Санкт-Петербург — сначала смотри здесь — потом иди туда.

Хамы :) По тупым причинам не написала в сопроводительном письме ответ на вопрос про вылеты, что было в вакансии) В телефоне смогла вставить шаблон о себе, но я не смогла написать в приложении. Ну думаю, отправлю, ничего же страшного. Но как же, самые умные там сидят, не особо мыслящие люди. Резкий хамский ответ от Б.[Д.] «А резюме до конца дочитать не удосужились». Удосужилась, [Д.] Сразу понятно, что с такими людьми не стоит работать. Нахамит один раз, нахамит и второй и небось в работе требует от сотрудников полной отдачи, без жизни. Что за разброс с 35 000 до 50 000. Процент с выручки от макетов… странно это все. Не советую пробоваться идти туда, где хамят даже в письменном виде.. Далее →

Какой-то неадекватный мне менеджер попался, злющий, вечно чем-то недоволен, отчего работать было с каждым днем все тяжелее и тяжелее. И по з.п. тоже могу сказать, что довольно мало. Далее →

Не обновляется разнообразие еды для перекусов. Иногда бывают круассаны, но они быстро разлетаются, поэтому не всем достаются. Из-за пандемии не работает массажный кабинет. Есть холодильники с едой от Гринбокс, но оба стоят на втором этаже, а мне с больной ногой тяжело идти по ступеням. Еще есть сложности для высоких людей, потому что стол низкий, из-за чего сидишь неправильно и устает (болит) спина. Далее →

Текучка, низкие серые зарплаты, не самое хорошее отношение к сотрудникам. Плюс к этому условия работы совсем спартанские. Если вам предложат повышение — заранее не радуйтесь, так как это означает лишь то, что на вас хотят повесить работу уволившегося сотрудника. На зарплате это почти не отражается. Далее →

Была на собеседовании, прождала 50 мин.! Озвучили совершенно другие цифры, нежели в вакансии, 1200 за выход + процент, вместо 60 000 на испытательный срок, а потом 70 000 + процент. Видать, специально в вакансии указывают возможный совокупный доход, иначе никто не пойдёт. Итог: потраченное время и деньги на проезд.. Далее →

Пришёл на собеседование на должность Инженера-конструктора, думал рассказать, какой я отличный специалист и ответственный работник. А быдло-охрана на проходной не пустила на территорию, в хамской форме требуя надеть на лицо какую-то грязную тряпку, типа «маска». Целая куча этих тряпок навалена перед охранником, сложно сказать, где и как их валяли и трогали. Я не ношу на своём лице никаких масок, о чём ясно сказал охраннику, а он ни в какую, не пускает, тупой дуболом. Позвонил девушке, которая меня пригласила (С.[М.]), она сказала, что это якобы требование нашего государства. Полнейшая чушь, государство не требует и не имеет право требовать подобное. Я развернулся и ушёл, пусть ищут дураков дальше. Сами же себе в ногу и стреляют, отказывая потенциальным работникам в собеседовании по таким дурацким причинам. Не очень-то и хотелось, судя по комментам тут, в этой конторе людей не уважают. А я себя не на помойке нашёл, чтобы мне ещё и хамили таким образом. Далее →

Зарплата корейки 15−16. Руководство — быдло из 90-х. Премий нет. Штрафы такие, что спишут всё, например, за то, что не отписался, что вышел в туалет. Не отработала и месяца. Офисы убогие и без кондиционера, только вентилятор (убогий и дешевый). Кстати, компания платит своим сотрудникам премию (30 за отзыв положительный на сайтах) да-да, 30 р, не 300. Жадные и убогие. Далее →

Работал в КФС 1 месяц, и мне этого было достаточно. Начнем с того, что на собеседовании говорят одно, а по факту все происходит по-другому. Я попросил график работы 6/1 по 10 часов, а мне поставили график работы 7/0. 3 дня в неделю по 12 часов, 3 дня в неделю по 12.5 часов и 1 день в неделю по 6.5 часов. Переработки присутствовали (задерживался на работе по 30 минут, иногда по 1 часу, такси не вызывали и шел домой пешком). Менеджер матерился на меня, что я плохо помыл зал, хотя всё было вымыто идеально. Если вы не успели сходить на обед до 4 вечера, то больше вас не отпустят на обед. Выдают медицинскую маску 1 раз в день, и всем все равно, что ты можешь заболеть коронавирусом. Данное место НЕ рекомендую для трудоустройства. Вы испортите своё здоровье и нервную систему! Далее →

Кормят, как свиней, еда холодная, платят с задержками в неделю, начальство быдло, в особенности К.[С.] Д.[Д.] Будько и М.[М.] мастер, в отделе кадров по полной обманывают, т.д. выдают с задержкой, расчетного листка вы не увидите месяц минимум, расчетную карту делают с опозданием. В отделе кадров некая Е.[Е.] хамка и лгунья. Людей считают рабами, вы только должны, а зарплату не поднимают так как норму. Доплат нет за операции, т.к. хотим, платим, хотим нет, в обязательном порядке вас заставят работать в субботы и овертаймы. Обещают одно, на деле полное г… Контора, никому не советую. Далее →

Прошёл собеседование и техническое интервью. Из «Техносерв» общался только с HR, т.к. проект был полностью под прямым управлением ВТБ и тесно интегрирован с командой из ВТБ. После чего позвонила HR, озвучила на словах сумму, которую готовы предложить, которая была значительно ниже ожидаемой и косвенно затрагивалась непосредственно с менеджером из ВТБ. Сама сказала: «Ну вы же к нам на за эти деньги не пойдёте» и разговор был окончен. А теперь САМОЕ ИНТЕРЕСНОЕ: У меня друзья работают и в ПАО ВТБ, и в «Иннотехе», и когда в их командах появились синьёрские вакансии, то они отправили моё резюме своим эйчарам, и оказалось, что я забанен ВО ВСЕЙ структуре ВТБ! Притом никаких комментариев почему и как никто не давал, даже лично писал эйчарам, с которыми собеседовался, и не получил никакого ответа. В общем, делаем ВЫВОД: С «Техносервом» общаться в принципе не стоит, если вы не хотите получить необоснованную блокировку во всех конторах, связанных с ВТБ. Поведение HR, кроме как свинским, назвать не могу, да и жадность самой компании (которая, видимо, решила отпилить бОльшую часть от денег, выделенных ВТБ на меня — себе) говорит о многом. По факту обычный бодишоп, по слухам, экономящий на всём. «Иннотех» и ПАО — вроде норм, друзья довольны.. Далее →