Краснодар — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Краснодаре и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из КРАСНОДАРА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (6790)
-
Уважаемая Светлана Ивановна! Обращаются к Вам настоящие и бывшие сотрудники ИП Наурузбаева С.И сеть «Золотое –Серебряное Сияние» Хотим довести до Вас о не корректности организации работы Вашей сети. Первоначальной проблемой является Ваш администратор Сулимова Алла Валерьевна, которая делает невозможной работу Вашего предприятия. Так как это Ваш бизнес, то хотим обратить Ваше внимание на то, что Сулимова А.В подобрала под себя Ваше предприятие. Полная свобода действия позволяет ей манипулировать Вами, тВашим бизнесом и Вашими сотрудниками. Можем с полной уверенностью сказать, что предприятие терпит крах. Много опытных сотрудников уходят только из-за Сулимовой А.В .Если Вам выгодна текучка, то это один вопрос, но если Вы хотите поднимать магазины то нужно ценить старые и опытные кадры. Сулимова А.В изначально готовит сотрудников неправильно, обучает не корректно работать, а потом указывает на их ошибки, обещает всем старшинство и потом сталкивает лбами. Сулимова А.В выбирает в работе подруг по интересам и потом перед Вами выставляет их лучшими и достойными, но на самом деле она ищет людей тупее себя, что бы на их фоне выглядеть умнее. Она изначально губит весь Ваш бизнес, топит его в не понимании коллективов, нет ни какой поддержки... Далее →
-
Отношение руководства к сотрудникам просто ужасное! Зарплата небольшая, серая и ту не выплачивают месяцами, чтобы ее получить надо каждую неделю ходить к директору и напоминать о задолженности. Отпуска и больничные здесь отсутствуют в принципе. Офис — привет 80-е, причем с остатком ремонта от тех же годов. Далее →
-
Ген.директор веб-студии «pear» Шаповалов Никита Борисович, недобросовестно относится к своим сотрудникам используя доверительные отношения с пустыми обещаниями. Обещает достойную зарплату, а на деле после выполнения работ ссылается на процентное соотношение зп и выполненных заказ, а то и вовсе отказывает в выплате и создает условия на самовольный уход из компании, т.е. тотальный контроль даже в нерабочее время, путем телефонных звонков и требований срочных обязательств и завышенный список обязанностей. Всё это взамен на обещания «золотых гор», повышения должности и партнерства. А после адекватного возражения его действам слышатся угрозы с характерной эмоциональной окраской. Далее →
-
Частная кампашка, дурилово начинается уже при оформлении. Дают сначала договор подряда без подробностей оплаты и обязанностей, символическое оформление якобы. Работать нечем — корячься как хочешь. Бытовых условий ноль. Переодеться негде. Граммотность руководства в лице мастеров, прорабов, бригадиров печальная. Текучесть кадров огромная. Все держится на энтузиазме некоторых порядочных и ответственных специалистов, в целом же бардак, и спросить не у кого. Кормят обещаниями большой зарплаты в случае наличия переработок в выходные, праздничные, внеурочное время- не верьте, это никак документально не фиксируется и этим живет эта коммерческая группа. Они же и Дельтастрой! Фирма — для работника, ни о чем, абсолютно. Обещания про предоставление жилья имеют место выполняться, но почему-то по истечении месяца люди не хотят такое предоставение. Не вдавался. «Хорошие ребята», в общем. При расчете полное кидалово. Не важно как работал. Далее →
-
Компания построена на принципе выслуживайся и прыгай как собака или вали. Для нормального человека к отношениям внутри фирмы надо либо ломать себя и стать реальной шавкой либо не суваться в эту помойку. Кому как, но довольных лиц там не наблюдается только прислуга. Далее →
-
Зарплаты платятся с задержками, перед увольнением не получал зарплату более двух месяцев и все равно кинули: зарплату выплачивали по серому — только половину указывали в договоре, вот лишь ее и получил. Руководство, в лице директора и его зама (который на самом деле и есть владелец этой фирмы и еще кучи других однодневок), постоянно надувает щеки, пытается показать свою важность и значительность, хотя эти люди представляют из себя обыкновенных мошенников. Далее →
