Пенза — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Пензе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ПЕНЗЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1631)
-
✓ ПреимуществаЕсли вы не родственник свинорыла то их нет и не будет. Далее →✗ НедостаткиГенеральный директор — это что-то… Его вечные идеи, приходящие в голову по одной извилине из попы… ну вы поняли, какие это идеи. Все, что вы сказали, будет использовано против вас в суде, только тут по-другому: все, что сказано при его родственнице, будет доложено в обязательном порядке. Кстати, она же сидит на откатах, и об этом многие знают, т.к. за все ее клиенты с ней работают за наличку или друзья ИП. Вас уволят одним днём, если вы якобы плохо работаете, и кинут на ЗП. Директор на площадке — конченный, малообразованный мудила, который не понимает ничего в людях, а ещё он [censored] / Вам сообщают золотые горы, но цена им 40 тысяч. Если это для вас горы, то идите, познакомьтесь с этими долбоебами и заодно с другими отсидевшими зеками. Через полгодика, наверное, ещё и вагноровцы придут отбитые, т.к. компания берет всех и у всех. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть столовая, пожалуй и всё Далее →✗ НедостаткиГнилая обстановка внутри коллектива, есть там персонаж один Д. [А.], будьте внимательны, двойной агент. Есть у него мечта занять место коммерческого. А так парень молодец, провернул дельце с кладовщиком из Саратова, правда, кладовщика уволили, а Д. [А.] чистый остался. Далее →
-
Работала в Фортуне. Постоянные переработки, людей не хватает. Старший продавец распускает сплетни про всех, коллектив — сплетницы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбман при приеме на работу. Описывают один график работы, по факту как получится. Спецодежду не выдают. У мастеров и не только, короны метровой высоты. Тебе хамят, грубят, сплошные подставы и штрафы. Если хотите быть униженным и оскорбленным, добро пожаловать. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиДиректор производства, как и генеральный директор, некомпетентные от слова совсем. Слушают каких-то подчинённых и могут вас уволить, если им кто-то напел это в уши. Насчёт того, что есть хряк, полностью согласна, увидите его и убедитесь. Послать для него сотрудника или обматерить — это стандартно. Как папин сыночек отъехал, генеральный снова надел на себя погоны. При расчёте зарплаты при увольнении вас обязательно захотят кинуть и кинут на зп. Далее →
-
✓ ПреимуществаГибкий график. Далее →✗ НедостаткиПод предлогом очередной «оптимизации» произвели изменения в программе доставки «шоппер» таким образом, чтобы использовать курьеров «в темную». Сейчас курьер, принимая заказ, кроме количества точек доставки и ориентировочной суммы, больше ничего не знает (т.е. вес товара, куда доставлять, какой километраж и в какое время узнаешь только после погрузки, т.е. когда уже невозможно отказаться от рейса). Другими словами, тебя ставят в ситуацию, когда ты уже обязан перевозить товар, даже если тебе это принесет убыток. В противном случае — грозит штраф, что еще хуже. Поэтому в настоящее время из-за применения «использования в темную» повысились пробеги на 30−40%, уменьшилась оплата в расчете на 1 точку на 30−40%. Вот такая «вороватая» оптимизация (опять залезли в карман). При этом они все в один голос заявляют «а мы что — это сверху указание». Учитывая «полный бардак» в сборке, по причине отсутствия средств автоматизации «от слова совсем», происходят постоянные сбои с погрузкой, влекущие за собой сокращение временных границ доставок, другими словами — заказ собран настолько поздно, что не остается времени на его доставку (за что тоже предусмотрен штраф). Должностные лица, ответственные за работу пункта доставок,... Далее →
-
✓ Преимущества- зарплата выплачивается вовремя -80% коллектива — хорошие люди -возможность удаленки Далее →✗ Недостатки- зарплата ниже рынка — огромная текучка (в день набирают по 1−2 человека, интересно, куда деваются остальные, если компания не растёт?) — абсолютно не налажены процессы коммуникации и распределения задач — слабая соц. политика. Далее →
-
