Нижний Новгород 4387 отзывов сотрудников без купюр
Ищете работу в Нижнем новгороде и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из НИЖНЕГО НОВГОРОДА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (4387)
-
Ужасная, вроде бы бюджетная, фирма, по сути превратилась в личное ИП — Абрамова А.И. — и все это за три года его руководства. При ФГБУ он открыл свое личное ООО, оформив его на своего юриста и просто обворовывает и бюджет, и сотрудников данной организации, превратив их в бесплатных крепостных. Химики получают зарплату чуть выше прожиточного минимума за вредную тяжелую работу — и кстати химическую вредность вышеупомянутый директор не оформил. Вытяжки в лабораториях не работают, а цифры на большинстве анализов просто рисуются, так как количество образцов проходящих через центр и сроки их выполнения просто невозможны. Если заказчику нужен протокол на следующий день — то начальство не волнует, что по ГОСТам данный анализ идет больше времени, или не куплены реактивы, ГСО, или даже нет ламп, оборудования- клиенту отказывать нельзя, и цифры пишутся! Вывод напрашивается сам — Абрамов ведет себя как временщик — побольше украсть, пока может. Жаль центр, жаль людей, которые проходят через данную организацию, к ним отношение просто скотское. Далее →
-
Хаббардисты и этим все сказано. Обосновались на Чаадаева, 3Б. На стеночке какая-то таблица то ли настроения, то ли еще чего, люди требуются постоянно. В общем, говорят красиво, на деле выходит очень некрасиво. Кто знает этих хаббардистов — не связывайтесь! Далее →
-
Только что прошла «собеседование» в этой компании… Нашла на авито объявление: «Требуется сотрудник по работе с рекламой». Ну позвонила (в субботу это было), на понедельник вот назначили. Пришла. Новая, 57. Какое-то новое небольшое офисное здание, полупустое… В нём девушка на ресепшене мило дала анкетку, попросила заполнить. Зал там с теликом, доской, стульями и фотками странными какими-то. В общем, всё, как тут описывали уже. Ну заполнила я эту анкетку, вызвали в кабинет. Там девушка, с которой я разговаривала по телефону еще. Моё внимание сразу привлекла манера общения: по телефону она всё повторяла, чтоб я наверняка правильно записала её фамилию, адрес и т.п. Уже лично со мной она разговаривала, смотря в упор в глаза, говорила довольно быстро и языком их сферы, то бишь мало что понятно из всех этих шаблонных терминов… Сказала, что я буду заниматься рекламой — их фирма такая вся большая и процветающая, и вот надо рекламировать их услуги… З/п сначала 17, а потом и 20 с лишним — всё типа от тебя зависит. Обучение тоже 3−4 дня по несколько часов, за литературу учебную 350 рублей. Всё то же самое, в общем. Это меня тоже удивило. Не понравилось и то, что привела она меня в кабинет,... Далее →
-
Нижегородская ярмарка, вход под красными часами, офис 5 Увидала я на днях в интернете вакансию «Менеджер по pr и рекламе»: 15−19000 р., обязанности — оформление и редактирование рекламы, работа со СМИ и т.д., возможно совмещение. Правда, когда увидела, что «образование — любое, опыт работы — любой» сомнения все же закрались. Позвонила по указанным номерам, сообщила, что ищу подработку, меня пригласили на беседу. Вечером того же дня я поехала по указанному адресу, захватив с собой резюме, диплом, копию трудовой и всё то, что могло бы подтвердить мою квалификацию и профессионализм. Помещение… Как только я увидела на стене здания файл с надписью «офис № 5 — туда» и увидела вход в подвал, то представила, что меня ждет дальше, но все же решила проверить. Зал — примерно 6 х 6 м, несколько рядов стульев, флип-чарт… Большой телевизор в углу. Телеканал Дискавери транслировал передачу про олигархов. По стенам висели фотографии КОГО-ТО на фоне заснеженных гор, шикарных отелей и т.д. Мальчики, упакованные в костюмы из ближайщего бутика «СоцМаг», попросили меня заполнить анкету, подождать и наконец пригласили… Комнатка, в которой меня «собеседовали», была размером с кухню, в которой проводили еще две встречи. Сначала заместитель руководителя очень уверенно... Далее →
-
Условия труда Ужасные! Офисных рабочих больше чем операторов производства. Оператор получает ну максимум 19 000 рублей, а водитель погрузчика 25 000, где логика? Нарушены все правила САНПИНа. Руководству плевать на рабочих. Не советую ни кому туда устраиваться на работу Далее →
