Воронеж — читай отзывы и учись на чужих ошибках
Ищете работу в Воронеже и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ВОРОНЕЖА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5754)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе понимаю, как такие компании еще существуют. Устроилась кассиром со стажировкой, через 2 недели выяснилось, что кассиры не нужны и предложили работу на 2 смены в неделю, (хотя перед этим заполняла анкету, где указывала, что мне нужна постоянная работа с графиком 2/2). Выплатить деньги за отработанные дни мне отказались, ссылаясь на то, что я не зачислена в штат. Таким образом, получается, что я отработала бессплатно, еще и потратив свои деньги на проезд. Подумайте хорошо, прежде чем идти работать в компанию, где нет ни официального оформления, ни трудового договора. Это мой первый печальный опыт, с таким я еще никогда не сталкивалась.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиКомпания разрушается на глазах. Это началось с 2020 и до сих пор так и остается. Сейчас кадровая текучка дикая, поэтому не удивляйтесь, если вам предложат сразу идти на админа, не потому что они верят в вас. А просто потому что никто как раб не готов работать на руководящей должности. То, что вам могут лить в уши «Мы вас развиваем и верим в вас» — это все просто лапша. Компания не лояльна к сотрудникам. Сейчас из-за ситуации в мире закрыли почти львиную долю магазинов и оставили кое-как что-то, и пытаются продавать, вызывая людей в аутлеты (это если что, почти все магазины за МКАДом). Сотрудников не увольняют за это, руководствуясь законом «У нас есть для вас вариант работы — работайте». А по факту они просто вас гоняют, чтоб вы уже сами перегорели и по собственному желанию написали заявление, т.к. им нет выгоды вас увольнять по сокращению. Им проще найти новых людей, чем быть лояльными к нынешним сотрудникам. И я очень рад, что это пришло в ответ самому руководству и офису ТТ РУС. Я думаю, теперь вам есть над чем подумать. [Б.] сотрудников, к слову, которые давно отработали и ушли по причине маленькой ЗП, находятся в черном списке компании.... Далее →
-
✓ ПреимуществаВакансии от ВРН — Медиа, будут висеть вечно. Далее →✗ НедостаткиЧеловек делает тестовое задание с 8−17. Причем дается такое, что за это время успеть реально невозможно! Потом ему говорят, что он не подходит. По каким параметрам? Они не отвечают. И бросают трубку. Есть вероятность, что их дизайнер макеты дорабатывает. И потом в печать. И все довольны. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСетевой маркетинг Tiens. Такая лавочка раньше на ВДНХ была, но по старому адресу она уже во всех чёрных списках работодателей. Отбора нет, берут всех. Смысл — вы покупаете у них продукцию и втюхиваете всем знакомым. Заметила особенность, когда пишут от них представители — на hh не отображаются в просмотрах резюме их компании или представители. Предположу, что база резюме с hh куда-то сливается, откуда уже ваши контакты берут такие мошенники. Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего положительного здесь никогда не было и нет. Далее →✗ Недостатки[censored] Ген. директор мошенник. Специально придумал премии к мизерной зарплате и вместе с этим штрафы за всё подряд. В итоге все новенькие работники в этой шарашке, принятые сюда с улицы, получают гроши из-за штрафов и увольняются после первой же зарплаты, поняв, что этот подонок ген. директор их обманул. На их место они тут же начинают искать и приглашать новых безработных, которых тоже кинут по зарплатам, и эти новенькие тоже уволятся через месяц. И так до бесконечности. Не связывайтесь с этими скотами, уважаемые безработные. [censored] и [censored] рулит этой помойкой. Обходите её стороной.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМногое зависит от точки куда попадешь, в одних очень мало заказов и ты весь день просто сидишь, ничего не делаешь, в других будешь постоянно ловить запару, а платят везде одинаково! В точке, где работала я, был очень хороший менеджер. Обучение было достаточно доходчивое, но менеджеры есть не на всех точках из-за чего ты будешь предоставлен самому себе. Из плюсов: — бесплатно кормят — можно посидеть, когда нет посетителей — зп всегда выплачивали вовремя и если происходили какие-то вычеты из зарплаты, это можно было легко посмотреть — на многих точках мало заказов и работы соответственно почти нет, можно просто позалипать в телефон — карьерный рост до менеджера более чем возможен, но непонятно насколько оно вам надо, потому что у менеджеров работы просто