✓ Преимущества-удаленка -зп выдают вовремя Далее →✗ НедостаткиЕсли вкратце, то провинциальная контора. Абсолютно не ценят кадры, каждый день нанимают по 1−2 человека, и это не потому что компания растет дикими темпами, а потому что такая текучка. В связи с этим и отношение к сотрудникам соответственное, как к мусору. Руководство, вместо того чтобы налаживать процессы и коммуникацию внутри компании, занято непонятно чем. Зарплаты ниже среднего, офис старый, потрепанный, плюшки для сотрудников практически отсутствуют. Не советую.. Далее →
-
-
Если ищете работу, то вам не сюда! Зарплата часть на карту, часть на руки, больничный не оплачивается полностью, только на карту часть, отпуск не оплачивается, по официальной зарплате всё проведут, а та часть, которая на руки, снимут, и это цветочки! Если работать на складе, условия такие: приезжает фура 120 кубов, разгружает кладовщики, за фуру оплата 750 рублей, за 80 кубов 500 рублей, далее, и если попадаешь на товар, который выгружаешь руками, а не карьером, если карьером 400 рублей, и это в 2023 году. Ещё кладовщик, по понятиям руководства, должен делать всё за одну зарплату: и склады убирать, и ходить помогать на другие склады, также грузить фуры за 300 рублей, будь то 120 или 80 кубовая. Рабочий день не нормирован: если грузится машина на доставку, будешь грузить до конца, до 22−00, значит так, сверх нормы не оплачивается, обеда официального нет, ешь, когда успеешь! Не база, а колония, всё делай, а платить не будут, даже если пообещают. Зарплата от 40 000 до 45 000, и есть ещё премия от 500 до 1500, иногда больше, которую минимум пятьдесят процентов забирает завсклад! Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаСложно найти Далее →✗ НедостаткиПрибавки зарплаты не было и нет, хотя по городу и области поднятие происходит во многих организациях. Ежемесячные штрафы в этой организации — норма. Текучка людей на складе. Также на складе люди выполняют не свои должностные обязанности, и это тоже в порядке вещей. Очень узкие стеллажные ряды, за которые опять же платят сотрудники. Ребята, которые работают на автопогрузчиках и ричтраках, начинают подыскивать работу, а некоторые уже уволились и не жалеют. В общем, на склад ни на автопогрузчик, ни на ричтрак, ни в наборщики я бы идти не советовал. А так при приёмке начальство всё описывает красиво. Собрания не проводятся, ничего никому не объясняется; о штрафах догадываешься при перечислении зарплаты на карту. Зарплату, кстати, в последнее время дают вовремя. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе успела увидеть, т.к. не успела поработать. Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора, мошенники. В объявлении написали, что оформление по ТК РФ и на собеседовании подтвердили. С первого дня обучения попросили прислать все документы (паспорт все страницы, диплом, трудовую). Я не стала, обосновав, вдруг не буду трудоустраиваться. Сказали, ладно, решишь устроиться, отправишь все документы, пока на обучение. На 3-й день был итоговый тест, сдала. С отдела кадров просят документы для оформления в штат. Отсылаю все (копии, конечно). Через 2 часа звонят и говорят, что не могут меня оформить по ТК РФ и ГПХ тоже не могут оформить. В смысле? Поверить им на слово, что заплатят зарплату? Документов нет. Конечно же, я отказалась. Одного не пойму, зачем им мои документы понадобились, если оформлять не собирались? Вывод: мошенники чистой воды!. Далее →
-
✓ ПреимуществаСразу перезвонили Далее →✗ НедостаткиПозвонили по телефону после отклика на вакансию, предложили пройти объёмный тест по ссылке. Результат теста им понравился, и далее сказали прийти на собеседование в офис. В указанное время и день я пришла туда. Меня встретил, как уже потом оказалось, [С.] [В.]. Собеседование прошло быстро, сделали мою фотографию для проверки безопасности, как я поняла. Я задала интересующие меня вопросы, и после этого [С.] [В.] сказал, что в течение дня, максимум на следующий день, мне позвонят и скажут какой-то ответ, но также уже позвали в воскресенье прийти и более подробно там всё посмотреть. Но в течение двух дней звонка так и не было, на мои смс и звонки он тоже не отвечал, скидывал звонок. И только когда я написала [Е.] [В.] на 4 день после собеседования, она сказала, что уточнит информацию у [С.]