Киров — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Можно ходить на работу и ничего не делать. Или не ходить на работу и ничего не делать. Тут за это не увольняют Да ещё и доплачивают. Прокрастинация- признак сильной личности. Далее →

Уважаемые коллеги переводчики/редакторы и просто люди, которые знают какой-либо иностранный язык, умоляю, не тратьте время, нервы и своё образование на этот Chum Bucket! Даже если вы думаете, что это ваш последний шанс. Даже если вы думаете «ну поработаю и уволюсь». Не поработаете. Надеюсь, в вашем организме достаточно крови, потому что тут начальство её пьёт. Я про тех отсосов «коучей», о которых в каждом отзыве пишут. ЗП серая. Ничтожная часть идёт как официалка, остальное зависит от того, насколько гибкий у вас позвоночник и как сильно вы прогнетесь. А там дальше пока не хрустнет)) Работать своей головой вам всё равно не дадут. Для этого есть родственники на главных должностях, которые утопили в [censored] само понятие IQ. Забавно узнавать, как руководители других бюро угарают с историй, которые им рассказывают ребята, которые уволились из этой помойки. Есть инфа, что все положительные отзывы В. пишет тут сам.. Далее →

Я недавно работаю в Компании, но уже горжусь нашими добрыми делами. ТПХ «Русклимат» осуществил благотворительную поставку кондиционеров для Московской городской онкологической больницы №62. От имени главного врача [Д.] Каннера председателю совета директоров холдинга [М.] [Т.] направлена официальная благодарность за обеспечение медицинского учреждения необходимой климатической техникой. «Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы „Московская городская онкологическая больница №62 Департамента здравоохранения города Москвы“ благодарит команду „Русклимат“ за осуществление благотворительной поставки кондиционеров в больницу. От имени нашей больницы выражаем признательность за проявленное неравнодушие к социальным проблемам онкологических пациентов города Москвы, за оперативность в решении непростых задач. Благодаря вашим усилиям, наши пациенты вновь могут почувствовать заботу и комфорт в стенах нашего учреждения»,  — говорится в письме. https://rusklimat.com/news/rusklimat_/ Много работала в производственных компаниях полного цикла и есть с чем сравнить. Мне нравится, когда мои ценности, совпадают с ценностями компании и нравится подход людей к своему делу. А любую компанию делают ЛЮДИ! Далее →

Компания большая, хочется во всё погрузиться и сразу, но темпы быстрые, и пока не всегда получается быть в гармонии. Далее →

Нет… Далее →

О своих проделанных работах должников не оповещает, долг растёт за исполнительный сбор средств за свою непонятную работу, которая каким-то образом ведётся без всяких подписей и постановления закрываются. Далее →

Свежий воздух, работа в движении, разнообразие, общение с людьми, изучение своего города Далее →

В основе всех взаимоотношений с устраивающимися потенциальными курьерами — обман и ввод в заблуждение. [Х.] туча штрафов, о которых ты узнаешь только напоровшись на них. Это как подписать договор, в котором все подводные камни прописаны микроскопическим шрифтом и молоком. Никаких премий за старание и хорошую работу. Изначально работа — для неокрепших умом молодых ребят, которым не надо кормить семью и которые как дураки будут бегать с утра до вечера, считая себя модными работниками в классной известной компании. Никакого внятного инструктажа нет, четко прописанных тарифов — нет. Система штрафов и наказаний — сможешь ее отрыть только если постараешься в интернете или у коллег. Короче, кампания использует тактику — лишь бы заманить, пустив пыль в глаза яркими посылами, в которых нет ни грамма полезной информации. В принципе, как подработка, мне понравилось. Но мне не дали)) Я успел отработать только два дня. Затем выходить я не смог по своим причинам — но Яндекс же орет на вербующих листовках ЧТО ТЫ свободен выбирать удобный график. Я не помню, когда точно мне написали, это было перед самым Новым годом: «приложение не допускает вас к работе, без объяснения причин. Явиться в офис для сдачи инвентаря» вот и все))) Я реально расстроился, понравилась мне эта... Далее →

Красивая и бесплатная униформа,скидки 50’% для сотрудников Далее →

Я пыталась устроиться в данную организацию не первый раз, так как являлась частным покупателем. И так пришла на стажировку на замдиректора магазина. Мне никто ничего не объяснил, не рассказал, учитывая тот факт, что я предупреждала, что не работала в одежде, просто сказали: торгуй, а мы в конце дня оценим тебя. И так, первый раз стажировка, на мой взгляд, прошла не очень успешно, так как я ничего не продала, не имея опыта с одеждой. Меня даже не стали оставлять до конца стажировки, а просто сказали: ну иди домой, мы если что позвоним. Естественно, звонка не последовало. Ладно, через полгода попытка номер два: пришла в тот же магазин, уже на другого директора попала. Видно было, что я ей понравилась, в этот раз торговала я хорошо, человек 7−8 у меня лично взяли вещи. По итогу дня мне озвучили вообще не ту з/п, которую обещали по телефону, и что работать я буду в другом магазине, до которого мне неудобно добираться! Думаю, ну ладно, может, в будущем переведусь, мне обещали, что позвонят Региональный и проведёт контрольное собеседование. Я ждала 3 дня, планировала успеть устроиться до нового года, но естественно, уже бы не успела. Решила набрать данного директора сама, на что мне было сказано, что у них пришёл ещё... Далее →

Практически плюсов нет, только официальное трудоустройство. Далее →

Сомнительная система оплаты труда, которая на руку руководству, лишь бы не платить и не переплатить. При трудоустройстве про систему премий вообще ни 1 слова, много недоговаривают, могут вообще не заплатить премию. Бизнес-процессы уже старые. Система личной мотивации просто нулевая, пик бизнеса уже прошел, много не заработать. Находится работа довольно далеко, добираться трудно, если нет личного авто. Планы завышены. Далее →

Свободный график Далее →

В данном отзыве речь будет идти про работу сервисным инженером (м. Киевская, Бережковская наб.). Скажу сразу — я практически выгорел, практически не работая. 1. О рутине: Работал я в среднем по 2−4 часа в день, т.к. график работы свободный и никто тебя никуда не торопит (главное закрыть план и не тянуть с ремонтными заявками). Выходил я из дома часов 10, а возвращался к обеду. На вторую неделю работы мне надоело таскать с собой пылесос, т.к. с собой ещё постоянно должен быть ноутбук и инструменты, а спина у меня не железная (пылесос мне выдали в сервисе, весь разваливающийся, он даже ничего не всасывал). Позже я стянул с банка ВТБ маленькую продувочную грушу и так и таскался с ней до увольнения. Всё, что я делал — продувал сортировочные машинки от пыли, точнее, в большинстве случаев я просто делал вид, что продуваю. На адресах я по 15−20 минут тупил за стеной кассы, мне подписывали акты, и я ехал на следующий адрес или домой, если мне было совсем в [censored]. Иногда я работал до 5 часов и выполнял почти половину своего плана, и остаток недели просто тусовался дома и загружал акты задним числом. За 2 года работы я чинил сортировщики всего 2... Далее →