Київ 5721 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Київ с приличной зарплатой?
Вы из КИЇВ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (5721)
-
Честно говоря, худшего отношения от администрации, я не могла и представить. Во-первых, никакого лояльного отношения к себе не ждите. Поднимать голос и тон при всех, это оказывается в порядку вещей! Первый же день, поставили на смену, учитываю то, что я приехала на собеседование, мне сказали, «БЕРИ тарелки И НЕСИ НА стол», серьезно ? Во-вторых, свою честно заработанную зарплату я всю и не получила, урезали на приличную сумму, не доставили к-во рабочих дней, когда я спросила «в чем проблема, и почему так», в ответ администратора я услышала «мне тоже недосчитали 3 рабочих дня» Списали с меня 1200 за БАР, хотя я работала не на баре, и такая сумма с одного человека, это нонсенс! Вообщем, никогда я больше не вернусь в это место «ни работником» «ни в качестве гостя» Далее →
-
Потом пришел новый СЕО и когда начался карантин в марте, тупо всех «ушли». Причем знали явно заранее, но сообщили за 1 день до выдачи трудовой. Пишите по собственному желанию, либо найдем как вас уволить. Через пару месяцев позвали назад на зп ниже. В начале карантина кляньчили деньги в интернете чуть ли не у президента. компания нищенок и поберушек. Далее →
-
Не корректно сводят расчётку по ЗП Ставятся задачи по тех неисправности, но на это обращают внимание слишком долго Видеонаблюдение вообще ущербные, Во время переучёта в подсобке само собой бардак, они ставят замечание в 00:05 что бардак в подсобке Ребят вы действительно дибилы? Если заметили вора тот звонят когда уже он покинул ТТ Отдел обучения вообще красавцы, ставят тестирование продавцам которые отработали 1−2 недели, это нормально вообще??? Далее →
-
Наташа, люди работют в других компаниях и получают зарплаты. Но хотят получить деньги за свою работу здесь! Мы же не волонтёры! Вы так защищаете своего шефа, что кажется имеете личную заинтересованность (гммм…), или вы получаете деньги регулярно и в полном объёме или вы настолько себя не уважаете… Далее →
-
Выплачивают ЗП КАК ХОТЯТ И КОГДА хотят: нормальная практика срезать зп при выдаче в кассе. Деньги выдают после 15 числа. Часто это значит С задержкой НА МЕСЯЦ. НЕ оформляют сотрудников никак. Давали все документы, что и при официальном трудоустройстве, но ПРИ увольнении оказалось ЧТО трудоустройства НЕ БЫЛО Далее →
-
Администрация — дно, антисанитария, сан книжек нет, или они куплены. Администратор [В.] Настечина мне так и сказала " где твоя сан.книжка? Купи, и нет проблемы». Зарплату не выплатили за 2 месяца, уже месяц как не работалю, а денег до сих пор нет. А по началу пришло 5.100, вместо заявленных на собеседовании 10.000. Директор [А.] не берет трубку, о вопросам по зарплате не отвечает, му**ла) Колектив 5 Начальство -100 Рабочее место 3 Льготы, их нет Перспективы, нет их. Дно. Официант [Р.] получил свое повышение до старшего официанта только после 2 лет работы, серьёзно? Далее →
-
А на кой черт вы сдались кому, чтобы платить за то, чтобы о вас писать негатив? Обычно негатив заказывают конкуренты, чтобы клиентов увести. А у вас их и нет-то вообще этих клиентов… Так что по ходу все негативные коменты ниже вы же сами и написали, чтобы на них ответить и кому-то впарить свои услуги. Далее →
-
Дело в том, что никаких Наталь и Анатолиев в компании не было и предыдущие отзывы непонятно кто пишет — работодатели или может заставляют менеджеров писать (как отзывы в гугле). Евросиз вы можете еще встретить как АНВИ групп — это одна и та же компания, в этот сезон корона вируса потеряли примерно 7 человек. А их всего было около 15ти. То есть во времена кризиса (когда люди тыщу раз подумают прежде чем поменять работу) от них по собственному желанию уходят сотрудники один за другим. Никакого карьерного роста вам там не видать, все «руководители» уходили примерно через пол года- год работы. Если конкретно по вакансиям: официальное трудоустройство — правда. з/п: ставка 15 000 грн + бонусы и премии (по результатам работы); — В лучшем случае светит ставка 15 тысяч, но в последнее время и ее убрали, оставили голый процент (и тогда даже на зарлпату 8−10 тысяч — надо сильно постараться). План выполнить нереально, если у тебя нет своей классной базы клиентов + готовьтесь, что у вас будут воровать свои же коллеги. Воровать будут жёстко и беспринципно — руководством такое поведение поощряется. предоставляется обучение; — обучение обычно проходит в режиме сиди пару недель и наблюдай. возможность... Далее →
