Рязань 1405 отзывов сотрудников без купюр

начнем с того, что я пришла на стажировку, на которой мне ничего не объяснили, только сказали кричать про акцию! весь я работала не уходя на обед, т к продажи важнее перекуса. директора вообще не адекватные, вечно кричат, оскорбляют и унижают. не раз было, что девочкм в слезах уходили в туалет, из-за вечных оскорблений. всего было 2 директора, одна спокойная и более адекватная, а другая, Мариня [И.] вообще чёкнутая, вечно орущая на весь зал магазина. как-то я приболела и вышла на больничный, так она меня заставила выйти во время больничного га работу, я вышла и по состоянию здоровья просто не могда работать, была температура. так я и не смогла сделать много продаж, на что она мне ответила, что эти два дня на больничном я работала бесплатно… это нормально вообще?! за все пытаются штрафовать, даже перед увольнением придумали за что списать… так же ужасная текучка кадров… бегите, пока не поздно! Далее →

Для тех, кто захочет взять подобную подработку, настоятельно не рекомендую. Почему, спросите вы? Я отвечу вам ниже. Начну с того, что увидела объявление о подработке в рязанской группе а-ля «найти работу в Рязани». Объявление несло в себе следующую информацию дословно: Консультант рязань! Не упусти шанс стать частью команды рекордно «Большого фестиваля роботов». Нам требуются консультанты, ведущие. аниматоры, контролеры билетов, ведущие мастер-классов Выставка пройдет с 18 апреля по 12 мая в ТРЦ «Премьер» и соберет последние модели роботов и новейших технологий виртуальной реальности с выставкой в лас-Вегасе. Пекине и Берлине. Возможно совмещать с учебой или другой работой зп — до 28 000 руб. (зависит от выбранного графика) запись на собеседование по тел.: либо в ВК  Мы предлагаем для Вас удобный график: 1 вариант: сменный с 10.00 до 16.00 или с 16 до 22.00 (смены можно комбинировать). Зп 500 руб за отработанную смену ( работать нужно минимум 4 дня в неделю) 2 вариант: с 10.00 до 22.00, зп 1000 руб за отработанный день (1/1, 2/2... Далее →

Алмаз-антей рязань — начальник охраны [Д.] А.Г. — хотите почувствовать себя солдатом срочной службы — то Вам сюда — крайне неуравновешенный тип — человек настроения, проблем на предприятии в плане пропускного режима и работы с арендаторами выше крыши, а он занимается тем что смотрит на застегнутую верхнюю пуговицу рубашки, ЧОП юридически подчиняется московской фирме — [Д.] же полностью лёг под своих друзей работающих на РПТП Гранит, его друзья чувствуют себя королями позволяя себя нарушать пропускной режим и если эта информация доводиться до [Д.] то сотрудник сообщивший об этом сразу становиться «отбросом общества» и притесняется в плане несения службы по разным направлениям, сливает сотрудников охраны этим своим друзьям по любому поводу — хотя по службе всё должно быть полностью до наоборот Далее →

Недобросовестный работодатель. Устроился курьером не официально, зарплата 2 раза в месяц (но как у официального работника в следующем месяце за предыдущий). Отработал 3 дня, нашел лучше условия. Позвонил начальнику, объяснил что ухожу на другую работу, спросил когда забрать расчет, на что в ответ я получил что должен отработать 2 недели (про которые и речи не было) или денег не видать. Персонал ждать приходится в обычные дни до 12−1 ночи, в пятницу-субботу до 2х ночи (про это мне ничего при 1й встрече не сказали, в общем много чего всплывает про что не говорили). Не рекомендую тратить своё время на эту контору. Отработал 3 дня за спасибо, хорошо что вовремя ушёл. Ленина 9 (Тц Аркада) Далее →

Был опыт работы в данной компании, хотелось бы обратится к людям, которые думают устроится на работу в СК « Русские Палаты», если не хотите работать не официально и быть уволенным без выплаты заработной платы, то не связываетесь с этой конторой. Набор сотрудников идёт, а заработную плату [А.] [Ю.] выплачивать не думает, сотрудников не трудоустраивает официально, заработную плату после увольнения так и не выплатил. Рекомендую очень хорошо подумать прежде чем принять решения работать в данной конторе (компанией трудно назвать). Далее →

