Пенза — компании изнутри: штрафы, зарплаты, условия труда
Ищете работу в Пензе и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из ПЕНЗЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1631)
-
✓ ПреимуществаБлизко к дому. Общее впечатление от посещения клиники на Белорусской хорошее. Далее →✗ НедостаткиВозможно, мой отзыв будет полезен для тех, кто ищет работу и решил трудоустроиться в ГК медси. После того как я откликнулась на объявление о вакансии в МЕДСИ на Белорусской, мне перезвонили из отдела кадров и направили на собеседование к старшей медсестре. При встрече она посмотрела мои документы, показала отделение и в итоге пришли к выводу, что подходим друг другу. Поскольку это была пятница, мне нужно было в понедельник связаться с отделом кадров, где мне объяснят мои дальнейшие действия. В понедельник утром мне позвонили из отдела кадров и сказали, что скинут ссылку на заполнение анкеты и начнут процесс оформления для прохождения диспансеризации. Обещали через некоторое время перезвонить и сказать, куда и когда ехать на медкомиссию, ну и привезти документы для оформления. За это время я отказалась от двух собеседований и одного места работы, где меня брали. Проходит два дня, и тишина… Написала сотруднице [С.], с которой общалась, и… получила отказ в приёме на работу. Она сказала, что вдруг изменилось штатное расписание, и медсестра больше не требуется. Но два объявления с открытыми вакансиями продолжают обновляться на сайте поиска работы. Зачем они говорят, что вы подходите, и мы готовы вас взять, непонятно. Поэтому, если вам сказали,... Далее →
-
✓ ПреимуществаБесплатный доступ к паре книг и обучению на платформе Далее →✗ НедостаткиПортрет кандидата на вакансию ведущего менеджера — крыса с завышенным ЧСВ и желанием лизать руководству. Манипуляции начинаются с первого контакта с компанией, твою личность ни во что не ставят, перебивают и «ставят на место». На двух собеседованиях забалтывают и быстро заворачивают, чтобы соискатель не успел сообразить, что к чему. Оказалось, в компании обязательна к прочтению книга о манипуляциях и применение этого на практике. Пошла на стажировку. Целью этой стажировки было не обучить продукту, а заставить поклоняться собственнику и сломать сотрудника, внушив, что компании лучше он не встретит. Портал обучения неплохой, но сама организация вызывает противоречивые эмоции. Ежедневно нужно присылать свои мысли по поводу компании, естественно о том, как все круто и как счастлив такому повороту судьбы, а до этого опыт не опыт был. Поведение собственника вызывает сомнения, его задача подавить вообще любые идеи, заставить работать бездумно и манипулировать другими. В соцсетях красиво рассказывает о том, что нужно мало работать, чтобы достичь результата, в его же компании пропаганда переработок. Я поняла, что будь готов рано утром или поздно вечером выслушивать на планерке очередные идеи и какой он крутой. Сама работа не подразумевает экспертные продажи, это агрессивные в самом жестком проявлении. Нужно клиента просто размазать, чтобы... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРаботаю на раскладке, заработать там можно нормально. Главное вовремя таскать весь плохой товар к старшему. И иметь ко времени уборки скотч, без него при уборке рядов гарантировано получите штраф в 3к. Далее →✗ НедостаткиВ декабре, из-за сильного убытка компании стоимость пика упала на очень низкий уровень по сравнению с прошлыми месяцами. Основные штрафы идут за уборку и нарушения правил раскладки, от 3к минимум при максимальном заработке в 3,5к рублей, и это надо очень постараться. Отработал 2 смены на данный момент и остался должен из-за штрафа за уборку и других минусов. По поводу штрафов, узнаешь о них, когда приходят. Новичкам никто ничего не объясняет. Есть наставники, но они научат, как работать и всё. Ждите февраля, тогда можно будет нормально заработать. