Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.
Ищете работу в Санкт-Петербурге и изучаете вакансии, зарплаты?
Вы из САНКТ-ПЕТЕРБУРГА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (36386)
-
✓ ПреимуществаБелая зп, подстраиваются под часовой график для работника. Далее →✗ НедостаткиРуководство некомпетентное, что в офисе, что в магазинах-кафетериях. У меня было так, что я одна работала в смену, а по штату положено 5 человек. Зарплату мне за эту смену даже, наверное, за одного не закрыл руководитель, при том что пришёл человек с проверкой по срокам. Он был удивлён так же, как и СВК. НО удивлением Я СЫТА ПО горло. Я не смогла ни поесть, ни в туалет спокойно сходить. Барак! У меня есть и опыт, и стаж свыше 10 лет и несколько образований, но для меня нет вакансий по росту и развитию с экономическим образованием. Очень странная компания! Зарплата не менее странная была ставка 140 руб. в час, потом добавили 5 руб — 145 руб. Теперь на 44 рубля предложили добавить — позор! Остальное, что ОНИ ТАМ обещают, — пальцем в небо по непонятным расчётам некомпетентных руководителей! Ещё участвовали в конкурсе, кто больше продаст среди всех магазинов и 2 городов Москва, Питер. Мы были на втором, потом нас сдвинули на 4 место. Хотя другие магазины по формату больше минидейли и по городу другому, и другие магазины даже планку не держали во время турнира, то есть были дни простоя. Несправедливый турнир. Присудили 4 место. Выигрыш — обед в ресторане — не выдали, если бы... Далее →
-
Если вкратце — всё не так ©. Отношение руководства к сотрудникам как к рабочему скоту, и никакие корпоративы (которые, кстати, больше не проводятся из-за незавидного финансового положения) это исправить не могут, потому что директор — обычный психопат. Унижать и запугивать сотрудников для него что-то вроде чашки кофе утром, явно бодрит. Есть, конечно, сотрудники, которым это положение вещей нравится, но их немного.)) Рабочий процесс — вообще без слёз невозможно. Куча заданий, в основном трудновыполнимых, а также море отчётности никому не дают возможности уйти с работы вовремя, бесплатные переработки тут дело обычное. Того же, кто пытается соблюдать свои трудовые права, безбожно гнобят и выживают. Касательно самой работы — стратегия начальства примерно как в анекдоте про 9 женщин и одного ребёнка в месяц, только женщина всё равно одна.)) То, на что во вменяемой организации требуется месяц, тут попросят (нет, потребуют) сделать недели за полторы, а потом ещё будете виноваты, что так некачественно выполнили работу… Офис — ну тут всё хорошо, около метро, внутри кофемашина и т. д., и т. п., про него можете почитать на дримжобе, куда начальство заставляет сотрудников писать хвалебные отзывы. Ещё... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиРосал самое отстойное место, где я работала! Мало того, что никакого договора они тебе не дают при устройстве, так когда выходишь в магазин, работаешь как в тюрьме. Выплаты задерживают, платят на руки. Так нет ещё конкретного дня получения. То есть ты можешь быть вообще в другом месте, и если тебе сообщат, что сегодня зарплата, то тебе срочно нужно ехать в магазин и ждать очереди. При этом перед получением, ведется собрание неким [Э.], [censored] несчастным. Я никогда так не получала зарплату! Что страшно было за себя! Контора полное [censored], а все управляющие (если их так можно назвать) ещё хуже. Далее →
-
Искала работу на НН, написали на Ватсап, позвали на собеседование, заполнили анкету, мой, типа, руководитель сказал, что будет проходить отбор и мне вечером напишут, готовы меня принять или нет. Вечером пришло письмо, что меня ждут на вводные курсы. Прошла курсы, на которых говорят только про заоблачные зарплаты и суперусловия. Потом предлагают устроиться на «4-ю категорию работника». Для этого надо купить у них товар на 30 тысяч рублей, тем самым выполнить личный объём и заработать на этом 50 тысяч ничего не делая. Если не согласен, то предлагают заплатить за какие-то услуги 3500 и просто начать работать. Когда в конце всего этого цирка сказала, что я все поняла, сказали спасибо, до свидания!. Далее →
