Минск — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Минске?
Вы из МИНСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4997)
-
✓ ПреимуществаВыполняли все условия, оговоренные при приёме на работу. Зарплата выплачивалась на карточку (за 1,5 года была одна задержка по выплате, кажется на 1 день). Оформлять карточку в банке не нужно было самой, в банк ездила только карточку забирать. Далее →✗ НедостаткиРаботала на 0,25 ставки, подработка в утреннее время до начала рабочего дня трудового коллектива. При приёме на работу имела дело с начальником, который держал всё под контролем, проявлял участие на всех этапах моей работы. После его ухода я оказалась в информационном вакууме. Меня не потрудились поставить в известность о переезде склада из г. Колодищи в г. Заславль, о котором я заподозрила только после внезапного исчезновения мебели в кабинетах. Эту неслаженность на подработке потерпеть можно, но на постоянке такое недопустимо, на мой взгляд. Далее →
-
Пригласили оказать услуги по изоляции на заводе Полимер «Нафтан». После сделанной работы директор п.с.с. на телефон не отвечает, смс тоже. Приезжал в офис, он меня увидел, сразу закрылся и сидел как мышь, на контакт не идёт. Кидает на деньги всех, кто у него работает. Даже трудовую выкупает при увольнении. Адрес конторы эму14, Минск, Леонида Беды, офис 555. Там магазин тёплый пол. Далее →
-
✓ ПреимуществаНоль Далее →✗ НедостаткиХотел взять авто в аренду, по тел обсудили, по условиям все ровно. Сказали, авто у нас на каско, что и искал. На завтра к 11:00 договорились, приехал раньше на 25 мин. Обсудили повторно, все устраивало, документы даже не посмотрели. Хорошо, сказал, несите договор и КАСКО тоже посмотрю. Пришла, говорит, машину сдали другому водителю, прощелыги. Сами ездите без каско. Контора — ОДНИ разводяги. Ульяна, далеко пойдете, можете с таким размахом на Кальварийскую: 41. Смотрите каско у этих жуликов! Внимательно читайте договор аренды. Далее →
-
Руководство ОАО КРИОН практически через год меняет главных метрологов. На предприятии от метрологии специалистов нет. Берут людей на случай поломки оборудования, чтобы потом отчитаться перед концерном Белнефтехим, вот этот человек виновен. А через год не продляют контракт. Директор и главный инженер после остановки оборудования как бы и не при чем. Нашли крайнего. Хотя на предприятии есть должность зам. главного инженера по ремонту и эксплуатации оборудования. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПри относительно неплохом уровне оплаты труда разных категорий сотрудников на предприятии творится бардак, который производят сами господа Л. Т. Стандартов предприятия нет, а хамство и неуважение к сотрудникам вошло в привычку у руководства компании. Отсутствие или крайне низкое количество компетентных руководителей подразделений из-за массовой текучки. Никому не советую эту компанию, если не хотите потратить свои нервы и время. Далее →
-
✓ ПреимуществаПослушать сказки от Андрюшки как он 15 лет в продажах) Далее →✗ НедостаткиХочу оставить отзыв на компанию МирСанБел изнутри): Отзыв бывшего кандидата на вакансию — менеджер по продажам: — Официально не оформляют. — Берут в качестве человека, который будет звонить и искать им клиентов, на этом все, самые обычные холодные звонки, нет полноценной клиентской базы, звонят кому попало, конкретных критериев оценки работы нет. — Постоянно приходят новые кандидаты, на момент моего трудоустройства вместе со мной устраивались еще 3 человека, поработали все 3 кандидата 2−4 недели, никого официально не оформили и, естественно, не собирались даже, главный аргумент, почему не оформляют — все вопросы к бухгалтеру, а бухгалтер, в свою очередь, — поработайте немного, чтобы не делать запись в трудовую на неделю, по рассказам других работников это там нормально. Теперь по поводу самой компании: — Нет практически ничего в наличии из того, что представлено на сайте, все перекупают у местных поставщиков покрупнее. — Не соблюдают договорных обязательств (в основном с доставкой и отгрузкой). — Цены завышены. — Продаж практически нет, непонятно, как они еще работают. — Руководство надменное, коллектива как такового нет, не всегда могут позволить воду в кулер купить для сотрудников, за водой к чаю ходят в туалет набирать, у них там на полном серьезе обсуждалось отказаться от услуг уборщицы... Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиРуководство относится к сотрудникам как к пустому месту. Ты для них не работник, а раб, не дай бог что-то попросить, сразу будут угрозы об увольнении и штрафах. Если твой напарник заболел, сам ищи замену, либо если не нашёл, работай 3 недели без выходных. Про з/п отдельная история, обещали минимум 750 руб., но по итогу не выше 620 (за 15 раб. смен). Больше всего поразили Д. и его вечный слуга товаровед. Такая уже парочка, слов не подобрать. Можно долго про них рассказывать. Если вы решили сюда устроиться, то ищите другое место, потратите время и самое главное нервы. Далее →
-
-
✓ Преимуществабелая зарплата, ясные процессы Далее →✗ НедостаткиПсихологическое давление со стороны менеджеров, особенно Р. М. Манипуляции на слабых сторонах и интриги за спиной. Буллинг новичков в коллективе. Ваш уровень английского языка определяется рандомно и субъективно. Многие получают незаслуженно высокий уровень или наоборот, несправедливо низкий. Человек может даже за месяц сильно подтянуть свой уровень и вспомнить всё, что он забыл в день теста, но «крест» на нём уже поставлен. Есть положительные моменты, но в целом, я не рекомендую тут работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ Далее →✗ НедостаткиБерут без образования и опыта, платят зп вовремя, но могут лишить премии за что-нибудь, например, за просрочку в вашем отделе, если вы продавец или зав. отделом, или высчитать деньги за вынесенные охраной, зав. отделами, администраторами и старшими кассирами сигареты, если вы кассир. Кстати, вышеназванные люди, берущие себе сигареты, выносят вообще все, что плохо лежит, а что лежит хорошо, они кладут плохо и выносят. За все магазины не скажу, но в моем было так. Сейчас при устройстве выплачивают бонус 200 руб., хотя, возможно, на момент написания отзыва это отменили, но за это вы подпишете контракт на год и до окончания контракта вас с работы не отпустят и в другой магазин вас не переведут, потому что заведующая не отпустит, ведь работать некому, так что 100 раз подумайте, прежде чем сюда устраиваться. Пойти на повышение можно, если вы умеете лизать очко и стучать заведующей, кто сколько минут какает, кто кому что сказал и на кого как посмел посмотреть, и, о ужас, что сказал про начальство. На офисе говорят, что повышение возможно только через заведующую, если она решит, что вас можно повысить, а заведующая говорит, что она тут не при чем, повышение происходит через офис.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУ компании очень мутная система расчёта заработной платы сотрудников. На мою просьбу расписать поподробнее, из чего конкретно будет складываться моя зарплата, мне рассказали следующее. Считаются 1 доллар в час за работу в системе плюс 25 долларов за каждого клиента, согласившегося поставить свое авто на комиссионную продажу. Первые два месяца работник оформляется по договору подряда, это вроде как испытательный срок такой, а далее — по бессрочному трудовому договору. И вот здесь интересный момент: фактически фиксированного оклада у сотрудников нет, но при этом в договоре они укажут сумму в 200 рублей. Что это за дичь вообще? Учитывайте, пожалуйста, что ваши отпускные и больничные оплачиваются, исходя из вашего оклада, т.е. получите 80% от своих 200 рублей минус налог. За свои 24 дня отпуска тоже получите 200 рублей. Прикольно. Налоговая в Автодом давно не заглядывала? Если бы вдруг появилась возможность вообще не платить сотрудникам — эта компания была бы в первых рядах нанимателей, ухватившихся за неё. Сто раз подумайте, прежде чем устраиваться туда. Далее →
