Москва — глазами сотрудников. Что пишут в 74957 отзывах?

Выплаты без задержек. Далее →

В последний день отработки я была на 7 небе от счастья, что не надо возвращаться в этот хаос. Коллектив был неплохой, но как поменялся директор и региональный, всё пошло не айс. Ставку понизили, часы урезают, причём и админу и продавцу. За инвент плати, при этом как продавцу премии не светит! Но ты должен стоять на кассе, отрабатывать все показатели, разбирать примерочные, поддерживать чистоту в зале, искать нужный товар на складе, собирать единицы на ВБ и Озон. В выходные большая проходимость, тебе делают мозги, скидывают фотоотчёт, не знаешь с чего начать. Начну с нового директора — некомпетентна, нелояльная, молодая дурочка, учит вас, как нужно работать, скидывая всю ответственность и задачи на вас. Ей плевать, болеешь ты, дела у тебя и т.д. и т.п. Региональный. Это бомба вообще, хотите понять, много ли вы зарабатываете, спросите у неё. Я работник полной занятости, но ставят часы как частичному, с 4, 6 вечера. Может накричать на тебя при клиентах, указать, скажем так, твоё место. Если хотите выполнять функционал всего персонала, работать за нескольких ПК за маленькую зп без премии, при этом выслушивать о своей некомпетентности, тогда вам нужно устроиться именно в «Зарину». Кстати, за инвентаризацию с вас спишут по полной,... Далее →

Коллектив из молодых, амбициозных людей Далее →

Самообучение На тебя просто все кладут болт, когда стажируешься на официанта. Очень много акций, неприятных [П.] гостей. Работа может быть до 3−4 часов ночи, т.к. работает заведение до последнего гостя. Привязываются ко всему. К штанам, к рубашке, к подошве кроссовок. Все должно быть по стандарту. Так выдавали бы форму! Менеджеры как цепные собаки бегают, потому что [Р.] [Р.] и [Л.] [В.] (ген. директора) науськивают их на это, штрафуют. Всех штрафуют. Безбожно вообще. От зарплаты остается одно название. Внутри ресторана жирно и грязно, на кухне — Азия, в носу проковырялись — пошли жарить мясо. Туалет для персонала просто ад. Питание крайне редко вкусное, очень экономят. Далее →

не выявлено Далее →

Зеленоградский филиал МОЭК несколько месяцев не замечал аварии возле корпуса 1134 на теплотрассе, пока на пар из-под земли не обратил внимание местный житель, и эта картина — обыденность, говорящая о том, что у филиала не осталось специалистов, которые раньше обходили теплотрассу. А произошло это после проведения оптимизации и сокращений персонала, проведённых новым директором к.к. Далее →

Стабильная зп, хороший молодой коллектив, на котором все держится, бесплатный кофе и чай в офисе, необычные корпоративы, медицинская страховка, интересная научная сфера Далее →

Работа в данной компании — риск для любого из сотрудников. Будьте осторожны и внимательны при приёме на работу в Генотек, так как вы не застрахованы от внезапного увольнения в любой момент, если руководству что-то не понравится (и речь не о непрофессионализме, а про интриги и сплетни). По факту — руководящий состав состоит из круга доверенных лиц, который в любой момент или растопчет вас психологически, или в открытую будет давить, чтобы вы ушли по собственному желанию. Компания грубейшим образом нарушает ТК РФ, законы страны — под давлением руководства без компенсации выплат и каких-либо подстраховок было уволено несколько сотрудников, некоторые бывшие сотрудники даже судились с организацией. Эйчар компании некомпетентен для данной должности. Прогрессивность и технологичность компании — только внешняя оболочка. Любые инициативы работников гасятся, а ваши идеи могут украсть и присвоить себе начальники (при этом вас выставят дураком и непрофессионалом), не чураясь забрать личные данные, накопленные собственным трудом. Зарплата выплачивается стабильно, без задержек, но для линейных сотрудников премии предусматриваются редко — максимум раз в год (и не всегда). Индексация зарплат не проводится в принципе. Руководство некомпетентно, что такое человеческие ресурсы (HR) — точно не знает и не понимает или не хочет понимать. В компании невероятная текучка кадров, особенно... Далее →

Их нет Далее →

Компания кидалово, за последний месяц ЗП можете точно не ждать, кинут 100%, т.к. черную часть дают через месяц (за октябрь в конце ноября). Штрафуют за все подряд, лишь бы не платить. Коммерческий директор, Слава, тупой как сибирский валенок, цифрами не владеет, 1С пользоваться не умеет вообще, просит все распечатать на бумаге, и все на собрание, которое обычно начинается 17:45 ходят с бумажками. Собрание всегда ничем, может продлиться до 20:00. Директор по продажам, [А.] Вечно истерит, толком ничего объяснить не может, решение принимает долго. Маркетинговый отдел, руководитель [В.] никогда ничего не успевает, если просишь посчитать, в лучшем случае посчитают через пару недель, когда уже неактуально. Атмосфера в офисе ужасная, все злые как собаки, готовы загрызть друг друга. Данную компанию не рекомендую, потеряете время и деньги. Далее →

Офис рядом с метро Крестьянская застава/Пролетарская, видно сразу Далее →

Все остальное. В офис очередь из вахтовиков такая, что сложно пройти внутрь, места мало, сесть некуда, духота, уставшие и еле ползающие сотрудники. Теперь самое интересное. Ходила я на вакансию менеджера по персоналу. Приехав вовремя, я ждала больше 20 минут «руководительницу», которая выплыла из своего кабинета как будто в угаре, стеклянные глаза, собеседование шло меньше 5 минут, потому что она не могла связать двух слов и зависала глазами в одну точку молча. Короче, переработки неоплачиваемые, никто там до 18.00 не работает, до 19.00 в лучшем случае, зп черная. Вакансий у них половины нет, придется врать людям, чтоб не сливались с оформления. Не рекомендую никому. Далее →

Киоск для продажи сотрудникам со скидкой макароны (не воспользовался) Далее →

Ужасная компания… Людей с опытом не ценят вообще. Которых набирают, особо не утруждайте себя на собеседовании, будут вам обещать горы изменений, по факту системы нет вообще, сидят на местах люди, кому за 60 или 55, со своими взглядами, у которых нет вообще представления, что такое система. Будете скрупулезно сидеть и всё делать вручную, потому что система не работает вообще и 1С, которую сотрудники знают с трудом и обучаться не хотят, считают себя богами компании, потому что отработали большее время, чем другие. Компания с громким именем оказалась по факту отсталая. Далее →

Условия работы Далее →

Ужасная работа HR. После финального собеседования с руководителем отдела маркетинга было обещание дать ответ через 2 дня. В итоге, спустя 2 недели не поступило никакой информации, HR менеджер не отвечает на сообщения и звонки, просто их игнорируя. Вакансии уже в архиве, неужели так сложно дать хоть какую-то обратную связь. Очень непрофессиональное поведение со стороны компании, в особенности главного HR специалиста. Далее →