Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74892 отзывах?
Хотите найти работу в Москве с приличной зарплатой?
Вы из МОСКВЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (74892)
-
Решила устроиться на подработку на склад Фаберлик в Екатеринбурге, на Предельной 57/3. Обговорили с менеджером «Точно в срок» Е.К. условия — я выхожу на пробную смену на 4 часа, и потом принимаю решение. Я отработала 4 часа, причем не скажу, чтобы висела на шее у наставника — бегала так же, как все, на упаковке, с трёхкилограммовыми пакетами от упаковочного стола к конвейеру. Хорошо отработала смену, и, придя домой, сказала, что готова выйти. Потом, видя, что оплата не проходит, спросила Е.К. про оплату. И тут выяснилось, что смена не оплачивается! Переслушала запись нашего разговора, об этом не было ни слова. А что Е.К. ответила в стиле «на вот так вот».. Далее →
-
В данной компании заправляет всем некий М. Он нашел где-то мое резюме, предложил работу. Пообщались по телефону, он задал стандартные вопросы об опыте, навыках и т.д. Далее предложил пройти собеседование с непосредственным руководителем. Сходил на собеседование, пообщался. Сделал контрольный звонок М., тот сказал, что все в порядке, я подхожу. Я одним днем уволился со своей текущей работы. Но на следующий день, когда мы должны были подписать договор, мне позвонил М. и сказал, что на эту должность он уже нанял другого человека. Таким образом, я остался вообще без работы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата, соц пакет, корпаративные развлечения — все выше рынка. Далее →✗ НедостаткиСкрытая борьба за одобрение высшего руководства. Лицемерие и лизоблюдство. Все это порождает токсичную канву. Но люди вынуждены все скрывать напускным дружелюбием. Отношения выглядят пластмассовыми и неестественными. Стукачество. Каждый день после работы ощущение, что вылез из какой-то психбольницы. Но это понимаешь только после того, как попадёшь в другую обстановку, так как меня уволили после более чем 4 лет работы. Если нужны деньги и есть силы кривить душой, или вы двуличный или фантомас, то сможете тут работать. Иначе сломаете себе голову.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизость к метро, красивый район Далее →✗ НедостаткиИх очень много. Низкие зарплаты — отсюда большая часть сотрудников одета, как в 70 годы. Вся компания разъехалась по всей Ордынке — смысл никому не ясен, зато всем ясно, что в любую погоду за нищенские зарплаты надо бегать по улице. Премий в данной компании не предусмотрено вообще, зато хватает на аренду кучи зданий. Дирекция ДЛиДВС — отдельная песня этой компании и не очень приятная. Но без неё никуда, даже несмотря на то, что показатели ниже плинтуса. Жаль людей, которые и дальше будут приходить и через месяц уходить из данной дирекции — только жизнь людям ломать и карьеру портить.. Далее →
-
Этап: HR-скрининг. Сам скрининг прошёл стандартно — вопросы про опыт, проекты, готовность к релокации. Ничего необычного, всё по шаблону. Проблема в другом. HR сама назвала конкретный срок, в который даст обратную связь. В последний день дедлайна я написал уточнить статус — сообщение прочитано, ответа нет. Через несколько дней написал повторно — на этот раз даже не прочитано. Понимаю, что отказы — это нормальная часть процесса. Но если ты сам называешь срок и потом просто игнорируешь кандидата — это неуважение к чужому времени. Написать «к сожалению, не готовы продолжить» занимает 10 секунд. Гостинг от HR в компании такого масштаба — это минус к бренду работодателя. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Далее →✗ НедостаткиИскали стабильность? Хаос уже заждался Вас! Выстроенных процессов нет вообще. Высшее руководство, судя по всему, черпает вдохновение из гороскопа… Настроения меняются слишком быстро: с утра вы герой, в обед никто, к вечеру виновник всех бед. Переработки здесь не исключение, а правило. Нормированный рабочий день — что-то за гранью фантастики. Выгорание гарантировано в первые же месяцы, причём в комплексе с апатией ко всему. Социальный пакет только для избранных. Новогодние «чудеса» — это отдельный вид искусства. Подарки, от которых одновременно «тепло» и грустно: водочка и консервы, словно намёк на будущий корпоратив в гараже. Если вы хотите каждый день гадать, в каком настроении руководство, работать на износ и получить на Новый год стратегический запас сайры, то вам сюда… Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли работать не на баняс, то все хорошо Далее →✗ НедостаткиКуратор О. — [censored] в край. Есть магазины-любимчики, им можно что угодно, она прикроет любое мошенничество. Но только попробуйте обратиться к ней за помощью)) палец о палец она не ударит. Куст выполняет план вопреки ей, а не благодаря, потому что у нее много хороших и прибыльных магазинов. Мотивирует сотрудников она матом и угрозами увольнения, «мне пох как ты сделаешь план», «сами корм будете жрать». Уважения никакого, работать с ней никто не хочет, но на рынке сложная ситуация, все боятся увольнения. За нее топят только привилегированные, кто знает, что на их делишки глаза никто больше закрывать не будет.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что мне понравилась сама директор. У неё очень плохая энергетика. Она ещё зачем-то докопалась до моего паспорта, да я теряла паспорт, а ей какая разница? Начала зачем-то спрашивать школьную программу. Впечатление она оставила мне не очень хорошее. Баба мерзкая. Но на следующий день, собеседование с психологом, вот она мне таки понравилась и очень приятная девушка, нежели эта баба. Девочки на ресепшене тоже нормальные, но вопрос. Зачем просто Зачем вы потратили моё время??? На следующий день мне пишут, что подбор приостановили, а зачем вы вакансию открывали тогда. Однозначно не рекомендую эту шарашкину контору. Обходите стороной. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив. красивые, но дорогие украшения. Далее →✗ НедостаткиМинусы работы: Руководство обманывает! Не сообщают о закрытии магазина за 2 месяца, как полагается. Предупредили только за две недели до закрытия. Уволили соответственно не по сокращению, а по соглашению сторон. Денег за закрытие магазина не заплатили. Собирали товар и оборудование бесплатно! Не люди. Так как зарплата черная, то и оставшуюся часть зарплаты не отдали. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли вы идёте в офис: красивое пространство, кофе, фрукты, гибридный формат, дегустации по пятницам. Комфортно. Далее →✗ НедостаткиРаботал в компании 5 лет. Видел её с двух сторон: из винотеки и из офиса. Пишу для тех, кто рассматривает Simple как место работы. 1. Если вы идёте в винотеку, то условия другие. Раньше кависты были «лицом бренда» и экспертами. Сейчас это линейный персонал. Один из менеджеров сформулировал общий подход точно: «Сегодня вы есть, а завтра новых найдём». 2. Индексации зарплат не было несколько лет. 3. На собеседовании вам расскажут про грейды, развитие и переход из винотеки в офис. Но ежегодное грейдирование было заморожено, официально «разрабатывается новая система». Пока разрабатывается, зарплата не растёт. Внутренние кандидаты при открытии вакансий проигрывают внешним, даже те, кто проработал в компании годами. Решения о повышении принимаются не по результатам, а по степени лояльности к конкретному руководителю. 4. Качество менеджмента очень неоднородное. «На кого попадёшь» — это не преувеличение, это реальность, которую признают сами сотрудники. Есть сильные менеджеры. Но есть и те, кто допускает грубость в рабочих чатах, предвзятость и использование планов как инструмента давления на неугодных. Если менеджер по каким-то причинам не устраивает территориального директора, то его винотека получит заведомо невыполнимый план. Страдает вся команда. 5. Если у вас... