Нижний Новгород 4421 отзывов сотрудников без купюр

Доброй ночи! Не рекомендую данную организацию ООО «Альянс Групп» по улице Максима Горького 118/22 для сотрудничества. 14.04.26 мною был подписан договор ГПХ на первый месяц испытательного срока. Сначала мне не давали его подписать, а далее отказывались предоставить копию. Отработала в организации месяц, получив аванс. Настал день подсчёта, и мне отказались его производить по причине невыполненного ТЗ (технического задания) из договора. Кое-как удалось дозвониться до одного из генеральных директоров Ю.Ю. для решения данного вопроса. На карту он отправил часть суммы, далее предложил встретиться в офисе для разговора и только тогда он отдаст остаток. Приехав в офис в назначенный день, узнаю, что он не присутствует на месте и когда приедет — неизвестно. На первый звонок не ответил, на второй смог поговорить со мной. С его слов он отказывается выплачивать остаток по расчету и ему нужно сказать «спасибо», что он хоть какую-то сумму мне перечислил. В данной организации половина сотрудников работает на честном слове, текучка огромная, обучение функционалу отсутствует. Условия договора сделки не соблюдаются. Юрист данной организации скрывает многие моменты и оттягивает решение вопроса.. Далее →

Приходилось работать в компании «Ваше хозяйство», Нижний Новгород. Вакансия контент-менеджер. Информация, которую вы получаете на собеседовании, кардинально отличается от реальных рабочих процессов. На собеседовании мне озвучили прозрачные условия и «белую» зарплату. Реальность не совпала с обещаниями. Оформление и зарплата — фикция. Трудовой договор так и не появился. На мой запрос на 4-й рабочий день руководитель (е.в.) отреагировала неадекватной вспышкой агрессии: скандал, крики, переход на личности. Демонстрация полного непрофессионализма и неумения владеть собой — это не только личная черта, а отражение корпоративной культуры. Компания работает в «черной» зоне. С офисных сотрудников требуют проходить обязательную медкомиссию. Медосмотры за счёт работодателя обязательны лишь для определённых категорий (вредное производство, пищепром и пр.). Для офисного персонала такое требование незаконно. При расчёте из вашей зарплаты удерживают стоимость той самой медкомиссии. Это двойное нарушение: незаконное требование плюс незаконное удержание. Вопросы, основанные на знании трудовых прав, вызывают искреннее недоумение, что говорит о глубоком незнании и игнорировании базовых положений Трудового кодекса. Также здесь действует система денежных взысканий (например, за опоздания). Офис находится в промзоне, по соседству с колонией. Место идеально соответствует сути происходящего внутри — такое же серое, унылое и отрезанное... Далее →

Группа компаний МАКС Осторожно! Устраивают неофициально, обещают одну зарплату, по факту получаешь значительно меньше, а работу выполняешь не только свою, но ещё чужие задачи. Если устроился на станок, то ты будешь разгружать фуры, вешать рулоны тканей на станки, а их больше 10 и весят за 20 кг, на тебе будет вечный переезд, помощь в уборке и не забывай про свои ещё обязанности! Но заплатят 45−50)) обещают премию, ага… Они потом скажут, что тебе просто показалось и они это не говорили. В добавок к тяжёлой работе — нездоровая атмосфера в коллективе, руководителя нет никогда на месте, а менеджер по персоналу может спокойно тебя штрафовать за любую выдуманную провинность, как например, если достал телефон, есть система штрафов, если пришёл на упаковку или на маркет. Могут вызвать на работу, если пришла фура, но тебе не заплатят, скажут, что закроют смену в другом месяце) и, конечно, забудут. Вообщем, не советую даже близко подходить к этой конторе: сломаете спину, потратите нервы и время, вам даже спасибо не скажут. Первый месяц заплатят минимально, а при увольнении заставят отрабатывать 2 недели, иначе не рассчитают, хотя даже договора нет никакого и никаких бумажек не дают, когда расчёт... Далее →

Играющийся старенький дедуля.Проводил собеседование престарелый мужчина, при этом по приходу заставил ждать, даже не поприветствовав.За три минуты сделал ему одному понятные выводы.Уважаемые соискатели, готовьтесь проехав на собеседование около двух часов, пробыть на нем три минуты, потому что старенькому дедуле захотелось девичьего внимания.Теперь по оборудованию офиса (хотя офис ли это вопрос).В комнатке метров 16 стоит около 10 столов с компьютерами времен динозавров, на которых Windows 7 и то не везде встанет, не говоря уже об 11 или iOS. Столы просто завалены макулатурой, нет вообще никакой систематизации (шкафа или стеллажа для бумаг), сами столы повидали, похоже, Советский Союз, стулья для сотрудников самые что ни на есть неудобные, типа для посетителей, на которых спина отвалится через 2 минуты. Сам же дедуля восседает на кожаном кресле (показывая, кто тут крутой мэн).В общем, побыв там буквально несколько минут, я была просто в шоке. Идти туда или нет — решать вам, но с учетом того, что компания стабильно открывает вакансии, есть большая вероятность текучки.К слову, приготовьтесь, что у вас запросят выписку из трудовой или саму трудовую и сразу паспорт. Будет что-то проверять,... Далее →