-
✓ ПреимуществаМало Далее →✗ НедостаткиРебята, этот завод — это тонущий корабль. Это частная контора, которая раньше перехватывала заказы у судостроительных и военных заводов и неплохо жила. За последние два года они лишились всех крупных заказов, и осталась никому не нужная мелочь. Сейчас они взяли какие-то б/у станки в кредит и пытаются взять прибыль количеством, о чём вам и расскажут на собеседовании и назовут это расширением. В цеху жарко, а летом очень жарко, работать будете [censored], к [censored] станки лепят на каждый свободный сантиметр. На самом деле вы не получите ту зарплату, которую вам расскажут на собеседовании, уйдёт на штрафы и придётся [censored] по вечерам. Станочники повышают себе оклады шантажом директора, говоря, что напишут заявление и уйдут. ДМС — смех один, самый дешёвый. Платят в белую, вовремя, коллектив хороший. Объявления о наборе станочников висят постоянно, так что задумайтесь. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗа 2 недели научат пользоваться битриксом, трендагентом и звонить по не функциональному и убогому скрипту+ замотивируют красивым «фасадом» компании (повсюду брендовые цвета, фирменная верстка и лого компании) и историями новичков, ставших миллионерами.. Далее →✗ Недостатки1. Собеседование. Это агентство позиционирует себя как самое технологичное и передовое на рынке, однако заставляют кандидатов (которые еще не факт, что будут работать) переться к ним в офис через весь город ради 20-минутного собеседования, которое можно провести онлайн, как и встречи с клиентами, которые агенты регулярно там проводят удаленно. 2. Обучение. К информативности претензий нет, кроме низкокачественного скрипта. Не понимаю, какой дурак придумал говорить клиенту по телефону при первом звонке «вижу для вас жилой комплекс с такими-то характеристиками» Это бесполезно и не информативно. Но заставлять стажеров таскать с собой домашние ноутбуки — это верх жлобства, наглости и беспредела. Любая компания, даже самая маленькая (а тем более «первое цифровое агентство недвижимости») обязана обеспечить своих сотрудников (пусть даже еще стажеров) необходимым оборудованием и ПО для работы и обучения. А если компания не может себе этого позволить, значит надо либо не набирать новых стажеров каждую неделю, а работать с уже имеющимися кадрами, либо организовать процесс обучения удаленно, чтобы стажер мог использовать свою технику безопасно, а не переть ее через весь город и обратно! 3. Руководство и коллектив. Если вы обиженная на жизнь... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплату платят вовремя, если заработаешь. Бытовые условия нормальные Далее →✗ НедостаткиРечь о заводе в Рыбацком. У станочников жуткая текучка, ту зарплату, которую вам пообещают на собеседовании, вы получите, если будете работать 6/11 и без брака. Но без брака не получится, в день будете перенастраиваться по пять раз на «более срочные» изделия, то отставь это нужно быстрее, ну и в результате начнёте ошибаться. Инструмент и оснастка дешёвое китайское [censored], а за чистоту обработки спросят с вас. Короче, рано или поздно накосячите, тут же вас шваркнут на процентов 50 от премии, а это почти пол зарплаты, которые будете вытягивать сверхурочными. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиПроработав в этой компании 11 лет, никому не рекомендую там работать на постоянной основе. Сотрудников не ценят, используют как раб. силу и больше ничего. При увольнении мне не выплатили премию за два месяца и за выслугу лет. Получается, я практически месяц отработала бесплатно, получив при увольнении 10 тыс. Может, это зависит от руководителя? Но в Ленте 17 это так. Бегите оттуда. Зарплата не соответствует нагрузке. Почему я столько лет работала? Надеялась на лучшее. Люблю стабильность, но и таких сотрудников не ценят. Отвратительная компания. Далее →