гора, а зп не самое высокое Далее →✗ НедостаткиНедостатков, конечно, тоже достаточно. Для себя я выделила эти минусы: — рабочая смена и так длится 13 часов (с 10:00-23:00), так ещё и тебе нужно приходить минут за 30 до открытия, чтобы открыть смену соответственно, и в конце смены задерживаться на минут 10−30 (как повезёт). Этот час тебе, конечно же, не оплатят. — отношения с кухней у меня особо не вязались. — очень часто отправляли работать на другие точки, потому что работников не было. Хорошо, хоть в таких случаях оплачивали такси обратно (вообще вы можете отказаться, но обычно просят очень навязчиво). — кстати, вечернего развоза нет, что, как по мне, большой минус с учётом графика работы. В целом работать можно, но если попадётся активная точка, то будет сложно, и в таком случае з.п. уже не очень соответствует работе. Также если на точке не будет менеджера, то, скорее всего, там будет происходить полная вакханалия, что будет затруднять работу. Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания работает с крупными российскими заказчиками (сбербанк, газпром и т.д) проекты разной степени сложности, но скучать ни кому не приходилось :) Руководители без самодурства и бюрократии. Задачи позволяют делать без потогонных сроков, а в случае переработок компенсируют это время. При желании можно было изменять рабочие задачи и даже открывать для себя новые сферы. Первое время были даже попытки внутри командного обучения, но быстро заглохло… Далее →✗ НедостаткиРаботал в компании удаленно, но никакой компенсации домашнего рабочего места или докупки запчастей по необходимости, возникающей, не было — все за свой счет. Очень много «созвонов», мешающих работе. Маловато спецов, в случае проблем не у кого спросить. Хаотичность постановки задач в первое время очень сильно бесила (сделать таск, который потом окажется в итоге и вовсе не нужным, это норма), потом привык :) Компания небольшая, и расти тут будет попросту некуда; если карьера вам важна, то это не ваше место. Нет ни курсов повышения квалификации, ни спорта, ни пр. плюшек. Зарплата все же ниже рынка, а в последние годы еще и регулярные задержки ее выплат появились на несколько месяцев, что и стало причиной моего ухода. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружено. Далее →✗ НедостаткиНачнём же со стажировки: 1. Работаешь 2 недели за «спасибо». Первую неделю исполняешь обязанности товароведа, вторую работаешь с покупателями, но твой несчастно малый % с продаж пойдёт не тебе, а тому, кто успел перехватить тебя на кассе и пробивает на себя, особенно те товары, которые выгодны компании. 2. Если ты и получишь личный номер, на который идут продажи, то на кассу тебя пустят только через месяц. А так ты дергаешь своих коллег, чтобы они пробили на тебя (и то не факт, что они пробивают не на себя). 3. Тебе дают огромный список брендов, которые тебе надо выучить и изучить, потому что они выгодны компании. И никто тебе не скажет, что большинство брендов нет в магазине, ходи и ищи, какие есть. 4. Стажировку никто тебе оплачивать не собирается, максимум 3500 кинут аванс (и то в хорошем случае). Коллектив и руководство: 1. Администраторы люто ненавидят стажёров, пытаются всячески подцепить на чём-то, объяснять им никто и ничего не хочет. Максимум кто помогает стажёрам, это бывшие стажёры. 2. Чуть ли не до драк доходила война за продажи. Дикие крики, разборки на матах (это всё могло происходить при покупателях). 3. Если тебе... Далее →
-
-
✓ Преимущества-30к -работа рядом с домом Всё. Далее →✗ Недостатки- обещанное повышение з.п. Рабочий день с 9 до 18, по факту домой вы не попадёте как минимум до 21. Пару раз за всё время мы заканчивали работу в 18 Взяли нового кладовщика, женщина, которая не понимает ничего и слушать не хочет, но любит, когда рядом с ней лебезят и подчиняются, желательно не имея своего мнения и головы. Над вами неадекватное руководство, если им надо, то надо, вы можете уйти с работы глубоко ночью, но вы должны выгрузить все машины, а иначе штраф. Обеденный перерыв: вместо часа, если 15 минут, то вам повезёт, ах, да если пришла машина, то вы обязаны её тут же разгрузить, иначе штраф. Когда не хватает людей, а их будет не хватать всегда, вы будете и принимать, и отправлять, и ещё нести ответственность за это. Двери этой конторы открыты почти всегда. И ещё, если сезон заканчивается, всех стареньких увольняют, оставляя тех, кто пришёл недавно. За время моей работы там сменилось как минимум 3 кладовщика, но самый худший вариант — последний, точнее даже не вариант, какая женщина на складе автоэмалей, что за шутка… . Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиПроработала 2 года флористом. Не теряйте зря время, лучше найдите другую работу. Мало платят, условия труда скотские. Никакого уважения к сотрудникам. Ставки то повышают, то понижают. Про 8 марта вообще молчу, думаю, что и так все всё знают. Цветок ужасного качества, мерзко с ними работать. Самое смешное, что меня заставили переписывать мое заявление)) Видать, не понравилась правда) И. В. постоянно куда-то едет, никак не доедет. Лучше б не ехал, не позорился хотя бы. Гори в аду, Цветочный ряд. Даже писать ничего не хочется. Так много минусов. Ищите другую работу. Всего доброго вам.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКорпоративный транспорт, своя столовая по талонам на пропуск с доплатой в 35р. ДМС поле года работы Далее →✗ НедостаткиСвой путь в компании начинал давно. Заработать можно было раньше, так как были относительно адекватные нормативы и подработки, выходя на которые можно было подрабатывать неплохо. Физически работа сложная, если вы невыносливые и ленивые, то вам не сюда. Пишу про участок арк-кладовщик. Постепенно уровень заработка скатывался, из-за повышения нормативов до немыслимых. Теперь есть гарантированные часы 9.9 за 11-часовую смену, что по итогу за месяц выливается в скромные 37 тысяч на участке арк для кладовщиков. Норма час составляет 185 рублей. Вся эта история ведёт к одному, а именно, потере мотивации у сотрудников к работе, соответственно вызывает вполне ожидаемую текучку и потерю опытных сотрудников, которые могут выполнять большой объём работы. Так как в каждой смене есть костяк опытных людей в количестве 5 — 6 человек, на этом всё держится. Выхода два: либо делать адекватные нормативы (что маловероятно!), либо делать сотрудникам оклад. На оклад не переводят, потому что не будут работать люди, расслабон поймают, но просто и решаемо небольшой контроль и всё. Надеюсь, когда-то компания придёт к этому и поймёт, что люди оставляют там своё здоровье и силы, но пусть они хотя бы зарабатывают!... Далее →
-
✓ ПреимуществаДевочки на офисе очень хорошие, с ними приятно работать, ст касир Ирина, всегда поможет, все обьяснит, вообще компания отличная. Далее →✗ Недостатки[А.] хорошок, ужасный работодатель. Постоянно меня оскорблял, унижал, приставал, предлагал непристойности, з.п. не выплатил, как увольнялась. Так же и всем остальным девочкам не заплатил, кто увольнялся. У него сплошная текучка, так как люди не выдерживают такого отношения к себе и увольняются. В обменке есть странный подвал, где стоит стол, микроволновка и кофемашина, и мини-холодильник. Дальше в том подвале есть еще комната, все так жутко, это кошмар, как в страшном кино (как будто комната пыток). Сам А. выглядит как человек с неуровновешенной психикой, то вроде все отлично, то все хреново, матерится, обзывается. [А.] постоянно находится в обменке, лезет в кассу, касиру работать нормально не дает. На данном обменнике у него два сейфа: один для кассира, второй для его черной кассы. Второй сейф стоит за дверями, как спускаться в подвал. Одним словом, писец, а не работка. Ни в коем случае НЕ рекомендую ИДТИ К данному работодателю! Поберегите свои нервы и свой труд. Далее →
-
✓ ПреимуществаЛенинградская 53 преимуществ просто нет… ОДНИ минусы.. Далее →✗ НедостаткиЛенинградская 53 славится в Вологде и за её пределами текучестью кадров, обещают золотые горы, а горы — это враньё, обман, обещания. Водители меняются каждые пять дней, заработанные деньги не выплачиваются по расторжению договора. Деньги в конверте. Минималка 15.000. Руководитель с большими проблемами со здоровьем. Мой совет: обходите мимо. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, не думайте туда идти Далее →✗ НедостаткиС конца 2021 года, как начались понижения в зарплате, так и понимают, а начальники только и делают, что говорят, что скоро все изменится, все будет в лучшую сторону. Август — очередной месяц снижения зарплаты. Начальник, который сидит, а если быть точным, К.Р., ничего не делает для улучшения обстановки в компании, только и делает, что грузит новой никому не нужной работой и ухудшением рабочей обстановки. Начиная с февраля месяца, добавили больше территории для работы, при этом сократили штат на 30% и также с февраля сократили зарплату, при этом около 60%. Короче, компания [censored] и балаболов. Так же оплата ГСМ — это полный бред, компенсируют 5% всех затрат, и это только на топливо, так что высчитывайте из своей сокращенной зарплаты ещё и ГСМ, зимой это примерно около 12к. Далее →
