Минск — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Минске?
Вы из МИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4993)
-
✓ ПреимуществаХорошо в начале сказки рассказывают. Не в той области работают. Уже сборник сказок выпустили бы точно. Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что представляет из себя производство. Это гараж в деревне Копище. Там и живет сам царь всего стальпищепрома. Но туда он никого не водит, естественно. Для показа арендовано квадратов сто пустых площадей под сварку. Там огромный цех, занятый станками других компаний, но при рассказе он всё это выдаёт за свои владения. В царстве царит обман. Сам царь своё слово не держит и никому не рекомендует. Коль оговорил зарплату работнику сладкую, ну, значит, и получи потом корку с царского стола. А будешь возмущаться, то челом по полу бьёт, да норовит тебя превратить в никчёмного работника. Ибо он сам и его сын самые лучшие специалисты во всех смертных землях. И не дай бог кому в этом усомниться. Не гневайте царя! Основная забава в царстве — это сделай по картинке лучше, чем нарисовано. А картинок тьма тьмущая. С утра проснётся и изволит новые картинки делать. Да только простой народ страдает от этих забав, а он народ свой не любит, да вожжи только натягивает. Правда, иногда и заказчики картинок ему вожжи натягивают. И правильно делают. Ибо говори, да не заговаривайся. Вот и сказке конец, а кто слушал — молодец. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВсем заправляет недалёкая главбухша-цербер, которая когда-то свой бизнес [censored] теперь разрушает чужой, текучка сумасшедшая, коллектив женский змеиный, все друг друга подставляют, чтобы угодить главбухше, ещё у престарелой директрисы по осени и весной обострение, и тогда она просто увольняет всех и набирает новый коллектив. Месяц работы уже рекорд. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таких Далее →✗ НедостаткиКомпания заточена на прием на работу алкоголиков и алкашек из деревень. Видимо, их зачем-то выгодно держать руководству. В начальстве одни деревенские, которые повышают своих деревенских. Минчан гнобят и выживают, на повышение не отправляют. Директор говорит, что офис не пускает, а офис говорит, что нужно разрешение заведующей. Уволиться до окончания контракта не дают. Далее →
-
✓ ПреимуществаГрафик Далее →✗ НедостаткиПреимущества работы в этой конторе — это только график 4/4. На этом все преимущества закончены. Если идёте туда работать, то решайте сразу: будете работать или нет, а то есть такая фигня — если 10 смен не отработали, то ничего не заплатят. Да и даже если и отработаешь, сделают всё, чтобы получил полную [censored]. Работаешь 15−16 смен за 1200, но это не факт. Начальник производства, он же м.р.и.ч., любитель дать меньше зарплаты на начальных стадиях путём каких-то либо лишений или [censored]. Также он любитель вместо зарплаты в 1200 перечислить 1600, но 400 ты должен отдать ему (это как пример, может быть и больше). Ну и, как было сказано в других отзывах, он любитель наодалживать у всех, кого только можно на производстве, и, соответственно, не отдаст. Директор производства (хотя по бумагам он таковым не является, а является его жена) тоже не самый лучший. Он нацелен только на заработок и всё, а про отношение к сотрудникам и т.д. даже нечего и говорить. Да, бывают моменты, когда он что-то делает, но в основном он только [censored] мозги. Техника безопасности присутствует на процентов 50. О какой технике безопасности говорить, если бывает, что невозможно найти огнетушителя, потому... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтработал 3 дня на эту шарагу, все клялись, что вот-вот и заплатят, трудовую, как чуял, не отдавал. На четвертый день сказал, что не поеду, сразу изменились в отношении, в Вайбере начали угрожать, что, мол, товар пропал, и будут смотреть по камерам, а как товар мог пропасть, если у них все под пломбами, как они говорят при устройстве?)) Путевые-то на других забиты, типа еще не успели поменять, ага)). Клоуны-разводилы одним словом. Автопарк полностью уничтоженный и опасен для водителей и других участников дорожного движения. Неисправны тормоза, фары, выхлопная система (со мной просыпался весь район в 4 утра), весь кузов гнилой с проводкой наружу. Полный швах, в общем. Если дорога жизнь и время, не приходите сюда. Далее →
-
Очень жаль, что такая благородная организация, и такое гнильё там работает. Далее →
-
-
Платят процент от стоимости элемента, но постепенно сумма за элемент становится всё меньше и меньше. Сумму, которую платит заказчик, ты не знаешь. Руководство не хочет работать: дают машину, готовишь к покраске, потом сидишь пару дней, ждёшь, пока привезут краску или запчасти к машине. Условия тоже посредственные: переодеваешься, принимаешь пищу там же, где работаешь, помыться тоже негде. Далее →
-