-
Тиенс, Дешели из их же шарашки. Находятся по адресу Большая Покровская, 52, 2 этаж, ТЦ «Лестница». Как и покажется на первый взгляд, приличная фирма не будет располагаться в ТЦ. Данная фирма — [censored] Предлагают на испытательный от 20т.р. на вакансию оператор на телефон, работа с 9 до 17.00, на деле… впрочем, все, кто знает [censored] -косметистов, знают, что ничего подобного нет и быть не может Далее →
-
Есть такая мол «компания, фирма» находящаяся в Нижнем Новгороде. Название у нее прям офигительное, наверно Виктория («директор») долго думала как приписать туда свое имя. «Элит-Тория» совсем не ВикТория, нет же. Продают они фильтры для воды в 57.000т.р где в Москве такой же 6900 XD. Д не, это не суть, правда?! Никто по сегодняшний день официально не трудоустроен, ВСЕ на ТИПА испытательном сроке. Устный договор у нас теперь в РФ с работодателем. Дальше вам всучат работу в офисе. Офис занимается продажами, работает с компьютерами на пиратской основе по ст.146 УК РФ. Ай яй яй, у фирмы которая продает фуфловые фильтры за 57.000т.р. нету денег на приобретение лицензионного программного обеспечения? Печаль беда, полное расстройство. Клиентская база у этой фирмы, с сайтов знакомств. Да да, «Мужчина ищет женщину» или «Женщина ищет мужчину» просто «Знакомства». По этому некоторые люди получающие от них звонок настаивают на вопросе «Откуда вы узнали мой номер» на что им блефово отвечают «Мы проводили осмотр качества водопроводной воды у заинтересованных лиц, они дали сотовые номера своих знакомых, близких»! АГА XD «Дали». На сайт знакомств подали. После чего узнается, что «Директор» этой забегаловки сам (а)... Далее →
-
Невыплата зарплаты при увольнении (кидалово) считается само собой разумеющимся. Задержки зарплаты на неопределённые длительные сроки. Зарплата — чёрная. Договор или не заключается или не выдаётся на руки. Проработал там почти 2 года — вернули трудовую вообще без записей. Зарплату за последний месяц не выдали, трудовую вернули также вообще без записи о работе в этой конторе. Делается это для того, чтобы работник через суд не смог стребовать свою зарплату. Далее →
-
-
Мы работали менеджерами в этой компании в Нижнем Новгороде по адресу Канавинская 2А. Работали 3 человек. На дворе 29 мая, нам с 1 мая так никто и не выплатил зарплату. «Директор» офиса по имени Виталий Кротов постоянно оправдывается отсутствием какого-то бюджета, в общем пинает постоянно. А типа самый главный из Литвы Михаил Грачев это вообще нечто, в ведомостях постоянно указывает не те реквизиты, за предыдущий месяц зарплату приходилось чуть ли не выбивать. Постоянно придумывают какие-то штрафы, чтобы положить себе денег в карман. О штрафах вообще никто ничего не сообщает, документов тоже нет, в общем о них сотрудник узнает только с изумлением взглянув на свою зарплату. Причем, мы уходили без скандалов и передав дела, теперь работодатель утверждает про какие-то прогулы и ненадлежащее поведение. Мы своих имен не скрываем — Н.Клевачев, М. Иванов и М. Саустян. А еще там был сотрудник, работающий вообще около года, сначала ее отказывались трудоустраивать, потом после увольнения никак тоже не может выбить з/пл. (речь о Н. Волковой). О штрафах тоже не подразумевала до выплаты з/пл, киви кошелек, на который должна она прийти в ведомости указан не тот (ошибочный), тоже до сих пор отмахиваются как от назойливой мухи. Будьте бдительны и осторожны... Далее →
-
Не устраивайтесь работать в ООО «Альфа» (директор Лопухов), вас научат нагло врать клиентам в лицо по стоимости авиабилетов, вы будете продавать апартаменты не 5 звезд, а обычные паршивые 3 звезды по завышенным ценам. График работы: 6/ 1, выходной на неделе, никакого трудоустройства. Сотрудники компании обычные рабы без выходных и проходных. Сотни судебных дел лежат на их плечах, клиенты жалуются, что их обманули, таймшерная компания с плохой репутацией. Подумайте и не соглашайтесь работать на них. Далее →
-
