Томск — глазами сотрудников. Что пишут в 1426 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Томске?
Вы из ТОМСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1426)
-
В качестве места для работы не рекомендую, отношение руководящего состава как к сотрудникам так и к клиентам — хамское, сотрудников не ценят совсем. Оплата труда производится по настроению управляющей, «пмс» через день. Не рекомендую, не стоит тратить свое время и нервы на данную организацию. Далее →
-
Уважаемые, прошу вас проследить за работой управляющего [А.], нет нет вылетают маты в разговоре с сотрудниками, хамское поведение, ежедневно отсутствует на рабочем месте, пол часа максимум час в день присутствует на рабочем месте, может повысить голос где не надо, что бы заказать какой-либо товар по работе, будут это снеки или хоз товары, нужно долго и усердно просить, не выполняет свои обязанности, не понимаю за что он получает такую высокую зарплату? Обсуждает и оскорбляет кассиров за глаза другим кассирам. Далее →
-
Работодатель не платит обещанную зарплату, не предоставляет никаких трудовых соглашений и договоров, зарплата выдаётся только наличными, соответственно, никаких отчислений ИФНС не ведётся. [Ф.] у компании 3, думаю, история та же. Далее →
-
В этот ресторан трудоустраивают промоутеров неофициально, но при этом требуют паспорта. Судя по всему, продают копии паспортов на чёрный рынок. Моя несовершеннолетняя дочь пыталась туда устроиться на лето промоутером, а так как паспорт ей ещё не сделали, то от неё потребовали копию (!) паспорта матери. Когда я позвонила по централизованному номеру 8−800-600−03-20, девушка на проводе очень растерялась от моего вопроса: «Зачем нужна копия паспорта матери, если трудоустройство неофициальное?». Ей ничего не оставалось ответить, как: «Наверное, им нужно подтверждение разрешения родителей на то, чтоб ребёнок работал». Простите, а где это видано, чтоб копия паспорта являлась официальным разрешением от родителей. Уточняю: речи о том, чтобы я пришла и дала своё разрешение, не было. Требовали именно копию моего паспорта. Наверное, многие наивные люди, чтоб получить работу, отдавали туда свои паспорта. Люди добрые! Вы не должны показывать своих документов при неофициальном трудоустройстве! Это обман. Далее →
-
проработала там 3 года и о…ела, честно говоря! увидела как директор малолетка которой 25 лет избивает детей воришек, рд тоже самое…и еще ржут…это все в томске на большой ялтинской происходит…директор [Б.] [Е.] вообще омерзительная лесбиянка директор, которая своих сотрудников бьет по попе шуткой! педофилище прям…не советую к ней вообще идти работать, это ужас какой-то…и баева там еще есть…и рд черенева с [А.] вообще ходит только и может его го кать………ужастики Далее →
-
Плохой наставник — [Е.] Работала на [Н.] 97, строение 1. девушки! внимание! евгений — извращенец! ДАЖЕ НЕ думайте работать С ФИЗ. лицами! НЕ курите, НЕ пьёте, ВАМ ТАМ ДАЖЕ делать нечего! ТАМ ВСЕ КУРЯТ И бухают НА рабочем месте! Если просто на [Н.] 97 без строения 1, где юр. лица, можно там поработать, но нес физ. лицами! Далее →
-
- К людям относятся как к ресурсу — Зарплата в конвертах, кому-то вообще в долларах на счет падала (чтобы проще было от налогов уходить) — Руководство — два директора, один в томске, другой в австралии. Не могут между собой то договориться, причем [В.] Саныч (привет тебе если читаешь) — типа делает вид, что дерет всех по кругу, а сам по сути только свое самомнение тешит. Типа СТО — но при этом лезет везде где попало. — [Т.] нету и не было, потому развития не жди. — Если закзачик тобой не доволен — жди только пинка под зад, никто даже выяснять не будет что не так и не то, а уж тем более помогать тебе. — Офис отстой — ни вайфай нормального, ни коллектива — все стучат друг на друга. Зимой холодно в офисе, летом жара, осенью крыша течет, жесть полн. — Продукта своего нет, все какие-то доработки других систем, причем так заговнокодденных, что глаза падают на стол, а сделать ничего не можешь. — РМ просто нет и они ничего не делают Не рекомендую туда… Далее →
-
ГК «Управдом» достойная компания, ЗП на уровне рынка. Все всегда своевременно, дружный коллектив. Разработана хорошая система адаптации, в коллектив вливаешься просто. Все без задержек. Много корпоративов за счет работодателя. Хорошие условия труда. Далее →
-
-
Вообще дыра. Полное кидалово. Зарплату не платят, штрафуют и за все списывают. Нарушают свой же договор «работник не несет ответственности за убытки не по его вине», а в итоге у нас все воруют, т.к. нет антикражных ворот, это вина директора, а не сотрудников. Директо, самый главный Чавришка, отдельный кадр. Это человек, который полный ноль в бизнесе и управлении, он как истеричка ноет и всегда ищет повод чтобы что-то списать за счет работников. Вообще вся администрация в этой компании это поблый сброд бездарей с короной на голове. В этой компании вас считают за раба, директору плевать на вас и плевать на законы. Это самое худшее место работы в Томской областb. Да и лучше дома сидеть, ничего не делать, чем тратить свое время и силы на эту дыру. Далее →