-
Работаю недавно тут. Устроился курьером. Вакансия свободная была. Вообще это не первый мой опыт работы в курьерской службе, мне есть с чем сравнить. Тут условия меня больше прельщают, нежели раньше у меня были. Район, в котором работать, можно выбрать. Да и они хоть соизмеримые с возможностями доставки, не надо на другой конец города нестись. Тут в этом плане адекватное отношение. С программой разобрался быстро, она не сложная, подвисает иногда, но не критично. Оплата тут регулярная. Строго каждую неделю. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильный заработок, своевременная выплата заработной платы. Оплачиваемые тренинги внутри компании, соответсвенно повышение квалификации. Официальное трудоустройство по ТКРФ, оплачиваемые больничный и отпуск Далее →✗ НедостаткиЧестно, тяжело найти какие-либо недостатки, потому что с коллективом очень повезло и работать было приятно в такой обстановке. Командная и слаженная работа. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиНа самом собеседовании всё прошло гладко. Рассказали про саму работу в целом и предложили пройти стажировку неоплачиваемую на 4 часа. Там тоже всё было гладко. Следующий день был не описать словами… Пропустим те моменты, когда меня кинули одну с очередью гостей до двери, и ладно бы, если я разобралась со всей продукцией (где что лежит) и с кассой (где что находится на мониторе), то это было бы не так медленно и напряженно в свой 1 и последний рабочий день. Упустим тот момент, что я вообще не знаю, где что находится, и когда меня посылали за чем-то, что надо достать с разморозки, я шла и умирала от холода. Эта морозилка по ощущениям -60. Заходя туда, ты выбегаешь оттуда через 10 секунд, так и не находя того, чего тебя просили. Закрытых коробок и поддонов там штук 30, и не на каждом написано, что находится внутри. Прося о помощи, найди администратор закатывала глаза со словами: «Я её понимаю, что в этом сложности, я же всё рассказала." Ничего рассказано не было и показано тоже. Ты находишься там, как рыба на суше. Может, так не везде к стажерам относятся и многие проводят экскурсии хотя бы, но именно мне с администратором не повезло. И последний момент, когда я разочаровалась... Далее →
-
✓ ПреимуществаСолярий бесплатный, на этом все. Далее →✗ НедостаткиОтработав чуть больше года, могу много всего рассказать, но главное: это не работа, это жуть! Прочтите до конца и подумайте, стоит ли тратить время и здоровье на ЭТО. Другие отзывы здесь полностью правдивы, даже не сомневайтесь, то, как отвечали на отзывы и перевернули все в пользу себя, полная чушь. — Смена 24 часа. Да, ты сам на это соглашаешься и знаешь, что график 1/2 (если бесконечно не будешь на заменах). Но, знал ли ты, когда устраивался, что все сутки, ты не можешь отдохнуть ни минуты, прилечь, когда никого нет, поспать, посидеть в кресле, выйти на перерыв на улицу, пообедать? Все это ты делаешь, если успеешь, пока никого нет. Если заснёшь, захочешь отдохнуть, снять сменную обувь и т. д. — штраф. — Смотрят всю смену с камер и штрафуют за что можно и нельзя. О штрафе ты узнаешь только когда получаешь з/п и понимаешь, что не хватает. Размер штрафа всегда разный, на усмотрение начальства)) Камеры не для твоей безопасности, а для минуса твоих денег. — Питание и условия. Отели по всему Питеру, на каждом адресе разный внешний вид отеля, но суть одна. Есть отель, где нет туалета для сотрудников, ну как, есть унитаз нерабочий,... Далее →
-
