Оренбург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Оренбурге?
Вы из ОРЕНБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (2024)
-
В организации сильная текучка кадров. Отношение к работникам и их проблемам как к не своим, на любой вопрос — дверь там! Зарплаты низкие по всем подрядчикам Газпрома, занятым таким же видом деятельности. Техника старая и изношенная. Руководители не знают, что у них творится в предприятии. Денег лишают за любую мелочь. На собеседовании говорят 40−45, на руки не больше 30-ки. Постоянно просят выйти в выходные без приказа. Людей постоянно не хватает, мастера постоянно говорят: потерпите. Как начальное место работы потянет на троечку.. Далее →
-
Бегите оттуда, если не хотите зря потратить время и работать бесплатно. Сначала 2 недели стажировки — недоплачиваемой, на полный день! Потом два месяца неофициально, и далее в один прекрасный день вам скажут — вы не прошли испытательный срок и до свидания! Причём даже сам руководитель не сообщает, делает через администратора. Текучка бешеная. Единственное — красивый, современный офис и все! Продать там не удастся: т.к. цены гнут космические, сервиса никакого. Клиенты отказываются, руководство неадекват. Сначала, конечно, в уши льют неплохо, но в процессе работы просто ох…ь от всего происходящего! Далее →
-
Шарага, полное отсутствие здравого смысла у руководства! Если не хотите время терять и бесплатно работать — обходите стороной! Офис — Поляничко, 5. Увольняют одним днём просто, без объяснения. Продаж нет: цены гнут, сервиса нет. Просто перекупы, своего склада нет. Смешные проценты от продаж. Далее →
-
Директор — неадекватный человек. Будете заниматься его делами, вплоть до покупки ему «пироженки» и готовки салата. Также на Вас возлягут обязанности по обеспечению хозяйства для его жены и детей (поход на молочную кухню, закупка продуктов), поиск мастеров для починки доисторической техники, поиск решения вопросов о том, как бы снизить коммунальную плату, чтобы он сэкономил. Заставляет отрабатывать две недели, если пожелаете уволиться (чего делать Вы не обязаны, тк Вас не оформили официально). Если отказываетесь — получаете нулевой расчет, а тк у Вас постоплата, то крайний месяц просто отработаете бесплатно. Работаете с 7:45 до 6, т.е. не 8 часов, включая обед, а 9 часов; это тоже своего рода экономия для него, чтобы вы успели выполнить большее количество его сумасбродных заданий. Также может выдернуть Вас и в выходные. ЗП была 20 тысяч, на сайте указана сейчас 45т, что вызывает глубокие сомнения. Ни один помощник не выдерживает более 3-х месяцев, тк морально невозможно работать.. Далее →💬2 комментария
-
Работала в компании Мир [Ш.] некоторое время, по факту не компания, а шарашкина контора! Конторку эту держат семья [Р.], которые сначала кажутся милыми, вежливыми людьми, но чем больше с ними работаешь, тем больше понимаешь, что работники для них расходный материал. Увольняют сотрудников практически каждый месяц по разным причинам, даже если просто кто-то им надоел! На всех торговых точках камеры и прослушки, о которых работников не предупреждают! Телефон директор регулярно прослушивает, и за каждое неугодное ему слово, сказанное клиенту, будь готова получить выговор! Итак, из плюсов — зп во время и хороший коллектив! Из минусов — зп, оговоренная на собеседовании, не соответствует действительности. Штрафы буквально за всё. Рабочий день не нормированный, офис работает до 19:00, но если кто-то зашел из клиентов, все задерживаются бесплатно! После работы берешь рабочий телефон и отвечаешь в соц.сетях так же бесплатно, а если вдруг не ответила в течение 5 минут, не важно, что ты в душе или уже спишь, будь готова получить выговор! Плюсом ко всему этому, помимо своей работы, делаешь ещё и чужую работу так же за спасибо! Оформляют только после 3-х месяцев стажировки, и то на полставки с окладом в 7000! Но, как... Далее →
-
Работал в этой компании водителем. Обещали официальное трудоустройство. По итогам 6 месяцев з/п вся черная, ходишь, клянчишь деньги, сунут в кулак 10ку и свободен. Задержка з/п 2 месяца, за последние 2 месяца так и не рассчитали, пробовал через суд, они переименовались, вместо АО «Спецавтоколонна 1» стали ТК «Спецавтоколонна 1» устанешь доказывать.. Далее →
-
Работал в этой компании водителем. Обещали официальное трудоустройство. По итогам 6-ти месяцев, никакого официального трудоустройства, задержка зарплаты 2 месяца, за последние 2 месяца так и не рассчитали, пытался судиться, бесполезно. Руководители два наглых, жирных, бессовестных пацанчика. Далее →
-