-
Не соглашайтесь на их подработки. Труд они не оплачивают. За 10 часов проведения инвентаризации в магазине мне заплатили 20 рублей, остальное пообещали перевести на карту, но, конечно же, никто этого не сделал. И это при хорошей скорости сканирования товара. Руководитель [Ю.], которая подаёт эти объявления, воспитанностью не блещет. Один мат. Если вы хотите действительно подработать, не соглашайтесь в этой компании на инвентаризацию и стикеровку товара. Это работа за «спасибо». Далее →
-
✓ ПреимуществаЗнаком с Директором ещё с тех пор, как он открывал магазин на улице Хоружей, на против магазина «Рубль Гуд». Тогда он показался вроде бы нормальным, но малообщительным. Далее →✗ НедостаткиПрошло лет может 10 с того момента, когда я в последний раз его видел. Ищу подработку в вечернее время водителем, и тут смотрю — знакомый кошачий магазин «Гарфилд». Думаю, напишу, схожу на собеседование.. Пришёл, и ничего не понял)) Что с тобой стало? Как будто перечитал какую-то фантастическую психологию и помешался на этом)) Кабинет белый, кресло в пупырку, цыганское такое, типа «аля дорого багато».. Тишина.. И тут он садится перед тобой на стул и начинает задавать наитупейшие вопросы, о «неком продукте», о том, что для дворника конечный «продукт» — это чистый двор и всё такое прочее))) К чему это? Уже со входа становится противно быть сотрудником. А уж тем более после таких, не имеющих смысла «допросов» в тишине, минорным голосом и скользким взглядом, изучая мимику и реакции, которые у него не получается читать вообще.. К чему эта вуаль? Для чего эта иллюзия величия? Человек приходит работать курьером или продавцом, а не носить короны «голубокровных царей»)) И хоть понятно, что люди, с которыми пришлось бы реально работать, адекватные, но из-за такой «подачи» — феее… Далее →
-
✓ ПреимуществаВ шоке от предыдущих отзывов. потому что знаю эту контору. И сдается мнеЮ, что все последние отзывы от одной и той же обиженной личности, но с разных IPшек. Ну, значит, было что-то, имеет право и возможность… ИМХО. Теперь объективно, свой опыт. У Борея делала несколько объектов по минску, малярка. Сразу все четко проговаривается с [И.] [Б.] это директор: как, что, сколько, расценки, главное — сроки. Устраивает, могу — едешь на объект. Никаких космических требований не было, все как на других конторах или у других людей. Был один горящий объект, там пришлось, чтоб успеть сдаться, допоздна помахать, и эт все было увидено и оценено +. Люди, с которыми пришлось параллельно работать, тоже нормальные, банда небольшая, но постоянная, все свои. Алкашни там нету! Даже мою днюху немножко отмечали за пределами (по просьбе коллектива) рабочего дня)) За снабжение: я маляр, если есть на завтра потребность в чем-то, говорю вечером [В.] — утром привезет, от шубки-10 до еще одной стремянки. Прораб, [А.] [В.] в багажнике его машины всегда был филиал материка или мили, нормально, чего нету, привозит. Однажды очень нужна была шпатлевка в 21:00 — ну и привез же тоже. И ничего из договоренной суммы... Далее →✗ НедостаткиТак все мы работаем в одинаковых пределах нормативных расценок в нашей стране, +/-. А Борей платит. В отличие от конторок, которые только обещать и начислять умеют, а деньги ждешь потом по 6−7 месяцев и больше, и то частями. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСклады не обеспечены карами, продукты валяются на полу, отношения отвратительные, никому нет дела до рабочих, обманывают, только любят удерживать с зарплаты. Шарашкина контора. Канторы платят только своим рабочим, которые им шестерят и делают то, что им скажут. Шарашкина контора. З/П в конвертах. Далее →
-
