Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74108 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74108)
-
✓ ПреимуществаРаботаю в компании почти полтора года, за это время могу сказать, что компания быстро растет и развивается. Да, у компании много конкурентов, поэтому мы вынуждены меняться, бывает тяжело… ЗП белая, корпоративы бывают, но редко, хотелось бы чаще конечно ..) Коллектив хороший, руководство адекватное. Далее →✗ НедостаткиНет ДМС, хотелось бы корпоративную мобильную связь и побольше разных движух в офисе и вне офиса для сотрудников. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостаткиу этого центра много негативных отзывов, добавлю со своей стороны. Совершенно непонятная контора, машину я там не покупала, меня туда позвали на работу. Условия были хорошие, и я согласилась, далее начали обманывать с датой выхода на работу, меняли её несколько раз, потом позвонили и сказали, что, мол, сорян, но зарплату тебе даём на 100 тысяч меньше, больше не можем… При том, что я уже ушла и со старой работы, и здесь как неделю должна была работать, но так и не вывели меня. Кстати, зарплату полностью «чёрную» предложили. Так что, если они так поступают со своими сотрудниками, то и с покупателями будут поступать не лучше. Но подарок в виде заявления в налоговую и трудовую инспекцию я им обеспечу. Далее →
-
✓ ПреимуществаСоциальный пакет, возможна удаленка, но всем этим вы не сможете воспользоваться, так как не будет времени даже на туалет, не говоря уже об обеде Далее →✗ НедостаткиКомпания шок. Если вы хотите попасть в цифровой концлагерь — вам сюда. Всё хорошо только с виду. Полная безграмотность в плане построения комфортной рабочей среды. Для вида стараются делать якобы все удобства для сотрудника, но ввиду абсолютно некомпетентного не квалифицированного к управлению людьми руководства получается полное дно. Не скажу за всех, но тот факт, что в компании пригрели полных бездарей с накачанными губами без какого-либо профессионального образования, говорит о многом. Никогда бы не ожидала такого треша от такой компании. Отдел продукта — бегите кто может подальше. Здесь не будет никакого творчества, качества и т. д. Всё на потоке, как в Макдональдсе. Учиться хоть чему-то там можно только студентам и то сомнительно, так как будет только отвращение к профессии и разочарование. По загрузке работа оказывается многократно раз выше озвученной, так что якобы привлекательная зарплата должна быть как минимум в 2−3 раза выше озвученной, потому что через полгода работы в МР вы выгорите настолько, что вам придётся ещё полгода лечиться. Далее →
-
💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаФефочки за счёт бюджетных денег ездят типо по служебной «надобности» на ЦиФровые форумы: Пожить и поесть за счёт бюджетных денег, погулять в городе в Нижнем и отдохнуть от «трудовых» будней тыкания пальчиками В электронные документики виу — виу .. Без Деточки Форум Цифровой без Присутствия Деточки просто «Не Состоится»! Вот так потребляется не только 450.000 в мес + путешествуем за счёт средств налогоплательщиков..)) штрих малый …»Помощник» чего? — [censored] средства налогоплатильщиков — наши с вами при себестоимости деточки 45 000 Далее →✗ НедостаткиФефочки за счёт бюджетных денег ездят типа по служебной «надобности» на цифровые форумы: пожить и поесть за счёт бюджетных денег, погулять в городе в Нижнем и отдохнуть от «трудовых» будней тыкания пальчиками в электронные документики виу-виу. Без деточки форум цифровой без присутствия деточки просто «не состоится»! Вот так потребляется не только 450.000 в мес, но и путешествуем за счёт средств налогоплательщиков..)) штрих малый… «Помощник» чего? — [censored] средства налогоплательщиков — наши с вами при себестоимости деточки 45 000. Далее →