-
-
Быдлячая организация, начальство ругаеться матом, в частности зам.директора Шабеко несдерживается в адрес подчиненных, с нее берут пример некоторые опустившиеся биксы за что им затем повышают оклад. Очень развито кумовство, такие заведущие аптек как Завадская получат материальную помощь и на оздоровление, вам же скрутят комбинацию из трех пальцев. Коллектив пожилой не любят молодежь! Далее →
-
Врагу не пожелаю работать в этой багадельне. Вещи дешевый Китай, накрутка большая. Переработки за которые деньги не платят. Если вы хотите бить рабом за три копейки так добро пожаловать в этот дурдом. На камерах постоянно сидит «руководство» и заставляет девочек ходить как в армии, если вы не так стоите или будите между собой говорить вас оштрафуют, постоянно вам нужно писать объяснительную. Ходят тайные покупатели это вообще СССР, компания придумала дурацкие «стандарты» по которым нужно впаривать ужасного качества одежду. Если вы провалите тайного покупателя, готовьтесь к большому штрафу. Зам директора и директор постоянно орут как ненормальные. Это самая худшая работа. Далее →
-
слишком много задавал интересных вопросов, на которые обещали ответить, но так и не перезвонили. Компания 22 года на рынке Мне смешно стало, после: -В связи с чем ищете менеджера? — я -В связи с расширением штата! — девушка -Какой штат менеджеров? — 3 человека. 22 года компании и в связи с расширением … ну я хз насколько там всё плохо)) Также удивило, что обе девушки (было 2 собеседования) впервые слышат, что такое экструдер и где их производство, чтоб можно было ознакомиться с их мощностями. Было ещё много вопросов без ответа, но уже около недели прошло, а ответов не предоставили. Также обещали предоставить время для собеседования с руководителем, я хотел поехать, чтоб посмотреть на это всё чудо. ааа, ну ещё, сказали что компания очень известная и удивились, что я их не знаю) Далее →
-
Огромная проблема в руководстве компанией в Украине — директор компании очень специфический человек, работает на собственных эмоциях и побирает людей по личной выгоде для себя, либо бухать должны вместе, либо должна быть фурсеткой, чтобы было к кому поехать в командировку… Наблюдатель с Белоруссии на это закрывает глаза, главное, чтобы ему перепало что-то… Планы как правило в конце квартала выполняют в 1С путем липовой отгрузуи и потом делают возврат… Планы ставят не выполнимые, чтобы урезать зп. Выводы делайте сами Далее →
-
Ти постійно на роботі, навіть коли ти вдома ти забов'язана відповідати на дзвінки та сповіщення з роботи, та своїм клієнтам. Тебе будуть змушувати робити все, від прибирання зали та складу замість прибиральниці, закінчуючи тяганням комодів, кроваток та великих коробок з колясками, плани виконування для отримання гарної заробітної плати будут ставити такі великі що ІХ БУДЕ просто нереально виконати! Хлопців дуже мало в компанії, допомогти майже нікому тому заробила собі травми зі спиною, а не гроші як обіцяли! Ще й одна з керуючих постійно кричить, а це дуже пригнічувало мене як людину, тож [Ю.] [Д.] якщо ти це читаеш, не кричи більше на людей! Далее →
-
Отношение руководства просто нечеловеческое! Работая в этой компании ты никто и зовут тебя никак. Даже если ты пытаешься добросовестно работать, тебя вынуждают обманывать клиентов и ставить старые изношенные детали вместо новых, угрожая увольнением. Никакого соц. пакета нет и в помине, одни пустые обещания. Шел работать в престижную компанию, но такой она давно уже не является. Далее →
-
Моя оцінка стосується виключно роботи hr-відділу, по будівництву нічого не знаю (а тепер і знати не хочу). Запрошення на співбесіду мені надіслали смс-кою, що з самого початку виглядало дивним і не серйозним (зазвичай hr телефонують), в смс час та адреса, контактна особа — Ірина, я відразу відправила відповідь, що мені все підходить і я приїду. Приїхала. Офіс у величезному бізнес-центрі і, звісно, треба дзвонити і чекати, що тебе «заберуть». Телефоную на телефон з смс-повідомлення (до часу, зазначеному в смс, залишалось 3 хвилини), трубку беруть і кажуть, що я зарано приїхала і коли вона (ця славнозвісна Ірина) спуститься, вона мене набере. На три хвилини раніше — це рано?.. Ну ок, почекаю… Через 15 хвилин я вже втомилась стояти, ще через 5 хвилин мене почало нудити від сонця (я до нього вразлива), а ще через 5 хвилин я відчула зневоднення… Загалом я простояла 32 хвилини під бізнес-центром, а мені так ніхто і не зателефонував. Після чого я написала Ірині, що їду додому. Знаєте, таку неповагу і непрофесійність я зустрічаю вперше. Впевнена, за будь-яких умов (хтось забув, проспав, запізнився тощо) можна було вирішити це питання інакше — зустріти людину, комфортно її розмістити і попросити зачекати, переназначити зустріч... Далее →