Организация, естественно название держится в тайне, либо оно фикция. Приходишь на вакансию курьер или менеджер по продажам, слушаешь лекцию, все вроде бы нормально, но если капнуть глубже, на деле оказывается это скандальная фирма из США — Kirby, которая в свое время бурно дурила пенсионеров впаривая мего-пылесосы за 150 тыс руб, с кучей судебных исков по всему миру, в прочем ничего не изменилось… и суть работы заключалась именно в этом. А на счет налогов, сертификатов и прочих документов разрешающих деятельность я вообще сомневаюсь, сейчас такой пылесос можно заказать по интернет магазину за 30−40 тыс руб. Это само по себе уже говорит о том как дурят нормальных людей, забирая все разницу «доброму дяде» в карман. Прошу включить в черный список, потому что никаких данных в интернете по поводу деятельности по этому адресу я не нашел, офис выглядит новым, думаю работает от силы пару месяцев, предупредите людей что бы не тратили свое время на [censored] новгород, ул. Эльтонская д. 30 Далее →
-
Бюро переводов «ABC-Translations» в Нижнем Новгороде не оплачивает работу переводчиков. Не связывайтесь с Иваном Киселевым, обманет. Работала с ними не один год, всё равно кинули, причем на очень приличную сумму, поскольку поначалу думала, что всё-таки заплатят. Берегите свои нервы и не связывайтесь с ними. Далее →
-
оао «нипом» — это самое страшное что может с вами случиться — работать сверхурочные и выходные бесплатно, писать объяснительные почему ты не можешь выйти на работу в свой выхоной — бесплатно! Бойтесь этих людей: кузьмин, назарова, бордов, фидоренко, пензякова — вы будете ими раздавлены! Далее →
-
Проработав относительно недолгое время в Компании Центр, могу все же с уверенностью сказать всем, кто планирует там работать, — ребята, не ходите туда, это будет вашей большой ошибкой! Директор Мешков Д.Г., с виду приятный молодой человек, на деле оказался одним из тех директоров, которые не ценят своих сотрудников. После общения с ним понимаешь, что ты полный идиот и весь твой многолетний профессиональный опыт был ошибкой. На собеседовании говорят, что зарплата белая, в итоге оказывается, что в договоре указана совсем не та сумма, о которой шла речь, а все остальное — это премия, которая выдается по усмотрению руководства. В итоге, сотрудников лишают, порой даже безосновательно, премий. А также могут просто урезать зарплату. Зато деньги на уже третий по счету за последние пару месяцев ремонт кабинета директора, находятся легко. Короче говоря, ты никогда не знаешь, сколько получишь. Атмосфера в компании очень угнетающая, коллектив в целом неплохой, но как ты не старайся, все равно окажется, что ты идиот и все сделал неправильно. Если вам дороги ваши нервы, время и усилия, не ходите работать в эту компанию! Далее →
-
Работал в ЧОП артакс с 10 июля 2013 до 01.04.2014 в ЛЕНТЕ-54,Нижний Новгород. Договор, второй экземпляр, так не дали на руки.10 июля Решетняк собрал всех на собрание, как вновь взятый объект. Такое впечатление, как будто мат-нормальный язык в общении со всеми. В январе 2014,через 6 месяцев, оказалось, что у многих не хватает, то фото 3 на 4,то копии УЧО, ещё чего-то из документов. Куда смотрел отдел кадров и отдел по работе с ОЛРР-неизвестно. Ребятишки решили подлататься на нас. Короче, лицензированных понизили до нелицензированных. Подняли бучу. Написали коллективное в кучу заведений. Результат-всех,кто подписывался, или уволили по собственному без заявлений, или под принуждением (не ставили в график, не допускали до работы) с расчётом по белой зарплате (7.000р).Мне лично бывший гендиректор «Артакса» Булойчик П.К сказал, что Решетняк не доволен тем, что подписывался под этим письмом и мне нет смысла работать дальше. Все эти речи записаны на диктофон. Отпускные никому не заплатили. Так что вот так вот…Да ещё! Приезжала зондекоманда в командировку из ЛЕНТЫ из Твери и рассказывали, что там уволили 5-ых за письмо с просьбой поднять... Далее →
-