-
Такси Беркут под руководством хронического алкаша Сергея Иваныча, расположенного по адресу ул. 1 мая 184 набирает на работу диспетчеров в следствии чего не оплачивает заработную плату, придумывает не существующие причины для штрафных санкций. Когда вы поймете что время аванса давно прошло вас начнут просить подождать еще пару дней, а когда пара дней закончится и вы все таки начнете настаивать на выплате, вот тогда то вы услышите не только трехэтажный, но и витееватый небоскребный пьяный бред. За месяц работы ни разу не видела трезвого руководителя! Далее →
-
Такси Беркут набирает на работу диспетчеров и не выплачивает зарплату. При графике сутки через двое, нужно отработать 2 недели и только тогда становиться понятно, что оплачивать Вам никто не собирается. Проработала 3 недели аванса так и не дождалась, и за все это время ни разу не видела трезвого руководителя, бесконечные оскорбления сотрудников на уровне матерной брани.. Далее →
-
-
Компания фактически принадлежит москвичам, отсюда все минусы в организационном процессе — частая смена руководства, интриги, всеобщий пофигизм и т.п. Заработная плата может отличатся на разных должностях кардинально, причем логика этих различий совсем не понятна. Случаи «подстав» со стороны непосредственного руководства очень часты, дабы прикрыть свою пятую точку — валят все проблемы на стрелочника. Текучка в некоторых отделах очень сильная, в некоторых — почти нет. Из плюсов — белая зарплата. Как начало или окончание карьеры — место вполне себе нормальное, но не стоит там задерживаться более года. Далее →
-
Кто не курит и не пьет — тому не судьба работать в этой компании. Начальник (собственно, Роман Емельянов) — заядлый алкоголик, пьёт и в рабочее и в нерабочее время, просто невозможно работать в таких условиях. А если ты не поддерживаешь вечные пьянки — ты изгой и, соответственно по поводу и без повода начинаются придирки. Человек абсолютно неадекватен как во взглядах на работу, так и в отношении к сотрудникам и клиентам. Зп мизерная, потому что заказов нет, а заказов нет, т.к. начальник постоянно бухой и неспособен общаться с клиентами и заниматься развитием компании. Кроме того, нахамить и обматерить сотрудника — это для него плёвое дело. В общем, бухающее быдло, иначе никак не назовёшь. Называет себя дизайнером интерьера — на самом деле обычный строитель, знаний в дизайне ноль, как и элементарного чувства вкуса, всё за него делают его помощники, он даже компьютером совершенно не владеет… Деньги на бизнес от жены, и вообще в компании работают почти все родственники — и если ты не влился «в семью» и не подружился с ними всеми, ты опять же изгой. Да, ещё и уборщицы нет, и ты постоянно должен убирать после каждой пьянки, в т.ч. перемывать кучу посуды. В общем, ему нужны не сотрудники, а собутыльники. Далее →
-
Одна из самых громких фирм края! Одна из самых богатых! Но творится беспредел! Хорошими, честными, трудолюбивыми работниками разбрасываются! Собирают «крыс»! Обидно! Я проработала, а этой фирме 8 лет! Отдаваясь полностью работе! И оказывается стала просто «Н Е нужна»! К увольнению подвели! Возмущенью нет предела! Начальство заглядывает только к себе в карман! А не следит за качеством обслуживания и порядком на торговых точках! Возмущенью нет предела! Спасибо… Далее →
-
Ресторан Матрешка. Находится на улице Яна-Полуяна. Ребят, этот ресторан, как работодатель, тихий ужас.особенно управляющая Наташа. Женщина лет 45, очень пьющая. Абсолютно не понимающая, что такое бухгалтерия, но всё время сующая нос. Я устроилась главным бухгалтером, проработав неделю, встала и ушла. Но за эту неделю, от менеджеров я узнала, что за год существования ресторана, я была 20-ым главным бухгалтером. Сейчас, заходя, на авито, периодичностью в одну две недели, я вижу знакомое объявление, им снова требуется главный бухгалтер. Примерно после января, как я ушла, человек 5 точно уже было. Считаю, что это заведение, не просто должно стоять в черном списке, а обязано там быть. Кстати, за неделю отработки, вместо положенных 8 000 рублей, я получила 1500. Далее →
-