✓ ПреимуществаМед страховка. Далее →✗ НедостаткиОчень непрофессиональные кадры. Меня на работу даже с биполярным расстройством взяли. Если любите сливать и докладывать, то велком, но и вас потом выкинут за один день. Начальника полиграфического производства вообще сумасшедшая бабища, ей ещё палки не хватает, чтобы рабочих бить. Имеет такое свойство, как мужененависть, а может, она БДСМ-госпожа по природе… Директор в 90% случаев вообще не в курсе, что происходит у него за спиной, хотя зачем ему это, голова забита женщинами и охотой. Проходите мимо и не портите себе психику. Везде кум-сват-брат. Если по объявлению, то ты априори тут чушпан… Далее →
-
Начальству на вас плевать, никакой техники безопасности, с зарплатой полное надувательство, такого бардака я ещё не видел! Надеюсь, эта контора скоро разорится — туда ей и дорога. Далее →
-
✓ ПреимуществаНанимает сотрудников с 0 Не смотря на такое руководство, хороший коллектив из линейных сотрудников Обучение Далее →✗ Недостатки1. Руководство. В первый или второй день моей работы владелец и по совместительству директор компании орал в Zoom о том, что вы теряете «мои» деньги и ещё умудряетесь требовать повышения зарплаты, которая и так в лучшем случае на то время была 900−1000 рублей при выполнении плана. 2. Договорённости. Про них забывают на старте. Приходя в компанию, мне чётко заявили: если план будет выполнен, ты получаешь 1500 рублей. По итогу получаешь файл с расчётом мотивации, где можно руками проставить выполнение плана на 100%. Максимальная цифра вырисовывалась около 1100 рублей. При этом план был космический. 3. Финансовая сторона. Компания заточена на то, чтобы взять вас в оборот и не отпускать очень долго, при этом платить копейки. Совершенно спокойно может прийти директор, посмотреть твою таблицу с мотивацией, просто отнять там 200−300 рублей вручную со словами «я считаю, ты столько не заработал». 4. Знаю массу кейсов, когда ребята не могли уволиться сами и уходили по статье, потому что их просто не отпускали и держали чуть ли не в рабстве. Вывод: Если вы молодой специалист после университета и не думаете пока что о деньгах, то вам сюда. Если вы уже... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю в этой компании 3 года. Зарплата выплачивается 2 раза в месяц и вовремя. Договорённости руководства всегда выполняются. Если берёшь определённую работу сдельно, то получалось в среднем от 2500 до 4 000рублей. Если на окладе то у меня был стабильный доход в размере 2 600рублей в месяц. Всегда есть работа на которой можно заработать хорошую заработную плату Далее →✗ НедостаткиОтсутствуют Далее →
-
ЭкспертПожПлюс ООО : Попытки не доплатить из за якобы не доделанный работы . 50 проц зарплата левая.
✓ ПреимуществаМогут называться ещё ЭкспертПожСервис. Большой офис в Минске. Хороший коллектив наемных работников. Зарплату обещают на собеседовании хорошую, при выплате она по разным причинам может отличаться от обещанной. Далее →✗ НедостаткиТекучесть кадров. Суды круглый год, в том числе и с бывшими работниками. Не всегда выполняются обязательства перед покупателями и поставщиками. Кормят недовольных обещаниями заплатить. Директор юрист, очень принципиальный. Доволен, когда работники остаются сверхурочно. Работает в паре с отцом-помощником. Объем работы большой. После увольнения работники «выбивают» компенсацию при увольнении. Сами зарплаты выплачиваются кусками в разные даты. 50% офиц. выплаты. Далее → -
✓ ПреимуществаОпыт — не вестись на обманные предложения по работе. Проверять тщательно информацию по зарплате и по обязанностям. Приобретен опыт сотрудничества с уникальной категорией аферистов. Заманивают сказками о баснословно интересной работе в области энергетики. Энергетика это народ который платит деньги за отопление, а скопление аферистов их пилит Далее →✗ НедостаткиОбман по зарплате 100%. Оклад нищебродский. Премии как подачка. За 500 рублей надо бить челом об землю. Коллектив — свора голодных до денег, которые готовы загрызть человека, разорвать на части. Какая-то допотопная показуха прошлого века. Мат-перемат, должностная проституция женской части перед начальством. Сами же приближенные в попытке продать любую информацию налево и направо. Стучат друг на друга. Яростные угрозы перед увольнением. Угрозы, что напишут характеристики, надо психику лечить, человеческим привычкам обучаться, а каллиграфию осваивать. Кому нужны эти характеристики? Вы в зеркало на себя посмотрите и ужаснитесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов только расположение и вид из окна Далее →✗ НедостаткиНачнём с «офиса». Это коробка, набитая всем, чем только можно. По сути, вмещает в себя несколько рабочих мест, склад не только всяких пылесборников, но и личных вещей начальства. Зарплата. Официальная маленькая, неофициальная — повод манипуляций и различных упрёков. Начальство считает, что вы всем обязаны за эту ЗП. Начальство. Тут можно говорить долго… Кратко: начальник просто ребёнок в теле взрослого, которого наделили «властью». Жадный, посредственный, считает работников расходным материалом. Крики и маты — его спутники, которые можно услышать не так редко. Причём, как к вам, так и к другим. Требований много, мало полезного для работника. Лицемерит, о своих клиентах за спиной говорит плохо, но в лицо будет улыбаться. Критикует, сам критику не воспринимает. Поучиться бы ему субординации и умению руководить. По итогу что? Хотите быть обязанным всем за эту ЗП, быть ответственным и привлёкшим в любой момент (график ненормированный, врут по поводу того, когда будут привлекать к работе, из-за графика манипуляции тоже), то это место для вас. Красный флаг. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗарплата оклад плюс премии. Премий не увидите. Вы никто. Вы ничтожество и хлам. Мы вас наняли, и вы помойка, которую надо унижать и [censored] и без вашего бэрна. Показуха на всех уровнях. Инженерия бэрна — это остатки того, что сделали советские инженеры. А кто-то под себя подмял всё. Начальство сидит на окладах и премиях от рентабельности. То есть начальству и приближённым ничего не надо зарабатывать. Рабы заработают. Тюремная проходная. Никакого коллектива нет, что-то помочь и объяснить по-человечески — это высшая благосклонность. Ни о чём об этом не рассказывают на собеседовании. По увольнении и недовольстве мгновенно начинают провоцировать конфликт. Один на один угрожают расправой: мол, изобьём, припишем статью в трудовую. Цепляются за любую ерунду. Подходящие сотрудники стучат друг на друга, делают гадости, целый день слоняются и изображают работу. Как только заканчивается рабочий день, остаются сверхурочно. Подходящие сотрудники гнобят тех, кто не хочет петь их песни. Так как сами выкачивают всё, чтобы потом свои фирмы открыть и продать то, чему научились. Какое руководство — всё на враньё такие и лучшие сотрудники. И классика жанра — угрозы характеристикой. Это просто смешно. Кому нужна эта характеристика от людей с нарушенной рабской психикой. Все вокруг дураки и не понимают,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиОчень скользкий директор. Вечно улыбается, но только и думает, как меньше заплатить. Коллектив неплохой. Но сейчас много уволилось, какой будет, не знаю. Очень много недоговорённостей, скрытности, отвечают на вопросы всегда с двойным смыслом. По ЗП обещали от 2000 в самом худшем варианте, по итогу 1500. Амортизацию обещают оплачивать, ничего не выплачивают. По итогу ту бумагу, которую дают подписать для выплат, ничего не сделаешь с ней. Все продумано. Не советую никому сюда попасть. Я ушла с хорошего места работы, здесь же обещали больше платить. По итогу гораздо меньше, чем на прежней работе. Далее →
-
Эйчары творят, что хотят под руководством главной эйчарки. Могут тебя уволить или понизить зарплату только потому, что ты им не нравишься. Вымогают угощение при закрытии испытательного срока, суши, пицца и т.д. Работы у них почти нет, большая часть времени уходит на сплетни и интриги внутри компании. Могут прийти тебе в кабинет и заставить по видеосвязи поздравлять беременную эйчарку. Следят за твоей личной жизнью, родными и близкими в соцсетях. Лучше сразу закрывать все аккаунты. Придумывают постоянно какие-нибудь новые денежные поборы. Например, на теннисный стол для компании. В общем, в самой компании дела идут совсем плохо. Компания ничего не зарабатывает, сидит на инвестициях. Зарплату платят ниже курса доллара, прописанного в контракте. Курс придумывают сами, какой им нравится в день зарплаты. Директор очень жадный и подлый тип. Любитель вычитать из зарплаты по надуманным поводам, отжимать положенное тебе при увольнении и гадить в трудовых книжках. Климат в компании из-за эйчаров максимально токсичный. При этом все ведут себя как в секте и реально верят, что в компании все хорошо, ведь у других еще хуже. Эту мысль коллективу постоянно вбивают эйчары и руководство. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет вообще Далее →✗ НедостаткиПри трудоустройстве работодатель обязан рассказать про работу, ничего не скрывая. В данном заведении директор интересовалась только моим семейным положением. Возможно, ищет себе мужа. Работа оказалась сложнее, чем я предполагал. Если в другом месте есть время для сна хотя бы пару часов, то здесь нет от слова совсем. Днём загрузка, вечером в 22.00 дозагрузка, ночь в пути, а рано утром нужно быть на разгрузке. Потом сразу загрузка и домой. Подремать можно только после того, как выехал из Москвы. А это уже вторые сутки без сна. За такой труд должны премировать, а в данной организации наоборот не доплачивают и очень урезают зарплату. Во-первых, с задержкой пришлось выбивать свои заработанные. Не дождавшись изменения в лучшую сторону, уволился. При этом обманывают с зарплатой конкретно. Вместо трёх дней считают только два. С другой организации, куда устраиваюсь, ей выслали запрос на характеристику. Так вот, данное лицо специально не даёт её уже две недели. Человек настолько безграмотный, что даже не удосужилась изучить краем глаза трудовой кодекс РБ. Далее →