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРабский труд, зачастую перерыва может и не быть. Менеджеры только орут и хамят, придираются на пустом месте, дабы самоутвердиться в глазах начальства. Панибратство. Есть сотрудники, которые являются любимчиками руководства, имеют возможность выбирать позицию. Премии выдают только любимчикам. Потребительское отношение со стороны руководства. Если некому работать, то в твой выходной — достанут тебя из-под земли, но если производительность падает, то тебя выкинут домой спустя 30 минут с начала смены. Возможна травля, если ты «не такой как все» в одежде, поведении, интересах и.т. Травля обеспечена, т.к. зачастую менеджеры и работники — ограниченные в мышлении и кругозоре люди. Малейшее несоблюдение (например, забыл бейджик) — объяснительная. Или тебя не отпускают домой после окончания смены, т.к. не кем заменить, но твоя смена закончилась, и ты просто уходишь домой, то за тобой обязательно побежит менеджер, потребует написать объяснительную и объявит выговор за то, что ты ушел домой со смены, которую ты отработал и не хочешь задерживаться. И ничего ты не докажешь. Выговор! Никакого свободного графика нет! Ставят так, как удобно начальству. Гости. Если они вам незаслуженно нахамят, то менеджер вас не защитит. Бегаешь за копейки на кухне, в зале, в туалете, на кассе, а если гостей нет, все запасы пополнены и все чисто,... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый торговый комплекс технопарк, [О.] Мечты Далее →✗ НедостаткиТехнопарк, Торговый Комплекс [О.] Мечты, вакансия техник. Отдел кадров [О.] Мечты ТЦ рассмотрев мою анкету, назначили собеседование на оклад 50 000 руб. в месяц. Встреча прошла, где мне пришлось заполнять дважды свою анкету и предыдущие места работы. Писать приходилось долго и упорно. Потом кадровичка назначила проверку с ихней службой безопасности. Потом назначили собеседование службой безопасности. Служба безопасности [О.] Мечты зачем-то от меня морочила и вносила мозг вопросами личного характера и предыдущих мест работы подробно. Они меня достали, из-за жалких 50 000, мне два дня выносили мозг. Заявляя, что им специалист такой, как я, очень нужен. Потом проверка ещё две недели займёт. И тут же отказ в работе без основания. Один сплошной бред, не устраивайтесь в эту контору кидал. Получите только вынос мозга и потерю своего личного времени. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиЧёрная контора! Зарплата просто смех, заработать не получится. Обувь вся с Садовода, аксессуары закупают там же, делают упор по продаже на аксессуары, которые не берут. Процент с продажи якобы больше, смешно просто… Территориальные менеджеры, которые прибежали с Терволины работать, влили в уши Генеральному директору, что нужно убрать проценты продавцам и положить им в карман. Далее →
-
✓ ПреимуществаНачнем с преимуществ, но тут их будет очень мало: график работы 2/2, если тебе нужны подработки то пожалуйста, тебе их обеспечат… Помощь управляющей в ассортименте продукции. На этом пожалуй преимущества закончились… Далее →✗ НедостаткиЗП 16 000-24 000 р в месяц, на собеседовании говорили 35 000-55 000 р (оклад + 10%) Устраиваешься на одну точку, в итоге работаешь на другой (устраивалась на Арену или ГЧ, работала в Граде) Лицемерие и ложь со стороны управляющей — это вообще её фишка, особенно при увольнении все эти качества в ней раскрываются Чтобы получить расчет, тебе надо прождать 2 недели или «как мне удобно будет рассчитать, тогда приглашу за з.п.» Это в лучшем случае, можешь вообще не получить з.п. из-за несуществующей недостачи, так уже 2-х человек оставили без з.п. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата во время и та которую заявляют Далее →✗ НедостаткиНе идите работать в Дефо не при каких обстоятельствах! Даже если будете очень нуждаться в деньгах, а это будет единственный вариант. Поверьте, мы группой дизайнеров пережили ад, текучка просто лютая. То, с чем столкнулась лично я, никогда такого не видела и просто в шоке от произошедшего. Начну. Все стандартно, сделала ТЗ, прошла собеседование и вроде всё хорошо. Но смутило, что уже на этапе собеседования меня начали экзаменовать по поводу дизайна интерьера, хотя я сказала, что обучаюсь дополнительно для себя — онлайн и пришла на вакансию «графический дизайнер». Мне всё равно задавали вопросы: «Где надо ставить сантехнику? вообще-то я заказывала дизайн-проект и я знаю». Я подумала, что руководитель знает приёмы психологические и задаёт такие напористые вопросы просто, чтобы проверить на то, как я выхожу из конфликтных ситуаций. Подумала я, оправдав уже неадекватное поведение. Дальше больше. Мне сказали про деловой стиль одежды. Но и тут меня не смутило, офис, крупная компания, все едины. Без проблем. Первый рабочий день. Я прихожу в вязанном костюме тёмно-коричневом, закрывающем всё тело и не обтягивающем, элегантном и строгом. Через полчаса меня вызывает главная и начинает отчитывать, что оказывается, это спортивный стиль, хотя ни замков,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаРаботаю продавцом-кассиром с 2018 года. Сначала меня несколько напрягали требования компании по внешнему виду и прочие требования. Но потом я поняла, что такие стандарты на самом деле помогают настроиться на рабочий лад, плюс так мы (продавцы) выглядим перед клиентом более презентабельно и солидно, а значит нам легче продавать. Уходить не собираюсь, набралась опыта и вышла на хороший доход. Коллектив просто супер! Далее →✗ НедостаткиНикаких. Далее →
-
✓ ПреимуществаДля старта подойдёт Далее →✗ НедостаткиВсё на инфоцыганстве, очень много про «команду», «ценности компании», «веру в себя» и никакого обучения, токсичные руководители. От них сильно зависит рабочий процесс, а чтобы они начали работать, их приходится пинать. Бешеная текучка, коллектив полностью меняется каждые полгода (а самой компании 9 лет). Продажи у Coffee Like замечательные, потому что если вы не продали — вы купите сами за полную стоимость. Никакой лояльности для сотрудников и никаких перерывов, раз в три часа по 12 минут. Туалеты тоже регламентируются. Такси после работы в 11 ночи оплачивайте себе сами, либо ждите такси от компании по полтора часа (а утром к 7:00 уже будьте на работе). Нормальную зп будете получать в лучшем случае через год, но вы столько не продержитесь. Далее →
-
Тот случай, когда, насколько бы вы не были хорошим сотрудником, к вам будет отношение как к грязи, а всё благодаря HR-менеджеру по совместительству жене директора, которая в силу своей нереализованности разрушает всю сеть, так как навыков к профессии не имеет, если бы не муж. Любой бы адекватный работодатель давно бы уволил такого некомпетентного «работника». Ну, а пока она там, считается, что вы принадлежите компании и не имеете права на свою жизнь, вы крепостные, вы ничего не делаете. Отказывать права не имеете, а иначе сразу на вас положат глаз и будут гадить. Она разрушила уже больше половины сети. Каждый раз, когда спрашивают причину увольнения сотрудника, без преувеличений, то в 90% случаев будет ответ, что его довела эйчар, так как никакого ни человеческого, ни рабочего адекватного отношения вы не увидите, как бы не старались. Естественно, вас легко уволят просто потому, что вы не понравились, где-то зацепили и, как писали ранее, про не понравившиеся посты в соц. сетях, или еще какая нелепая причина — так всё и есть. Человек не в состоянии удержать мужа и ставить границы между личной жизнью и работой, а уж что говорить о целой сети. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зп, хорошие ребята в отделе Далее →✗ НедостаткиПроработала немало лет в данной компании, все устраивало, пока не сменилось руководство, в особенности НОЛа и НТЭГа! Наглые хамки. Неудивительно, что оттуда все бегут и переходят в другие отделы. За опоздание в 5 минут требовали писать объяснительные, сами их не писали. Штрафовали за мелкие и незначительные ошибки, хотя зарплата и так невысокая. Повышения в должности не ждите, не будет! ЦП я бы порекомендовала обратить внимание, как они работают с перевозчиками, так как я уверена, что помимо зарплаты получают хорошие откаты как от сторонних перевозчиков, так и от внешних. Не советую устраиваться в ОЛ Шушары, долго там не проработаете, терпения и нервов не хватит. Далее →
-
✓ Преимуществакакие достоинства у долб@бов? Далее →✗ НедостаткиМурыжат кучей собеседований; в итоге говорят, что ты им нужен. Потом начинают нервно звонить и настаивать на вопросе: «Огласите желаемую зарплату». Потом пропадают. Потом начинают долбить предложениями опять пройти собеседование. Чтобы что? Я его уже прошел. Вы мне оффер выкатили. Потом пропали. Зачем мне с вами собеседоваться? Вы там КПИ за это получаете? Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю, белая или серая ЗП, до этого не дошло Далее →✗ НедостаткиЯ технический специалист с большим опытом работы. На собеседовании промывали мозги о своем приложении. Предлагали работу менеджера, у меня техническое образование, а не управленческое. Тут у меня возникли вопросы к компетентности рекрутера. Ответ так и не предоставили, однако потратили 40 мин моего времени на непонятное собеседование. Сходу вам о вашем же продукте никто рассказать не сможет, причем без схем и конкретики. Все мы знаем, что в IT очень мало компетентных дипломированных специалистов, особенно в Екатеринбурге. Не доводите, пожалуйста, ситуацию до абсурда. Далее →
-
✓ Преимуществаграмотно составлено описание вакансии на известном сайте поиска работ. Далее →✗ НедостаткиК сожалению, на этапе телефонного звонка с Б.Ю. +375 (29) 3 922 290 banun71minsk@gmail.com Последний ведет себя нервно, неадекватно, не может пояснить по функционалу, да и вообще ничего не может пояснить, [censored] — бросает трубку. Такое ощущение, что человек уже с утра на «стакане». Уважаемое руководство, наймите HR для общения с кандидатами, обратите внимание, кто у Вас трудится. . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВот и покатилась компания под откос! Два года на коне на нашем горе ковида и снова в задницу. Ничего не изменилось, правильно все пишут. И оклады снизили на 15% и премии теперь не платят, и черных кошек ищут, и через плечо все плюют. А проблема-то совсем не в кошках, а в головах. Все жили с надеждой, что ковид навсегда, а тут бац и прививка пришла 24 февраля. И тут думать надо, а нечем и некому. Согласен с предыдущим оратором, компания полнейшее дно! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиОчень мягко стелят. Очень мало платят, отвратительные зп. При увольнении обещали одно, а при увольнении оплачивают голую часть оклада (за 15 дней — 4000), независимо от того, сколько ты заработал с помощью т.с.д. Ты же увольняешься, обращаются как с мусором. Максимальная эксплуатация. Минимальная оплата. Телега в 400-500 кг, набранная твоими руками, может стоить 100−180. Далее →
-
Отправила резюме на должность руководителя в г. Новомосковск. Его даже не посмотрели, сразу отказ. Опыт работы на руководящей должности 5 лет в Москве. Но для Новомосковска это ничего. Просто отказ, не посмотрев ничего!. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикакого положительного отзыва об этой компании Далее →✗ НедостаткиОбещанную черную зарплату постоянно задерживают. Директор набивает свои карманы, а работников кормит завтраками по поводу выплат. Денег якобы нет. Заказов полно, а денег нет. А как работникам содержать семьи? Пусть расскажет.. Далее →