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший соцпакет, вакансия идеально соответствовала моему профессионал ному опыту (опыт очень нишевый, специалистов с таким опытом на рынке в процентном соотношении очень мало — знаю не понаслышке). Далее →✗ НедостаткиОткликался на вакансию через всем известный портал. С целью анонимности не буду полностью раскрывать, какая была вакансия, но могу сказать, что требуемый опыт и знания очень нишевые для рынка, таких специалистов очень мало, а у меня есть не только академическая подготовка высокого уровня по данному направлению, но и многолетний реальный практический опыт. Эта преамбула важна для понимания дальнейшей линии повествования. Итак, меня пригласили на интервью с HR — сначала телефонное, потом по ВКС. Во время телефонного интервью достаточно подробно рассказал о своем опыте, HR также отметила, что мой опыт реально очень ценен, так как специалистов с реальным его применением на рынке очень мало. Не совсем понял, однако, когда HR сообщила о необходимости второго интервью с НЕЙ ЖЕ. Ну да ладно. Второе интервью представляло из себя допрос с пристрастием. С одной стороны, хорошо, когда твое резюме реально читают и изучают, а не просто кидают моментальный отказ. С другой, когда HR с манерой общения робота, а не человека, задает тебе очевиднейшие вопросы на протяжении 1 часа, ответы на которые есть в резюме, вызывает тоску. Но самые интересные вопросы были оставлены на десерт, а именно — что может заставить вас уволиться. С пионерской честностью ответил, что таковыми причинами может... Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно взять копеечный заказ за наличку, например с Садовода до Центра за 350р и сразу получить деньги. Далее →✗ НедостаткиЗаказы с Севера Москвы в Бутово за 900 р на автомобиле, при этом ещё хотят, чтобы перевёл выручку за товар (взял на себя ответственность за деньги и бесплатно поднял на этаж). Также оформил доверенность в бухгалтерии на товар, согласовал с логистом, как приехать/заехать, где отгрузиться/загрузиться. И всё за это 900 р. Можно приехать и 30−50 минут просто оформлять документы в бухгалтерии или у логиста ждать, а потом ещё на складе. Оплачивают ожидание 360 р в час. Вы выполняете функционал 1) Водителя 2) Грузчика 3) Менеджера 4) Логиста Заказов от 900 р и выше практически нет, можно целый час утром просто ждать и ловить в приложении такой заказ. За 250-450 р через полгорода навалом. Работать не стоит, убьёте машину или себя. За пешие доставки ставки настолько копеечные, что некоторые заказы весят днями и их так никто и не берёт.. Далее →
-
✓ Преимущества- Неплохой коллектив; Далее →✗ Недостатки- Отсутствие выстроенных регламентов и процессов работы, которые должны были бы быть, учитывая, сколько уже компания на рынке, но увы, «каждый раз как в первый раз" - Отсутствие помощи поначалу, поскольку никто ничего не знает — как следствие; - Если ты разобрался сам, будь готов к тому, чтобы далее помогать всем со всем, как руководителю, так и отделу в целом; - Именно с тебя, с трудом разобравшегося в этом хламе новичка, будут требовать налаживание процессов отдела и компании; - Теми возможностями, что есть даже, компания не пользуется в должной мере, например, системы ЭДО используются только для скачивания входящих документов, а все согласование происходит либо «на коленке», либо в почте; - Раз в месяц стабильно может докинуться что-то новое в обязанности. И если сказать, что этого нет в должностной — оперативно сделают ДС и за плюс пару тысяч добавят к текущим обязанностям + ещё полноценные обязанности другой должности на 100к за 4к; - Руководство может только красиво говорить, а решение всех возможных поступающих вопросов и проблем перекладывать на других, тем временем весело бегая по офису и болтая о личной жизни и цветочках, авось кто-нибудь решит всё; - Офис, хоть и в Сити,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружено Далее →✗ НедостаткиСогласна с предыдущим отзывом от и.с.п. Ее отзыв был опубликован в 2023 году, сейчас на дворе 2026 год. День прошел, число сменилось, ничего не изменилось))) Также попала под жесткий допрос про квартиру, личную жизнь, родителей, кто где живет, помогают ли. Понятное дело, что ответы дают им понимание, насколько человек зависим от денег, но ни в одной организации ТАК меня еще не допрашивали. Тебе в моменте уже тупо неудобно становится. Засрали мой рабочий опыт только потому, что я в основном работала с входящими обращениями, а они работают в основном с холодными (естественно, в вакансии это никто не указывал). З.П. тоже не соответствует описанию, оклад у них 50 тыс., давно таких окладов не видела в продажах в Москве. Но зато все зависит от вас! Так-то по факту, но зачем оно надо) Сомнительная конторка, а меня с моим управленческим опытом поставили в резерв, потому что ну надо где-то поработать сначала с холодными и только потом может попробовать к ним. Далее →