Будьте бдительны, не верьте обещаниям руководителя компании об уровне з/п, в лучшем случае получите часть обещанной з/п через полтора месяца работы по усмотрению очередной потаскушки Скорикова А.И. За время работы благодаря «сплоченному» коллективу сделаете столько косяков, что наилучший выход будет бежать от туда сломя голову, чтоб не остаться без штанов! Далее →
-
Очень тихий офис. Как говорится, в тихом омуте… На собеседовании работодатель очень вежлив, но как только официально оформляют — общаются как с быдлом. Не уважают сотрудников как людей, особенно тех, кто знает свои права. Рабочее время с 8 до 17. Но это не значит, что в 17 можно уходить. Когда глав.бух разрешит, вот тогда и можно собираться домой (в 17:40, в 18 или даже позже). Обеда там нет, т.е. он длится всего 15 минут (есть время на чай с бутербродом за своим столом) и снова за работу. Номального питания там нет, даже чай лишний раз не сделаешь. Фактически получается более чем 9-ти часовой рабочий день. Ни с кем нельзя разговаривать и задавать вопросов, кроме глав.буха, даже по работе. У них так принято. Зарплата там официальная — мизерный оклад + премии в конверте. Один раз сделал что-нибудь не то — значит в этом месяце получил голый оклад, не смотря на остальной объем работы. Поэтому все сотрудники сидят тихо как мыши, боятся чихнуть. Даже радио включать нельзя. Про трудовой договор спросишь — сразу начинаешь вызывать сомнения... Далее →
-
Начиная сотрудничество с ООО Строй Идея, директором, которой является Стеценко Владислав Иванович, будьте готовы получать заработанное очень долго, а скорее всего никогда. Директор этой компании Стеценко В.И. скорее всего отправит Вас в суд, а там как получится. А если сотрудничаете с ООО Строй Идея (Стеценко В.И.) без официального договора, то вообще ничего не добьетесь. Будьте осторожны. Далее →
-
Работаю бок о бок с этой фирмой уже год в ТЦ, ни разу не было положительных высказываний про эту контору, за это время сменилось столько лиц, что просто уже не запоминаешь. И каждый раз у всех одна и та же песня, не выплаты зарплаты, отношение как нелюдям. Так же начальство качественно приковывают свои мягкие места и берегут головы, когда происходят кражи охраной, сразу все заминается или делается так что бы никто об этом не узнал. Что уж так говорить если работают люди без лицензий и с судимостями и отсидками не по одному году. И нормально все, никакой материальной ответственности за товар магазинов, ходи — воруй, начальство прикроет. Да и начальство само с историей… Если кто-то собирается идти туда работать скажу так, если вы хотите работать 24 часа стоя на ногах и потом получить не прописаные 20 тыс, а дай бог 3 дадут, или вообще не дадут, то вам конечно же туда, как добрым самаритянинам, кормить и так без того жирные [censored] Далее →
-
-
Компания гнилая, зарплата неофициальная при увольнении выплачивают только ее. Руководство наглым образом унижает сотрудников, не стесняясь в выражениях. Коллективчик соответствующий — нормальные сотрудники разбежались! Никогда не ходите работать к Виктору и Снежане! Далее →
-
Это 2е Дешели, даже директор один и тот же, косметика та же, только другой запах и на тюбиках название другое, мне там не заплатили зп за 2 месяца, приходилось обманывать людей, врать.косметика без лицензий, сотрудники без образования, которые втюхивают фигню за 50 000 Далее →
-
оао Ваш личный Банк он же Банк Верхнеленский он же ВЛБанк. Слово «контора» отлично подходит для данной организации. Специалист отдела продаж получает оклад 10тр+ премия (это % от оклада). Каждый месяц премия снижается и только. Банк придумывает различные уловки для того, чтобы платить как можно меньше своим специалистам. Весь месяц проходил контроль «тайный клиент». По результатам данной проверки специалисты получили премию в размере 6000 р. Думаю каждый может сам решить нужна ему такая зарплата или нет. Далее →
-
1. Оформление на минимальный оклад и на пол ставки… т.е. официальная з/п равняется половине минимального оклада. 2. Проработав полтора месяца официально так и не оформили. 3. При увольнении выплатили копейки. 4. Текучка бешеная, вместе со мной устраивались еще 3 человека (я из них проработал дольше всех — 1,5 месяца) 5. Работа торгового представитель (хотя указывают региональный) Надеюсь мой отзыв был полезен. Далее →