✓ Преимуществаотсутствуют Далее →✗ НедостаткиВакансия Junior Front-end developer. Прислали задание: github.com/UptraderTestTask/Junior-frontend Задание непростое (относительно тестовых от других компаний). Потратил на него довольно много времени (но в пределах того, что оговорил с ними), выполнил все пункты ТЗ, задеплоил приложение. В итоге получил от них следующий ответ: «Увы, но ваше решение не прошло по нашим критериям и стандартам качества. К сожалению, у нас нет возможности расписывать все ошибки в деталях для каждого кандидата». То есть, помимо ТЗ, есть еще скрытые требования, которые не озвучиваются, которые невозможно узнать, так как соискатель находится вне компании и не имеет доступа к внутренним стандартам кода и, соответственно, которые выполнить невозможно. Выводы делайте сами. Возможно, кому-то поможет сэкономить время. Далее →
-
Откликнулась на вакансию уборщицы. Тишина. Трубку не берут от слова «совсем». Два дня на телефоне безрезультатно. Почитала отзывы здесь. Наверное, слава богу, что не дозвонилась! Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКрутая, современная, динамичная компания. Очень доброжелательные коллеги, всегда помогут, поддержат. Здесь вы будете в команде и сможете участвовать в изменении мира. Отличные возможности для применения опыта и для саморазвития. Планы, которые стоят, вполне выполнимые. Не всегда просто, но интересно. Далее →✗ НедостаткиИх нет, но хотелось бы увеличить з.п. и добавить ДМС. А так все хорошо. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно набраться опыта . Зарплата почти всегда вовремя, задержки незначительные 1−2 дня Хорошие сотрудники в офисе работают, общаться приятно Метро пешком минут 7−10 Утром можно найти место для парковки Далее →✗ НедостаткиТак смешно читать отзывы от действующих сотрудников… Не могу мимо пройти! Все положительные отзывы об этой компании пишутся по просьбе отдела персонала, вместо того чтобы улучшать условия работы, они пишут отзывы на лист А4. Я впервые такое вижу. Теперь по пунктам: 1. Зарплата серая, прямо как церковная мышь. 2. Сам склад и БЦ, в котором находится офис, старые и уставшие, тут был отзыв про хорошее оснащение офиса, так это смешно даже, хорошо оснащенный офис — это БЦ класса А, а тут… пошарпанный офис, отвратительные туалеты, ужасная столовая в БЦ, альтернатив ей нет рядом, зато продуктовых магазинов рядом куча! 3. Про руководство из негативных отзывов тоже правда — задачи ставятся коряво, каждый день новая стратегия. 1С разваливается на глазах, работать крайне неудобно. Текучка в компании нереальная, опытные люди бегут, теряя тапки, но если надо набраться опыта, подкачать стрессоустойчивость, то можно идти смело. Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив, плюсов больше нет Далее →✗ НедостаткиХамство со стороны начальства, разговаривают матом, штрафы, зарплаты не соответствуют заявленным, тараканы, клопы, мыши, крысы, не завод, а живой уголок. Обходите этот завод стороной, не тратьте время. Пойти на обед можно только со скандалом и то не более 15 минут. Телефоны запрещены, могут лишить з/п 100 процентов. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх надо рассматривать под микроскопом, может быть так и можно будет найти плюсы Далее →✗ НедостаткиКоллега, если Вы рассматриваете эту «Клинику» в СПб или Мск как возможное место работы, то это УЖЕ большая ошибка. Во-первых, Их Величество гендир будет выдавать деньги тогда, когда он сам решит и в том объёме, который сам определит, договор и даты это для простых смертных. Во-вторых, Вы не сможете узнать, как именно Вам рассчитали з/п, почему Ваш расчёт не совпадёт с «расчётом» бухгалтерии. В-третьих, при любых попытках разобраться в этом, Вы столкнётесь с агрессией, хамством и угрозами. В-четвёртых, все, кто уходил из этого места, подтвердят, что после того, как Вы напишите заявление, «Их Величество» выплатит Вам не заработанные деньги, а МРОТ. При этом, пригрозив «проблемами» в случае несогласия или претензий. Коллега, обходите стороной эту «клинику» и ее руководителей. Если текущих отзывов мало, почитайте отзывы на их прежнее название «Карповка25». Далее →