Работа в данном заведении оставила двоякое впечатление. С одной стороны проработав больше 1.5 года поражена была коллективом. Он всегда подбирался дружный, отзывчивый, даже повара, особенно последний набор, при всей грубости в «запару» были хорошими людьми. Но потом в ресторане начались перемены. Сменились пару раз управляющие и шеф-повара. Сначала это была Береснева Ольга — женщина не компетентная и откровенно говоря глупая. Ничего не делала, даже договора не оформила до конца работникам, наняла гастробайтеров и уволила половину сотрудников. Совместив например должности администратора и бармена. Так же «кидала» на деньги работников — недоплата, «кидок» вышедших на замену, особенно она это любила делать с поварами и барменами, или отсутствие пары смен в итогах месяца для неё норма. Обычно день проводила так. Приехала, покурила раз 10, поела, повисела в соц.сетях и домой. Всё. Слава Богу была уволена вместе с шеф -поваром. На смену её пришла Татьяна, которая привела своих сотрудников с прежнего места работы. Поваров, официантов, администраторов. Добившись увольнения части поваров и шеф-повара Павла, поставила своих же поваров и своего шефа. Откровенно говоря слабого и не умелого. Смену он проводит в зале, болтая с друзьями. Даже в полную посадку не помогает своим... Далее →
-
Позвонили, пригласили на собеседование, вакансия менеджера по подбору персонала. Первый раз встретил мужчина, пообщались, рассказал сущность работы и вроде все круто. Но приходи в другой раз и поговоришь с руководителем своим. А еще на лекцию приходи вводную. На вводной лекции не было никого и поэтому назвали мне дату и сказали, что надо идти сразу к руководителю. Настораживает, правда? На встрече с руководителем сажают за стол с ноутбуком и говорят учись. В результате никто ничего не проверяет, не слушает и делаешь все самостоятельно. А через пару дней мы случайно у знали, что зп за 1 месяц платит нам никто не собирается. Вот такая вот лажа, дамы и господа! И лекции на менеджеров платные. Не ведитесь, люди, будте бдительны! Далее →
-
Друзья, ни в коем случае не ходите на собеседования, тем более на обучение в Холдинг ТС. Обман чистой воды, только понимаешь об этом не сразу, т.к. название компании становится известно только после того как с тебя просят 350 руб. А потом эти деньги просто не отдают. На какую бы работу они ни приглашали, сразу все напрягает: слишком удобный график (чуть ли не сам себе устанавливаешь), слишком большую з/п обещают, все милые и приветливые (до того момента как хочешь вернуть свои деньги). Я напряглась сразу как только сказали о деньгах, но сумма не большая, поэтому я решила отдать деньги чтобы понять в чем развод. Не связывайтесь с этими людьми. Меня собеседовала сидорова АЛЕНА леонидовна — первый тренер в моей жизни, который употребляет в лексиконе слово «ихние»)))))) Но даже это не главное. Все обучение направлено непонятно на что, сидишь и слушаешь какой-то бред, а то что они производят и впаривают на первой лекции называется не иначе как «товар». В общем дальше я уже не видела смысла тратить время. На просьбу вернуть деньги, мне сказали, что нужно писать объяснительную, по какой причине я не хочу больше приходить в их волшебную контору… После моего отказа (т.к. я не связна никакими обязательствами, а они наоборот мне... Далее →
-
Вроде бы в высшей степени респектабельное учреждение. Документы с XVI века по настоящее время. Но на деле — …! Вот примеры. Из отдела Информационно-поисковых систем (составление описей к документам, исторических справок к ним) с одной и той же временной ставки (основной сотрудник в отпуске по уходу за ребенком) уволились минимум трое сотрудников (точнее сказать не могу, но до того, как я сам туда пришел- уволились минимум ещё двое, итого уже пять). Все выпускники истфака либо филфака. В тот же год уволилась и начальник отдела, но эта, возможно, действительно, уволилась по собственному желанию. Но остальные увольнялись через месяца 2−3. К этому можно добавить, что минимум один предпочел не увольняться, а перейти на менее оплачиваемую должность и в другой отдел. Просто там существуют нормы — сотрудник обязан составить скажем, 50 заголовков (краткого описания) на каждое дело в описи, в день. Но фокус в том, что количество этих кратких описательных статей не зависит от объема дела, количества листов! В деле может быть и 5 листов, и 50, и 500, и до 2000! Не поняли? Калькулятор вам в руки — сколько можно составить заголовков в принципе, если дела имеют большой объем! И не ждите, что начальство... Далее →
-
Развод чистой воды. Просят денег за информацию о вакансиях, в течение 3х месяцев обещают присылать, если не повезло-до свидания, ну, а вдруг повезет-ещё заплатишь. Договоров с работодателями не имеют. Короче любой имеющий интернет сделает то же самое абсолютно бесплатно! я их послал как-только денег попросили. Далее →