-
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиОтработал в данной компании месяц. Работал весь май 2024, и праздники, и выходные. Как пришло время зарплаты, стали отдавать по 10 тыс. в течение года, и то не все выплатили. Должны были всего 42 тыс., отдали только 30. Все кормили завтраками, что отдадим, потом заблокировали. Не советую связываться с данной компанией Ньюлайт на Ижорской. Бессовестные, нечестные люди. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаем исключительно по ТК, условия труда устраивают. Достойная ЗП. Есть место, где можно отдохнуть, перекусить, попить чая, кофе. График сменный, мне такое идеально подходит. ЗП выплачивают вовремя. Коллектив молодой и позитивный, начальники хорошие. Сама работа интересная, мне нравится, что постоянно общаюсь, чем-то занята, особенно не устаю. Далее →✗ НедостаткиНет Далее →
-
-
✓ Преимуществавозможность подработки. Далее →✗ НедостаткиПри работе стоя на ногах у любого человека развивается болезнь под названием «варикоз». И эта болезнь прогрессирует и всё время нарастает, усугубляется! Но почему-то работодатели решили, что можно и нужно подвергать сотрудников стоячей работе/труду по 12 часов.И да, находятся такие люди (наверное, они не в курсе, что у них появится болезнь ног и вен… и будет [censored] благодаря стоячей работе).А работодатели — это эксплуататоры. Им плевать на здоровье сотрудников. Они требуют работать стоя! Хотя покупателям-то нет разницы, сидит кассир или стоит: покупатель-то приходит за товаром…Но работодатели упёрлись — за счёт здоровья своих сотрудников хотят выглядеть «крутыми»! (Типа, мы — «премиум», типа, мы — крутые! На ногах стоим перед покупателем!) Это абсолютно во всей торговле! Манипуляция покупателем за счёт здоровья сотрудников! А по факту — это просто работодатели — алчные, безразличные к нуждам людей своих и тупые. Далее →
-
Jangle kitchen and bar: Не профессионализм, не выплата зарплаты, отношение к сотрудникам как к рабам
✓ ПреимуществаРабота рядом с домом, Тайнинская улица, мало посетителей что делает работу не притязательной. Далее →✗ НедостаткиJungle and kitchen bar открыли не профессионалы. Владельцы не понимают сути ресторанного бизнеса. Место совершенно непонятное, выплачивать зарплату они не любят и не выплачивают. Заставляют работать за грузчика, уборщика, мыть посуду и бокалы. Причём на собеседовании об обязанностях ни слова. Текучка персонала бешеная. Реально ты работаешь за шестерых и даже чинишь мебель, розетки. Когда приходит время зарплаты, тебе говорят: потерпи, у нас нет гостей. Нет их потому, что кафе находится на отшибе, повара все мигранты, зато фотографии у них как в дорогом ресторане. Был случай, когда повар А.П. перепутал стиральный порошок с мукой! Это же кромешный ад. Честно скажу, в Макдональдсе в разы лучше; никогда, слышите, никогда не работайте в кафе Jungle and kitchen bar, вы потратите нервы, силы и останетесь без денег. Тиндинская, д. 9. Далее → -
✓ Преимущества- Оформление по ТК РФ (конечно по закону должны, но так и быть запишем в плюс); — Деньги платят вовремя; — Есть хорошие люди, но они либо быстро уходят или мимикрируют; — Офис рядом с метро Новослободская. Ну почти, нужно добираться пешком минут 20 или на автобусе проехать минут 5. Далее →✗ НедостаткиСпойлер: Много тут не заработаешь. Зарплата делится на две части. Есть оклад официальный (его платят) и в конверте (не всегда платят). На младшем юристе официальный оклад может составлять 90−100 к. Для руководителей практик 200−250. Для старта, конечно, неплохо, но есть одно жирное НО. О нем чуть дальше. Есть серая часть в конверте. Она выплачивается за привлечение новых клиентов (примерно 7−8% от суммы договора), за активное участие на проекте (7−8%) и по итогам года (1%). Вроде звучит