя проклятье, начнут вам говорить-вот мы же работаем и так далее. Хотя речь идет вообще не о них.  ЗП Нельзя сказать что она черная, но и не белая вообще, на моих глазах сотрудников увольняли после полного месяца отработки ни с чем или вовсе с задолженностью. Писают в уши про хорошую ЗП будут вам показывать расчетник, там будут реальные сотрудники которые реально зарабатывают 60+, но их крайне мало 2−3 человека, да и ровняться на них никогда не было желания, постоянно подлизывать руководству, все их идиотские идеи и припадки поддерживать ну такое себе. Отношения к сотрудникам: За частую от руководства будете слышать мат и прочее в адрес розницы, но если директор позволяет так себе выражаться при подчиненных то о каком сотрудничестве может идти речь вообще, толпа безграмотных личностей, хоть и завели себе библиотеку сектанских книг, а толка ноль. Рад что мое терпение закончилось и я свалил оттуда, теперь когда вижу эти салоны перекрещиваюсь и убегаю. Не рекомендую этого работодателя,... Далее →

Все! Начиная с заработной платы! До директора магазина! Постоянные штрафы ни за что! Ишачишь за всех. Работаешь 6/1 а тебе такую мизирную зп. Спасибо что я убежала от туда в прямом смысле этого слова! И советую всем, бегите просто от туда и подальше. Карьерного роста ноль. Далее →

В г. Волгограде работает новая пирамида по вымоганию денег у населения! Не ведитесь на рассказы о быстром и большом заработке на бирже. Хочу поделиться собственным опытом, как я устраивалась на работу в Braxton. Компания по обучению физлиц работе на международном валютном рынке. Приглашают на собеседование, как правило на вакансию удалённого оператора. Дают заполнить анкету, показывают отчёт по движению валюты в определённый период времени, вроде такой, какой Вам предстоит делать, если Вас утвердят на эту должность. После собеседования Вам перезванивет сотрудник с радостной вестью, что Вас утвердили, но надо пройти курс 10-ти дневного обучения, причём бесплатного, после чего Вам на электронику будут поступать задания по валютным парам, а Вы будете в течении 2-х дней, в удобное для Вас время, делать отчёт и отправлять обратно им же на почту. Стоимость отчёта, в зависимости от сложности, вальировалась от 200 до 300 рублей, и времени на отчёт должно было уходить порядка 1,5-2часа. В итоге моё обучение длилось 21 день. Время потраченное в пустую… Хорошо только время, а люди туда ещё и вложили не малые деньги. Но подробнее об этом [censored] занятие и начинается со стандартной фразы, применяемой к каждому, кто, как и я приходил каждый... Далее →

Их очень много, но основные, это наверное не умение слышать и слушать людей РФ Игошиной. Считая филиал, как своим родным домом, и устраивая из него какой «дом терпимости и выживания» для старых сотрудников. Она не смотрит на Ваши карьерные успехи, ей главное чтоб человек был ниже её интеллектом и пе мог постоять и ответить за себя- и тогда ты будешь самым лучшим другом для неё. Как и случилось с гражданской [К.] пришла с улицы на бухгалтера, такая знаете страдалица, все что не скажет РФ, со всем соглашалась…не понянув кассу, перешла в ассистенты, да и там подвигов нет и не будет…набрав команду самых «сильных» теперь вертит ими как хочет. Итог все бегут, потому что «баба с яйцами» которая не слышит и в порывах злости не ведает что творит… Далее →

Хочу согласиться с предыдущим отзывом об ООО «САЗ» (опубликован на сайте в июле 2019г.), при приеме на работу очень красиво все рассказывают и обещают радужные перспективы. Но по факту, директор [И.] [Н.] ни чего не может и не умеет, просто у человека множество амбиций на пустом месте. Прикрывается папой и то пока он обеспечивает заказы занимая большой пост, а дальше что? [И.] [Н.] говорит, что имеет высшее юридическое образование, но верится в это с трудом. Она хочет показать себя высококлассным специалистом, но на деле это вызывает только недоумение сотрудников, что вообще она от них требует. Совершенно не умеет высказывать свои мысли, понимает, что не может правильно высказаться и срывается на крик. Человек, который живет одними эмоциями и постоянно чем-то недоволен. Не сложилось в личной жизни — оторвемся на сотрудниках, в общем одним словом Салтычиха. Очень много на этом предприятии работало высококвалифицированных хороших специалистов, которые поработав немного уходили, так как постоянное унижение со стороны руководства. Отдельное слово про финансового директора [О.] [В.] вот действительно бедные бухгалтера и экономисты, сжирает всех и не задумывается, что такая огромная текучка кадров не лучшим образом сказывается на работе предприятия. Зарплата платится в конвертах, но и то первые три месяца пока... Далее →

Добрый день. Меня зовут [С.] [Т.] Номер бейджа 63−013 390. Требую разобраться в ситуации по факту невыплаты заработной платы за 12 смен, а именно с 26.08.19−01.09.19 включительно и с 04.09.19−08.09.19 включительно. Заказ з/п за первый период был сделан 02.09.19. Была начислена сумма: 4.856. Перечислены только 237, 140 и 1 181 рубль. За второй период перечислена только сумма 1 181 рубль. Ваши менеджеры на вопрос «сколько еще ждать деньги и где они?» отвечают, что все деньги были перечислены еще 02.09.19. за август месяц. Сейчас расчет задерживают. Когда ситуация исправится-сами не знают. Ничего внятного не говорят. На сегодняшний день 13.09.19 задержка з/платы за первый период уже 11 дней. Обвиняют меня как работника, банки, всех кого только угодно, но не себя! Рекомендуют научиться пользоваться личным кабинетов ВТБ, подождать еще до конца третьей (!) недели! На смены выхожу за бесплатно.... Далее →

Сплошные Работала в ночь Алкаши и наркоманы мои покупатели были Выполняла обязанности пекаря, повара,уборщицы,фасовщика и заготовщика, кассира,кондитера Получала зп за продавца лишь Нагружали ужасно Как такого перерыва не было никогда, иногда холодный кофе пила В отпуск не сходишь пока не найдёшь сам себе замену (учтём тот факт что я никого не знала) на больничный не выйдешь, зачастую работала с температурой С зп вечный обман Фантастические недостачи это могли быть и 300₽ и так же по 3000₽ на каждую Объяснений никто не давал и никогда не даст Никогда не высчитаешь свою зп Если раз вышел не подработку, потом отдыху не дадут, будут вечно звонить, а если откажешься-палки в колёса Каждый продавец что день что ночь работают на успокоительных. Не рекомендую Если нервы и здоровье дороже Далее →

кидает НА зарплате ! — [censored] на всю голову мураев владимир [К.] дата рождения урода — 15.03.1952 г., паспорт гражданина Украины: МК 767 348, выдан Коминтерновским райотделом г. Харькова 23.02.98, ИНН 1 906 716 876, адрес регистрации совпадает с местом жительства: г. Харьков, ул. Культуры, 20 В, кв. 76. Уроженец поселка Новолозовой комаричского района Брянской области. Телефоны [censored]: 098 450 00 00; 067−577-32−00. Далее →