. Видимо, ей он отвечает очень быстро, так как ответ поступил мне уже спустя три минуты. В нём говорилось, что работу, к сожалению, она мне предложить не может. Хотелось бы узнать почему или какую-то другую более объёмную информацию, но спасибо и на этом. Я не говорю, что меня обязательно должны были взять на работу. Не подошла моя кандидатура, ну что ж теперь, им виднее. Но почему я должна... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиФирма, прачка, находится очень далеко, ул. Литвинова 1, оборудование очень старое, техника безопасности на нуле, зарплата оклад минималка, все остальное премия. Ее могут лишить, и ты остался вообще без денег. При увольнении премию не дают, и ты получаешь только минималку. Работают там гастарбайтеры, в цеху грязно, мыши и тараканы. Это полный отстой. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрекрасный средний персонал, но запуганный. Хорошая зп. Далее →✗ Недостаткикак оказалось, график, который прописан 2/2, не существует. Трудовой договор продляют уже 6 раз. Там есть начальник склада, которую боится даже директор. Людей просто ненавидит, поднимает руки на сотрудников, оскорбляет, унижает. В общем, не рекомендую идти именно к ней. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет вообще.самое главное клоуны. Далее →✗ НедостаткиПриехал издалека, устраивается в организацию, киповцем. Встретила девушка, проводила в комнату для переговоров, и тут началось интересное с тремя гавриками, которые ставят себя выше короны. Один вообще выделился, как в детском саду себя повел, и это начальство, ужас. Ищут себе таких же подобий, как и они, задают неадекватные вопросы. Это начальник службы, инженер говорит, что главный, и еще кто-то. Повели себя как клоуны, цирк уехал. Клоуны в Очаково, ребята, нормальным нечего там делать, не теряйте свое время. Там крысы.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп Далее →✗ НедостаткиЕсли коротко, то не тратьте время — есть другие компании с лучшими условиями и лучшей з/п. Руководство всех уровней не слышит и не хочет слышать никаких предложений, считает только своё мнение правильным. Здесь в порядке вещей работать за себя и за того парня, но вот за парня вам никто не заплатит. Организация ноль — сами придумывают стандарты и сами же их не придерживаются, потому что забывают, что придумали. Уйти в отпуск в то время, когда тебе хочется — это вряд ли, потому что есть те «кому нужнее». Рост в компании только на словах, никто не даст вам этого сделать. И не забудьте подготовить свой язык для вылизывания попы начальства, если всё-таки соберётесь здесь работать. Это в компании на первом месте. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет тут пока так все Далее →✗ НедостаткиНа нашем заводе полный бардак. Завод стоит на коленках, хоть и план выполняем, все нормальные уволились за последний год, им надоело все это. Работают у нас в основном родственники и друзья генерального директора И. К. Вечный персонал, который помогает ему воровать зерно между заводом и элеватором, расположенным за городом, а если и заметят, он не при чём, начальник завода виноват, видно, на дом, который он строит, денег не хватает. Поэтому не советую тут работать, тут вся работа не на работу направлена, а на интерес. Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшая кампания Далее →✗ НедостаткиНа нашем заводе весело. Завод стоит на коленках, все нормальные уволились за последний год. Остались только друзья детства и родственники, не директор завода, а нашего главного генерального Я.К. Л. Вечный персонал, который помогает ему мутить долгую тему с зерном, ему же дом построить надо. Поэтому не советую тут работать: бардак полный, и он будет всегда, пока бардак никто и не увидит, как воруют. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЭто один сплошной недостаток, штрафы, просрочка и плюсом личные прихоти начальства. Зру [З.] [А.] [Н.] прямо говорит: «покупайте, не купите, будет ннп 10к», и все боятся ему что-то сказать, ибо он сразу увольняет. И каждый месяц основная часть зп уходит обратно на Пп, поясняется это тем, что требуют начальники свыше. Далее →