нормально, но не очень выгодно, когда средний чек работы тысяч 50−60 к и ты сам выходишь на клиента, договариваешься о работе, сам ее делаешь, сам сдаешь, а по итогу получаешь 15% (тысяч 6). Остальное, соответственно, фирме. По ходу работы помощи и совета можно не ждать. Их просто не будет. Нормальные деньги здесь зарабатывают только Л. и К. и 1−2 практики. Все держится на старых клиентах, которым компания оформляла всякие темки. К таким клиентам, соответственно, вас на пушечный выстрел не подпустят. Максимум — дадут за 5 к премии в бумагах по ним поковыряться. Если случится чудо и вам посчастливится договориться с крупным клиентом на хорошую сумму, то велика вероятность, что работать с ним... Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, вкусняшки на рабочем месте, начальство не делает мозг, кофемашина с нат кофе, расходники бесплатно Далее →✗ НедостаткиИскал отзывы сотрудников именно не офисной работы, а разъездного инженера. То ли всех все устраивало, то ли в [censored] им было писать здесь. Далее мой опыт. Собеседование онлайн, 1 тур, 1 вопрос, проверка полдня СБ. Что очень быстро. Разговор с начальником о ЗП 150 к, но не оклад, а сдельная, но он сказал, назовём его Д., что на эту цифру вполне буду выходить. Ок, ок. Вышел на работу. Что сразу напрягло в офисе при оформлении: половина персонала сразу начала мне «ты». Я уже не мальчик, но от этого колхоза честно немного прихренел. Ну бывает, так принято у них, наверное. В следующем месте конечно сразу буду оговаривать на корню соблюдать субординацию. Всё вроде, кроме колхозана Г., который у них выдаёт учётки, показались дружелюбными, но как всегда бывает, первое впечатление обманчиво. Есть у них в компетенции некто К., тот крайне пассивно-агрессивный тип. В очках, как тот Шурик из Кавказской пленницы. Стараюсь быть крайне объективным. Далее. Странная просьба начальника до официальной даты выхода на работу приехать на склад и со всеми повошкаться. Но конечно же просьба мимо. На собеседовании с тем же Д. обсуждали, что много техники я не знаю, но он заверил, звони К. (далее Калина) и с поддержкой с воздуха всё решится. Как же... Далее →
-
Ах, эта дивная корпоративная жизнь! Итак, представьте себе: межведомственное взаимодействие на уровне «кто в лес, кто по дрова». Коллектив — серпентарий, где каждый второй плетет интриги за вашей спиной! А босс? О, это отдельная песня! Возомнил себя гуру, просветленным учителем, но адекватность под большим вопросом (ходят слухи о его сектантских замашках — погуглите, найдете много интересного!). Я, наивная душа, не поверила предупреждениям, когда устраивалась. Для меня критически важно понимать, ЧТО, КАК и ЗАЧЕМ я делаю! Четкость задач — мое все! Но вот парадокс: проявляешь инициативу, генерируешь идеи, а в ответ получаешь ушат критики! «Ты не чувствуешь видение директора!» — звучало как приговор. А когда спрашиваешь, в чем оно заключается, в ответ — загадочное молчание. «Сама догадайся!» — как будто я телепат! Пришла я на должность менеджера по рекламе, опыта маловато, но желание — хоть отбавляй! Дали время освоиться, приставили маркетолога (который вообще не в теме!). Потом — отчеты, минимум вопросов директору. А через месяц — взрыв мозга: «Почему не пристаешь к директору? Ты вообще не рекламщик, а будешь руководителем коммерции!». И так — каждый божий день! Полный хаос! График работы — отдельная комедия! Договорилась о раннем приходе, но отдел кадров взбесился! Угрожали урезать зарплату! Пришлось пять... Далее →
-