-
✓ ПреимуществаНоль Может встретите парочку адекватных людей в коллективе Далее →✗ НедостаткиНе рассчитывайте на нормальный график работы, нормальную зп или нормальное отношение к себе. Если в Ашане на Здолбуновской до сих пор работает [А.] Лупу админом, то у вас будет дикое желание всегда плюнуть ей в лицо. Сельская дама, у которой проблемы с грамотным построением речи и на русском, и на украинском языках, с таким огромным комплексом неполноценности, что и может только выезжать на стажерах и людях с языками в Ж. Ее основная задача на работе — это флиртовать, сидеть на ручках у упаковщиков, ходить курить, а также, повторюсь, [censored] и унижать других. Если вы ждёте зп вовремя, то админ вас только пошлёт. Ну и как бы вы не работали, на обещанную зп не рассчитывайте. Ну и график просто супер: иногда по 10, иногда по 12 часов на ногах, без возможности человеческого обеда. Отработал 4 дня, заслужил 1 выходной. Притом что те, кто подлизал админу, будут работать примерно 5/2, все остальные как скоты в загоне. Лучше развивайтесь, ищите работу по душе и с нормальными условиями, а не идите в это рабство. Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества нет! Далее →✗ НедостаткиОтработал на вахте в Аннинском заводе по изготовлению асфальта в ужасных условиях 7 дней. Денег не заплатили! Когда предупредил за 3 дня, что ухожу из-за отсутствия холодной и горячей воды, руководитель обиделся как ребёнок и сказал, что денег не будет! А ни чего, что вы нарушили условия моего несения службы! Это я сделал вам одолжение, а не вы мне! Понятно! И это ещё не конец! Жди р.а. Далее →
-
✓ Преимуществадостоинства меркнут перед минусами этого филиала! Далее →✗ НедостаткиКидают на деньги всех, кто попадётся под руку. Начальник Краснодарского филиала З. ни за что не отвечает, только спрашивает, не разбирается в ситуациях, сразу сливает сотрудников. Отпускные не дают ни перед отпуском, ни после. Никогда не знаешь, когда тебе выдадут зарплату. «Работа за еду». Ужасное отношение к сотрудникам, нет сложившегося коллектива, все бегут, потому что денег не видят. В Ростове работают нормальные люди, и почему не принимают меры в отношении З. — не понятно. Бухгалтерия там тоже ни за что не отвечает. В общем, полный хаос, никакой системы, все плывут по течению. Всё, что заявлено в объявлениях на ХХ.РУ — делите пополам. Если з.п. указана ОТ 35 т.р., значит, она будет ровно 35! Вы устанете разбираться в обещаниях, виноватым останетесь по любому вы. Будут звонить целыми днями, задавать вопросы, никогда не похвалят, всегда только критика со стороны руководства. Такое отношение можно потерпеть, если тебе достойно платят, и вообще хотя бы платят! С такими организациями в жизни не сталкивался, с таким наплевательским отношением к людям тоже. Если готовы работать за гроши, готовы, чтобы вам вешали лапшу на уши — то вам именно в ВТД ТД Краснодар! Пока нынешний начальник сидит на своём месте — этому филиалу не светит процветания и успехов!... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошее обучение и поддержка. Помощь в решении вопросов. В офисах хорошие условия труда. Подарки на праздники сотрудникам. Далее →✗ НедостаткиМаленькая зарплата при большой нагрузке. Расчёт премии завуалирован так, чтоб казалось, что она зависит от сотрудников, но она уходит на подоходный налог. При этом Уральский коэффициент (региональный) встроен в оклад! (соответственно оклад становится маленьким, что умалчивается на собеседовании). В итоге зарплата в городе-миллионнике составляет 27 тысяч за 170 часов напряжённой умственной работы. Также за Вами следят по камерам и в случае недостатков в работе на весь коллектив делают замечания общей почтой. При увольнении не доплачивают, и не только мне не доплатили, я спросила и других бывших работников. Если Вы начинающий молодой непритязательный и неприхотливый сотрудник, можно поработать для опыта. Если же просто хотите работать, получать деньги и жить, хотя бы сводя концы с концами, то Вам не сюда. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиРаботала в этой ООО МАСК на проспекте Мира и сбежала. Директор Шатурная [Н.] ХЗ, отчество просто тупая старая баба с Иркутской области, самоутверждается на сотрудниках. Офис — убогий, первый раз сидела как попугай на жердочке, весь день читала бредовые инструкции для дебилов, сотрудники как шакалы скалятся и тролят. Рабочее место не организовано от слова вообще, и через час уже болела спина и глаза от света. Вонь от чьей-то еды. Не тратьте свое время на этот шалаш.. Далее →