-
Была на собеседовании в данной организации ООО «ПК Строй». Генеральный директор Е.Я. мужененавистница, о своих коллегах-мужчинах отзывалась в крайне негативном ключе. На собеседовании вела себя пассивно-агрессивно, вставляла в мой адрес колкие фразочки и вела себя непрофессионально. Прочитав после собеседования отзывы о данной организации, поняла, что тут делать точно нечего, если хочешь остаться со здоровой психикой. Далее →💬2 комментария
-
АО «ОКБ МЭИ» — Акционерное общество «Особое конструкторское бюро Московского энергетического института» (ОКБ МЭИ, входит в холдинг «Российские космические системы») 111 250, Москва, ул. Красноказарменная, 14 Есть там научно-технический центр, в котором работает к.а.и. +7 960 877−68-40. Смысл которого только один — загнать на собеседование и потратить ваше время. Вы для него как товар в магазине с бесплатной услугой само-доставки. Им нужны сверхобученные под их узкое военное направление. Коим взяться неоткуда обученным. Не тратьте своё время и цените себя. Не верьте обещаниям по телефону, что у них такого нет и они готовы рассматривать и обучать/дообучать людей. Всё изменится, как только туда приедете и вас поведут на собес — для рассмотрения вас как товара, не более. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно заработать. Далее →✗ НедостаткиОчень высокие kpl, без учёта месяцев и стажа работы в компании. Нет обучения и наставничества. Руководству нужны высокие показатели здесь и сейчас. Можно заработать, если ты беспринципный продаван и готов впаривать, именно впаривать! Мало того, что покупатель должен купить товар, чтобы заработать менеджеру магазина, нужно предлагать к товару всякие допы: провода, страховку, копеечный аксессуар за отзыв. Поэтому отзывов о магазине на оценку 5 много на Яндексе. Не понятно, откуда везут товары. Наушники точно не оригинал. Техника с браком. Никакого оформления, вы работаете за чёрный нал. Зарплату задерживают. Перспектив роста нет, вы просто работаете продаваном на И.П.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЧистая клиника Далее →✗ НедостаткиЭто ужас, реально всё так, как написано в отзывах. Буквально сейчас еду с «собеседования» на должность админа. Собеседование проходит не там, где Вы будете работать, и стажировка тоже не на Вашем месте работы. Собеседование проводит администратор, у управляющей, видимо, нет времени на такие мелочи. Ну как собеседование, была я там 3 минуты ровно, все, о чем меня спросили: есть ли какие-то вопросы по вакансии, кто я, что умею, опыт никому не интересен, берут всех подряд, видимо, текучка бешеная. Как можно стажироваться бесплатно с 9:00 до 10:00 в другой клинике, а идти работать в совсем незнакомое тебе место? Они ответили: «ничего страшного, познакомитесь». Короче, ужас, наплевательское отношение ко всему. Заметила, как администратор даже не попрощался с выходящим клиентом, а стоял, хихикал с косметологом; вот это премиальная клиника. Хорошо, что не согласилась туда идти работать. Далее →
-
✓ ПреимуществаПродукция Далее →✗ НедостаткиИзначально, если ты берешь работать в цех граждан СНГ, так и набирай таких не через hh.ru, разумеется! Рекрутер В. вызывает на собеседование, не выписывая пропуск, приходится просить охранника позвонить ей и попросить заказать пропуск. Таким взглядом окатывала периодически: вы вообще коммуницируете с соискателями по-человечески в состоянии, или вам надо в каменный век к дикарям! Ментальность головы чувствуется в управляющем персонале, трындец! Дикари. Не тратьте себе здоровье, не суйтесь в эту контору. От охранника на посту 11 февраля у меня до сих пор моральный ущерб, и тебе по карме прилетит «бульдог», ограниченный! Далее →