Хочу поделиться наблюдениями внутри данной компании, поскольку заявленные предложения и обязанности в вакансиях не соответствуют написанному. Расскажу, как происходило там на самом деле. Кстати, помимо неё есть и «Коперник», у них общее производство, расходные материалы и как выяснилось общий персонал, поскольку приходилось выполнять заказы из той компании, когда и в этой было чем заняться. Есть три вакансии: работник в печатный отдел (он по сути и заказы принимает, и исполняет), монтажник и дизайнер в офис. В идеале по их мнению это один человек, вот такой уникальный. Поэтому видимо уже не первый год происходят сокращения и поиск новых сотрудников. А учитывая, что состав периодически обновляется, не исключены и лишние ресурсозатраты. Не могу сказать, что коллектив дружный, возможно только постоянный его состав. Что они предлагают? Официальное трудоустройство. Сомнительно, когда идёт постоянная текучка кадров. Письменного договора с вами не заключают и налоги за вас вряд ли платят, хотя суммарно может достигать около десяти сотрудников. Развитие и карьерный рост. Да, за несколько месяцев ты реально можешь продвинуться, ну смешно же. С вами распрощаются в самый неожиданный момент. График работы. Он ненормирован. Следовательно, на пару часиков ты точно останешься, когда уличные двери закрыты. Заработная плата. Завышена, это... Далее →

На Новокузнецкой г. Москва, Большой [О.] Пер 11 Находится в маленьком убогом здании, всё обшарпанное, грязно, тусклый свет. Приглашение пришло просто на почту. На hh их не найти. Я бегал по собеседованиям и сказал что подумаю и забыл. Потом ещё раз пригласили — и уже не помнят, что приглашали. Я был как раз на собеседовании и решил уж заехать. Условия мутные. системный администратор 60k, якобы. Работа разъездная по обслуживаемым конторкам. Как спросил про оплату проезда — сразу в ступор — да, оплатим карточку на месяц. Как я понял, 60k там и не пахло, а оплата проезда — враньё. Поговорили с двумя, один якобы владелец, второй заикастый балабол. Делать нужно всё — серверы сети, пользователи — вообще всё. Обещали ответить до конца следующей недели. Прошло 2 недели вместо одной. Пишу, спрашиваю. Чувак переписку даже не узнаёт. Возмущённо — типа день ещё не кончился. Пушу — какой нахрен день 2 недели прошло! Алё. Через пару минут в почту пришло письмо с отказом, мол не вержливо разговариваете, нам нужны ласковые. Я видел этих ласковых в коридорах — замызганные гопники, жрущие доширак за компьютером. Рога и копыта эта контора, реальные условия у них нищие. Далее →

Рабство в чистом виде. Отношение руководства к людям хамское. Оплата минимальная.расчетных листов не выдают никто не может посчитать свою зарплату. Работать заставляют с 6 утра до 21−00 при этом оплата идет за 8 часов. Как говорит наш руководитель не нравится можете все сразу писать заявление. Вы здесь никто и звать вас никак. И это слова директора. Короче пользуются что людям работу найти тяжко и издеваются как хотят. Хотите попасть на плантацию сахарных тросников как в старину было, добро пожаловать в шинсервис в Рязани. Далее →

Отвратительная компания. У руля стоит женщина, которая и руководить совершенно не умеет. В ИТ не понимает ничерта, а строит из себя не весть что. Все руководство на уровне эмоций, сегодня так, завтра эдак. мрак! Далее →

Шарашка состоит из пятерых рабочих, которые составляют костяк. Хозяин шарашки [В.] периодически приглашает на работу людей обещая честно платить з/п до 60000р. На деле он берёт дополнительного рабочего на время, чтобы успеть сдать заказ. Когда человек становится не нужен начинаются поиски «косяков». В итоге у вас обнаруживается брак, который изначально был продуктом некондиционного оборудования (показания лимба не соответствуют реальности), и начальничек с этим соглашался, а когда работник уже не нужен и подошло время платить зарплату брак становится вашим. А главное, что в день зарплаты испаряются, отработанные часы, потому как, считать [В.] явно учили только в свою пользу (оплата почасовая). Само это «сверхтехнологичное» предпр-е состоит из сарая типа «ангар» на территории старого з-да, набора рассыпающихся станков, которые раза в два старше их хозяина и пары резцов. Ничего технологичней болта на этих станках сделать невозможно. Оборудование опасно для жизни и здоровья. Из старого токарного патрона вырывает, вроде бы, намертво зажатые детали, задняя бабка смотрит в сторону и пытается выпрыгнуть при сверлении, фрезерные станки отдельная песня. Ни о каком качестве здесь речи не идёт, лишь бы сдать вовремя [censored] заказ. В общем, как работник вы не получите зарплату, а как... Далее →