Работал в этой организации в период 2017−2018 г. торговым представителем. Официально начисляли только минимальный размер, все остальное -серое. По сравнению с конкурентами средний заработок ниже на 15−20%. За год ни разу не получил зарплату своевременно, как впрочем и в полном объеме. Отдавали по 3−4 тысячи рублей каждую неделю. Так получение зарплаты в сумме 25 000 растягивалось на два месяца. Менеджеры менялись каждый квартал. Адекватной системы мотивации не было. Доходность сделок менялась задним числом региональным руководителем из головного офиса в Самаре путем изменения закупочной стоимости реализованных мной ТМЦ, таким образом рассчитывать на премии не имело смысла. После очередного подобного фокуса я уволился. Зарабатывать там, наверное, можно только приворовывая. Из плюсов могу отметить только коллектив филиала в лице бухгалтера, одного менеджера-ветерана и работников склада. Все остальное — сборище скупых жлобов. Считаете себя ничтожеством — добро пожаловать в голден груп. Далее →
-
-
По сравнению с шарашкиными конторами другими, тут хоть з.п. официальная, ее платят вовремя и возможность подстройки графика под себя имеется тоже. Плюс возможность совмещения. На этом обьективные плюсы заканчиваются (Основной минус самой работы в Телеконтакте — это их система работы руководства. Поясню: крайне мало добросовестных наставников и супервайзеров, мало кто будет заниматься тренингами, а если и будут, то носят они формальный характер. При этом еще создается впечатление, что сами супервайзеры на линии никогда ни разу не были, во всяком случае такое впечатление возникает о большинстве супервайзеров при работе по направление «Сбербанк продажи» в Оренбурге, где я и работал аж 5 месяцев. Никто из наставников или супервайзеров реально с тобой не работают, а если надумал спросить помощи, то делаешь это в свои перерывы и никто тебе не сделает по просьбе тренинг. При этом действует еще мерзкая «система» любимчиков, например, некоторые СВ ставят своим любимчикам тренинги и ходят с ними курить в это время! Сами же СВ особо работой не обременены слишком, всех пиннают за недоработанные минуты или перегулы, а сами или с телефонами в наушниках гуляют часто, или выходят курить каждые полчаса. При всем этом о нежелании проводить с тобой тренинг даже на 10... Далее →
-
Зарплата конкурентно неспособная. Причем она с каждым годом становится все ниже и ниже. Сама зарплата специально формируется хитрыми схемами и с очень низким окладом, чтобы в определенный момент просто взять и не дать сотруднику премию по непонятной причине. Отношение руководства просто ужасное. Начальник отдела [П.] В.Н. совсем не дорожит своими сотрудниками. Иногда переходит на оскорбления. Если высказываешь какое-то недовольство, тебе просто отвечают: «Не нравится, увольняйся, найдем другого». Про карьерный рост можно сразу забыть. Можно перейти на 2 категории выше (что мало на что влияет), но когда придет пора идти на повышение, начальник придумает причину почему ты не можешь аттестоваться. Нарушение прав работника в связи с пандемий только увеличились. Советую не терять своего драгоценного времени и обходить эту организацию стороной. Далее →
-
Заплатили 10 000 за полтора месяца работы, бардак полный, показуха, грязная компания, не связывайтесь.ни один знающий человек не будет работать. Далее →
-
Работала 6 месяцев.и попала в праздничные дни января.схема работодателя такая, чтоб нам праздничные не платить, она говорила, чтоб в продажах ставили ее ФИО или же управляющую [Т.] М.А.)и так на всех магазинах.срочный трудовой договор у них, могут уволить не предупредив за месяц или хотя бы две недели.просто истек договор.зарплата в конверте не понятно как считается.это с начало все мило улыбаются, а потом пинок. Одной сотруднице с Триумфа так деньги за ревизию не отдали, тот что товар нашли. Дай Бог здоровья им и их близким детям, внукам.может эти все не оплаченные деньги помогли им. НЕ ходите ТУДА работать! Далее →
-
ИП [Л.] О. А. Сфера недвижимости, она же ООО Территория недвижимости. Работали 6 лет, трудовые были у работодателя, все считали что официально трудоустроены и идут отчисления в фонды. В итоге фирма ликвидирована, выдали пустые трудовые. Отношения к работникам потребительское. Далее →
-
Неадекватный руководитель, пытается всем навязать культ своей личности, а как происходит какая-нибудь сложная ситуация винит за все сотрудников (и закрывает дыры из их зарплаты). Денег платить они не любят ни сотрудникам, ни партнёрам. Долги, долги, долги… Уволиться нормально не получится, руководитель обвинить вас во всех несчастья компании, и все в таком духе. А так как вам при устройстве дают договор на оказание услуг на безвозмездной основе то потом этим и шентажируют мол заплатим сколько захотим, мы вам не обязаны платить. Если вы ездите на своей машине, то вас будут принуждать возить на ней различные грузы, естественно возмещения не будет. Я много где работал, но такой мерзости не видел нигде, сам коллектив очень хороший, но рыба сгнила с головы. Этот человек лжет профессионально, и многие верят ему, но потом жалеют конечно об этом. Далее →