-
Итак, начитавшись положительных отзывов решила сходить на собеседование. Начну с того, что мне нужно было встретиться с женщиной [Е.] руководителем химчистки на [Л.] 12.Я зашла в пункт приема и спросила женщину администратора, где мне найти [Е.] я к ней на собеседование. Она метнулась в поисках этой [Е.] вернувшись сказала мне ожидать. Я сижу себе на диванчике, и тут три большие тушки выплывают на перекур из этих дверей куда бегала администраторша. Проходя мимо меня они смотрели на меня, не как на человека сидящего на диване, а как на кучку [censored] которое случайно оказалось на их белоснежном диванчике. Я подумала, что это работницы химчистки, и услышав новость о человеке который пришел на собеседование к ним, вышли на меня посмотреть. Я не придала этому значения, пускай смотрят как хотят, никто не должен меня встречать с караваем, но потом, когда эти дамы покурили, и возвращались обратно приходили мимо меня, администраторша спросила у одной из них по поводу какого-то заказа, и эта барышня что-то ответила, а потом между прочем спросила меня:"Вы ко мне?"Такое впечатление, будто я пришла лично к ней просить денег. Разговор проходил стоя, мне не показали производво, мне вкратце описали суть работы и делали это так, как будто... Далее →💬1 комментарий
-
[Д.] С.А. настоящая барыня. Делает, что пожелает. Хочу-помилую, хочу-поколочу. Заставляет выполнять заказы своих знакомых бесплатно. Без основания лишает премии. Может уволить человека без объяснения причин. Бессовестная, лживая женщина. Меня уволила потому, что отказался бесплатно обслуживать ее многочисленных знакомых. Работают там только люди, которые неквалифицированные специалисты. Все делается формально. Делает один, подписывает другой и не читает. Их документы липа сплошная. Аудит такой же липовый. Далее →
-
При трудоустройстве «руководитель» [Б.] [О.] врет о причинах увольнения предыдущих сотрудников, обманывает чтобы скрыть правду о себе и о том, что на самом деле она творит. Взять доп выходной даже за свой счёт почти не реально! Потом пол года будут тыкать и причитать. Не выполняет свои обязательства, перед выплатой ЗП почти всегда шантажирует, добавляет большой объём своей же работы, который нужно дополнительно выполнить, иначе не выплатят ЗП. Регулярно обманывает, неадекватно себя ведёт. Давит и просит врать вышестоящему руководству, что она находится на работе в офисе, а не дома. Сам учредитель не знает как безболезненно от неё избавится, так как идёт шантаж по базе клиентов. Не советую данный филиал для работы, под руководством этого человека. Далее →
-
Купили квартиру в ЖК [Н.] Конча Заспа, по улице Франка в 2017 году. Документов нет на квартиру, проблемы с комунникациями. Коммерческий тариф. Одно маленькое ТП на весь комплекс. Застройщик постоянно врет и затягивает процесс стачи дома. Нас всех жильцов обманным путем вынудили оплатить за оформление документов на квартиру. Хотя декларации до мих пор нет. Кто заплатил 800, 1000, 1200 долларов. До сих пор не получил на руки права собственности на жилье. А это уже прошло полтора ГОДА. И где та сумма которая была оплачена от инвесторов? И она не маленькая. 200 000 тысяч долларов мы им дали, только на документы с нашего одного дома? Не ведитесь. У них нет денег, даже на завершение строительство нашего комплекса. Нет парковки, нет детской площадки. Нет своего ТП. И они все время просят денег. Конторы полный обман. Далее →
-
Отдел кадров -0! Молодая [Н.] оставила впечатление, что на работу устроилась по связям. Я пришла в отчаянном состоянии устроится на работу. Готова была на любую свободную вакансию. На что меня не внимательно выслушала и даже не захотели записать мой номер телефона. Хоть иногда людям нужно помогать. Сказать больше нечего. Далее →