✓ ПреимуществаХочется верить что директор этой фирмы примет меры Далее →✗ НедостаткиВсем здравствуйте. Хочу предупредить всех граждан, которые захотят устроиться на эту фирму. Обходите ее стороной. Она давно просится, чтобы ее посетила прокуратура. Есть такой прораб [Ж.] и его напарник, которые обманывают работников с зарплатой. Обманули сына, который проходил практику. Буду закрывать наряды меньше, чтобы меньше вычитали на госучреждения. Будет платить налом. Платили копейки, и налов не было. Спрашивается, где деньги и кто их получал? Подделывают подписи людей. Последний месяц практики, не доработав пару дней, заплатили как меньше, чем за полмесяца. А больше, что поражает, работа бухгалтера, которая не соответствует своей должности. Не умеет ежемесячно, как положено, высчитать алименты. То она забудет, потом какие-то перерасчёта. Моему мужу уже второй месяц не платят зарплату. В этой фирме идут серьезные нарушения. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис Далее →✗ НедостаткиБудьте аккуратны с этой компанией. Первый этап собеседования по скайпу с HR не вызвал подозрений. При собеседовании с руководителем в офисе начали появляться звоночки: 1. Руководитель не может объяснить суть работы чётко и ясно, создаётся ощущение «воды». При описании будущих задач, а также деятельности компании не использует профессиональную лексику. В итоге я объясняла ему, что он имеет в виду))) 2. Только на втором этапе выяснилось, что планируется работа в выходной день 1 раз в месяц. HR «забыл» упомянуть. 3. ЗП ни разу не оспаривались. Хотя я прошу немало. 4. Задачи в вакансии описаны феерически. Фактически «управлять целым заводом». На вопрос «вы уверены, что я вам подхожу? Я никогда этим не занималась», получила «там все легко». Вопрос тогда, за что деньги платите. …после по отзывам поняла, что они их и не платят))) Шарашкина контора.. Далее →
-
✓ Преимуществане нашла Далее →✗ НедостаткиПредприятие, которому постоянно требуются сотрудники всех специальностей, но каким-то чудесным образом всё никак не могут закрыть эти вакансии уже годами. Вас охотно пригласят на собеседование, важно, чтобы вы приехали, отметились на проходной, и там же развернут со словами: «кандидатов так много, нам нужно подумать». В результате вы потратите время и деньги на проезд, если иногородние. Проверить, что вакансии фейк, очень легко: открываете сайт поиска работы и видите количество открытых позиций для соискателей, им буквально все нужны. Второй момент — категорически отказываются проводить собеседование в онлайн-формате. Написала, чтобы не наступали на чужие грабли.. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший офис Далее →✗ НедостаткиПроработав 2 года, если в кратце могу сказать о фирме — соковыжималка с небольшой зарплатой (какие бы сказки вам не рассказывал [А.] [Л.] на собеседовании). Также не забудьте уточнить, на какую категорию вас берут, а то в штате только ведущие инженеры имеются (ведущего так и не дали, только обещания). А теперь подробнее… Ждут вас постоянные переработки (это в порядке вещей) + постоянные наезды со стороны начальства в виде главного конструктора [О.] [В.] и главного инженера [Р.] [В.]. Также [О.] постоянно будут не нравиться большинство ваших решений (очень редко ей что-то нравится), причем даже если вы предоставите ей логичный аргумент, на вопрос «что не так?», будет ответ — «я так хочу» или «мне так нравится». Зачастую перерабатывать приходится из-за переделок, т.к. [О.] Викторовне не понравилось, но заранее согласовать конструкцию с ней у вас также не получится, т.к. Ольга скажет вам «придумай сам». Ну и не ждите, что вам кто-нибудь скажет спасибо или даст нормальную премию за то, что вы пашете как лошадь по выходным; скорее упрек со стороны [О.] или [Р.]. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошо оборудованные рабочие места. Далее →✗ НедостаткиЗаработная плата неофициальная, не ждите, что пошли на больничный, и вам его оплатят. Директор очень похож на Сквидварда из мультика Спанч Боб. Соответственно, такая и обстановка. Все находятся в одном помещении: руководство и сотрудники. Компания 9 человек. Далее →