-
Начальник обещает многое, а по факту невозможно работать. Об официальном трудоустройстве можно и не думать. Вечные задержки с материалами, а перед клиентами начальник виноватыми выставляет рабочего, который физически не может что-либо доделать из-за отсутствия материала. Про нормированный рабочий день тоже можно забыть, если уходишь чуть по раньше, то он просто напросто выживает тебя из коллектива. Далее →
-
В данной компании могу выделить сл.плюсы: 1.своевременная официальная зарплата, 2.шикарное раб.место, 3.50% оплата питания за счет компании + чай и кофе на рецепшене втечение дня, 4. Компенсация ГСМ. А теперь о грустном. Я имела честь работать с гл.бухгалтером данной фирмы раньше в другой компании. Думала, что возродится наш тандем, но… Действительно, обещают одно, а на деле совсем не так. Изначально брали на участок з/п, а посадили на реализации. Сказали, что временно. И авансовые отчеты (если их можно так назвать), которые сдают просто на уровне имбриона: просто кидают на стол файл с кассовыми и товарными чеками и еще «спасибо» нужно сказать за это. А сотрудники бывают по полгода в командировке. Так и говорят, что мне по фигу: в сл.раз приеду будет уже другая… Приходилось оставаться после раб.дня, чтобы грамотно оформить все АО. Да и вообще, как говорят, рыба гниет с головы: фин.директор [Т.] [А.] никогда не заступится за своего подчиненного, хоть ты 100 раз будешь прав; гл.бух [М.] Семисотова вечно в наушниках и только статусы ставить с вацапе находит время, но никак не помочь в важном вопросе. Еще наглотается пачку валерьянки за весь день и вообще не понимает, что... Далее →
-
Довелось туда походить несколько дней на якобы стажировку и их хватило чтобы сделать вывод, что зря трачу время. 1. Условий для сотрудников просто ноль, нет кухни, нет даже микроволновки, одил лишь кулер стоит посреди зала. В «офисе» тупо стоят столы как на базаре, постоянный шум. Руководству видимо плевать на комфорт сотрудников. 2. Первые 3 месяца работаешь по ГПХ: нет больничных, отпусков, и все остальные вытекающие. 3. На собеседовании оценивают по-моему только твой внешний вид и насколько ты веселая и заводная. На то, что ты не тамадой устраиваешься, а специалистом всем как-то пофиг. 4. Зарплата — отдельная тайна. Только на 3-й раз удалось выведать хоть какую-то инфу точную про ЗП. 5. График там ни разу не с 9.00 -18.00, сидят в офисе до 20.00, пока босс не выпустит, были очень недовольны что я тамс ними не сидела, а уходила в 18.00. 6. Коллективчик — отдельная песня. Сидят и обсуждают всех и ржут, кто приходит на собеседование. HR ржет на весь офис с фоток кандидатов на HH.ru. Даже... Далее →
-
Довелось туда походить несколько дней на якобы стажировку и их хватило чтобы сделать вывод, что зря трачу время. 1. Условий для сотрудников просто ноль, нет кухни, нет даже микроволновки, одил лишь кулер стоит посреди зала. В «офисе» тупо стоят столы как на базаре, постоянный шум. Руководству видимо плевать на комфорт сотрудников. 2. Первые 3 месяца работаешь по ГПХ: нет больничных, отпусков, и все остальные вытекающие. 3. На собеседовании оценивают по-моему только твой внешний вид и насколько ты веселая и заводная. На то, что ты не тамадой устраиваешься, а специалистом всем как-то пофиг. 4. Зарплата — отдельная тайна. Только на 3-й раз удалось выведать хоть какую-то инфу точную про ЗП. 5. График там ни разу не с 9.00 -18.00, сидят в офисе до 20.00, пока босс не выпустит, были очень недовольны что я тамс ними не сидела, а уходила в 18.00. 6. Коллективчик — отдельная песня. Сидят и обсуждают всех и ржут, кто приходит на собеседование. HR ржет на весь офис с фоток кандидатов на HH.ru. Даже... Далее →
-
Если хотите работать за бесплатно, каждый день видеть дурдом, то тогда вам сюда. Ужасная компания с плохой репутацией. Если вы с чем-то не согласны то никому ничего не докажети, так как совести и честности у руководства нет. В глаза говорят одно, за глаза другое. На собеседовании будет все гладко и красиво, но не верьте им. Далее →
-
Никогда не идите работать в аптечную сеть Живица. Зарплата просто мизирная. Продавцы на базарах и то больше получают. В сезон отпусков, будешь работать без выходных и получать 20 тыс с копейками. А будешь возникать скажут что нужно больше продавать бады. Им нужны торгаши, а не фармацевты. Теперь буду искать новую работу, а с ними пусть разбирается прокуратура и труд инспекция. Далее →