Киров — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда

Доброго времени суток! Если вы зарабатываете копирайтингом, то с этим изданием у вас получится разве что работать за «Спасибо!». Деньги приходится «выбивать»! Если за первый месяц заплатили в полном объеме, то со второго начались какие-то нелепые отговорки. Например, мы не можем перевести всю сумму, так как банк не принимает по 500 руб. (смешно!). За 5 месяцев работы выдали без «боя» только один раз. 2.5 месяца обещают, что «завтра» деньги будут, но это только слова. Зато руководители не забывают писать о том, что «увольняют» за задержку текста и уникальность ниже 90%. Как вам? «Работайте [censored] – солнце еще высоко». Это для них система – случай не единичный! Далее →

Первоначально — обещания удобного графика и вполне приемлемых условий и зарплаты. В середине рабочего месяца работодатель изменил условия работы — за ту же зарплату увеличил объем работы более чем в 3 раза. При мне в течение 2х недель ушли многие… Явно им это уже сообщили. Не связывайтесь. Денег все равно не получите от этого человека. Далее →

Задерживают зарплату на 2 Мес, при трудоустройстве об этом умалчивают, не выполняются договоренности, достигнутые при собеседование, огромная текучка кадров. Компании не развиваются, уровень советских времен, офисы на [censored] старые, холодные, с затхлым запахом Далее →

в этой фирме постоянно обещают выплатить зарплату завтра. Каждый день мы слышим эту фразу «деньги завтра». Выдают через несколько недель и только частями. А продается продукция всегда. Видимо директора нашу зарплату платят себе. Не устраивайтесь на работу в ооо «атлас» Далее →

Пригласили на собеседование на должность бухгалтера. Этап первый. Никакая девочка Виолетта, не вынимающая жвачку изо рта, провела «собеседование». Этап второй. В аудиторию пришло человек 10. И.о. чего-то Денис пытался рассказать чем занимается компания. Озвучил про три финансовых рынка (даже не знаю по какому признаку. Если по инструментарию, то их как бы четыре). По всему было видно, что он просто тянет время. После того как услышал вопросы о нецелесообразности предпраздничной потери времени предложил записаться к специалисту (на выбор) для дальнейшего сотрудничества. И люди записывались… Далее →

Директор Сергеев Константин Николаевич. Адрес Стахановская 21. При устройстве предлагают шикарнейшие условия, но на деле все намного сложнее, зарплату не выдают по 2−4 месяца, премии начисляются в зависимости от настроения директора. При увольнении вычитается все — от покупаемой вам спецодежды (неважно, когда вы ее получали), до затраченых денег на повышение вам квалификации. Соцпакета нет, отпуск/больничный неоплачиваемый. 2/3 заработной платы серая. Далее →

Дорогие девушки и молодые люди, если соберетесь идти работать в данар, не ходите! Я отработала 2 месяца и после этого я расчёт жду уже две недели, а вдобавок появились какие-то лишения которых не было за смену, мы даже не поняли как так может быть, или они просто вешаю все недостачи просто так это ужас! Далее →

ооо Программный центр Помощь образованию — Полигон (ИП Батищев Павел Сергеевич) http://pbprog.ru/ Приняли на работу программистом сразу после первого собеседования. Вначале говорят, что заинтересованы в долгосрочном сотрудничестве. Проработал полтора месяца. Невероятно сильно загруженный испытательный срок. К результатам работы претензий не имели. Когда проект был на стадии тестирования, руководитель Ершова Екатерина неожиданно начала выносить мозг по любой мелочи, повышала голос, хамила. Директор не против, такого поведения своих сотрудниц. Поэтому собственно и уволился. И еще директор уверял, что зарплата белая — оказалась серая. После первой зарплаты притворился, что не знает что такое серая зарплата (минималка белая). В вакансии был указан карьерный рост — он там невозможен по определению, т.к. организация оч маленькая. Далее →

Это компания обманщиков и воров. Огромная текучка, никто из нормальных людей не задерживается более 1−2 мес. Вас обманут и не заплатят за вашу работу. Техника только на свалку. Советую обходить стороной и не терять времени! г Киров, ул Советская, д. 94 Далее →

Рабство давно отменили, но директор магазина Юникс Крюков А.А. похоже об этом еще не догадывается. Делает что в голову взбредет, твоя стажировка, во время которой тебя не оформляют, может длиться бесконечно, ведь очень удобно не платить праздничные и тд не числящемуся официально у тебя сотруднику, при этом наставив этих самых праздничных дней в твой график по самое не хочу! Только пришедшие работники за людей не считаются, ты будешь драить полки, испортив не одну пару своих личных брюк и футболок, ведь спец одежда на стажировке не выдается, по сути ты будешь работать на одежду, которую на этой же работе и будешь изнашивать. Своих планов, по мнению начальника, у сотрудников быть не может. На вопрос какой у меня график и когда выходные отвечают «А что?», если рабочий день до 5 ти не факт, что ты не уйдешь позже, ведь любимый тобой начальник сегодня может оказаться не настолько весел и доброжелателен, для того чтобы ты ушел домой вовремя, поэтому готовься, наплевав на свои планы, личную жизнь и засунув свое мнение глубоко в …, трудиться на благо любимой компании! И готовься получить по зубам затисав между зубами пирожок в необеденное время, ведь несмотря на длительный рабочий день ты не имеешь право на дополнительный пятиминутный перекус, упади... Далее →