Опыт работы в компании оставил у меня стойкое ощущение, что я попал в сериал категории B — с элементами драмы, трэша и лёгкой порнографии. Позиция — менеджер по продажам, по факту — раб в красивой упаковке. План продаж нарисован с потолка, реальных инструментов — ноль, зато отчёты просят заполнять каждое утро, обед и вечер. Руководитель — звезда местного масштаба. Любит флиртовать и устраивать мини-кастинги «по симпатии», особенно если ты в юбке (а иногда и если нет). Ходят слухи, что корпоративы заканчиваются не только караоке. Командный дух там только в смысле «всем дружно выжить». Зарплата — на бумаге радует, на деле — стабильный квест «поймай свою премию». Рабочий день растягивается как жвачка под столом: пришёл в девять, ушёл… если повезёт. Отпуск? Ахах. Только если уволишься. В общем, если вам не хватает драмы, токсичности и лёгкого ощущения, что вас имеют — welcome. Остальным — бегите, пока можете. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата на карту Далее →✗ НедостаткиУважаемые соискатели! Не вздумайте идти работать в Гранель/Аструм и УК. Всё, что вам наобещают на собеседовании, здесь этого нет и не будет. Здесь кидают на зарплату и переработки, их просто не оплачивают. Вам потом скажут, что приказа нет от руководства, его просто никто не согласовал. Никакой халтуры в плане платных дополнительных услуг здесь нет, вы не получите ни копейки. Всё загребает руководство. На каждом ЖК ощущается нехватка сотрудников, люди работают не более трёх месяцев. Вечная текучка, это помойная яма. Далее →
-
Собеседование состояло из 2 этапов: по телефону с HR и в офисе с непосредственным руководителем и HR. Оклад составляет около 17 000 руб. на руки, остальное — индивидуальная надбавка, которая указывается в трудовом договоре как временная и утверждается/пересматривается руководством каждый квартал с заключением доп. соглашения к трудовому договору. На собеседовании об этом не говорят. В моем случае о существовании надбавки я узнала сразу при первом общении с HR, о размере надбавки — при получении оффера, а вот о том, что надбавка носит временный характер и требует регулярного продления — только из трудового договора. Мой результат — отказ от подписания трудового договора и потерянное время. Далее →
-
✓ Преимуществаничего Далее →✗ НедостаткиЗаманили на разные проекты, где тебе, по факту, ничего нормально не преподают, а потом удивляются, чего ты ничего не знаешь и не понимаешь. Неудобные программы, непонятная информация, как искать информацию, тоже не ясно. Нет нормальной практики, платформа работы неудобная. По ставке просто копейки, за месяц меньше 20 после вычета НДФЛ, потому что не все, на что направлено, реально есть в обращениях. Один раз обратилась с вопросом к наставнику, а меня начали унижать. Далее →
-
Здравствуйте, хотел проинформировать по поводу АВТОТОРГа, работают в Хабаровском крае. Зарплату задерживают до 3 месяцев, некоторым вообще не платят. Пусть мужики будут в курсе.. Далее →
-
✓ Преимуществасам продукт — растения, на этом все плюсы заканчиваются Далее →✗ НедостаткиНе в моих привычках в целом оставлять отзыв, тут же просто хочется предостеречь соискателей, чтобы не тратили свое время, если хотят найти хорошую, развивающую работу, где тебя будут ценить. В общем, компания работает с 2016 года — за это время каким-то чудом нет ни базы знаний, ни регламентов (для работы конкретно, правила, как себя вести в кабинете, расклеены везде, а вот следовать им или нет — на усмотрение каждого :)))) Оговариваешь на собеседовании один оклад — каким-то опять-таки чудом на офере тебе его занижают. Еще и штрафы за опоздание суммарно 10 мин в неделю лепят 500 р. Без комментариев. Для людей уже с опытом работы в хорошей компании, это место просто огромный красный флаг. Надеюсь, своим свежим отзывом я помогу кому-то не потратить свое время, как это случилось со мной. Добавлю еще, что оформлять по ТК вас не будут. Требуют работу как по ТК, в офисе с 9 до 19, без оплачиваемых отпусков, выходных и больничных. Очевидное нарушение прав сотрудников.. Далее →