-
Даже не знаю с чего начать, ибо вся работа ужасна Вот это место полностью олицетворяет крепостное право. Ты- раб, управляющая- твой владелец, на деле: вечные оскорбления, маты, крики, оры, унижения- вообщем порка! Коллектив готов друг друга сожрать, ибо они работают там 24/7 и уже превратились в зомби Далее →
-
Торговый дом Омега эта же контора Дворец Торжеств. Директор этого аула депутат г.Томска [Р.] [Р.] [М.] вор из воров. Набирают людей как рабов. Не хотят платить вообще, а если заплатят то копейки. Сам [Р.] хам! Далее →
-
Ужасная компания! Интернет- магазин по продажам- ходовые тенты и чехлы на лодки и автомобили, находится по адресу г. Томск, ул. Шевченко 64/1. В компании 3 шизонутых директора, которые могут уволить без причинно, постоянные угрозы с их стороны, зп черная, не устраивают официально, ставят конские планы по продажам и низкие коэффициенты, премии выдают только одному сотруднику, кто больше всех сделал, тот и получил ее, а остальные сосите палец! Соответственно очень маленькая зп и то захотят выплатят ее, захотят и не дадут ее. Операторы продают товар с ткани Оксфорд 600, а на самом деле производство изготавливает из Оксфорд 300, клиенты переплачивают ни за что! Далее →
-
Кассу считают официанты (работала официанткой) Зп маленькая Отношение к сотрудникам плохое Официантка одна, орала вечно на официантов, из-за мелких недочетов, когда она закрывает смены, это просто ужасно Салфетки мне всегда говорила, что равно делаю, извиняюсь за подробности Если кто-то из официантов косячит, то штрафы получают все официанты Кофе, как делать один раз покажут и все, и считают, что с первого раза реально научиться делать Отпускают всегда позже, ты до 17:00, отпускают в 18:00, хотя оговаривалось сразу и объясняла причину, но они забыли Не советую туда идти вообще работать Получишь уйму нервов и после смены ты бежишь оттуда, а не идёшь У админов явно недотрах Далее →
-
Здравствуйте! Не идите работать к Корепанову Юрию [А.] Денег своих заработанных вы у него не увидите. Постоянно будет копиться задолженность по зарплате, которую многим жалко терять, вот они и остаются и ждут по несколько месяцев, затем уходят ни с чем. Это относилось и ко мне. В группе риска, которых он заманивает на работу — студенты старших курсов и выпускники ВУЗов. Не тратьте на него свое время, деньги и жизнь. В трудовую инспекцию обращаться бесполезно, вы все равно ничего не получите. Он так организовал свое дело, что вас куда только не устроят (откуда денег не взыскать, в конторы-пустышки), только не к нему в штат, потому что сам он отвечать по своим обязательствам не привык. При этом уверен, что придумал гениальную схему как кидать студентов. Только обещания пустые дает. Еще вот эти фразы его типа — я же вас учу, поэтому я имею право удерживать с вас плату за свою учебу, поэтому вы работаете бесплатно и что якобы в нашем городе никуда без опыта по специальности не устроиться, поэтому приходится торчать у него. У нас в городе полно мест где можно также «учиться», получать опыт и при этом деньги за свою работу. Любой труд должен оплачиваться. Не совершайте моих ошибок, лучше учитесь на чужих... Далее →💬1 комментарий
-
Всем привет. Обманом навязали услугу видеонаблюдения. Позвонил сотрудник, сказал что из Новосибирска, вроде зам начальника отдела продаж. Сказал что могут сбросить мне сумму за тариф если приму участие в акции. Они мне передадут видеокамеру по акции. Я уточнил, нужно ли будет платить за камеру? Он сказал что платить ничего не нужно. А документы это просто формальность. Разумеется я согласился. Ещё бы 500 рублей экономии. В итоге сумма к оплате за май — 1 122 рубля. вместо 700!Пошёл в офис где оформляли. Сотрудника этого там нет. Те что были просто парили мне мозги, вместо того что бы решать проблему. Правильно отписались те кто раньше. Концов хрен найдёшь. Расчёт на то, что народ побегает, побегает да и станет платить. Реальный сговор с целью обмана. И да… Я не тролль. Буду разрывать договор с этой бандой. Ха ха хотел оставить отзыв на их официальном сайте, так он не крепиться. Далее →
-
Пишу чтоб поберечь силы других и нервы! Работа я руководителем сервисной службы в «дворце торжеств» по ул. Енисейская. Работы было много, бардак полнейший во всем, текучка страшная, но я честно работала, и под утро уезжала домой, при этом рабочий день у меня был с 9:00 утра! Так вот, всю ситуацию в этом учереждении знаю изнутри, зарплаты не платят по месяцу, а то и по два! Обещают вам там огромные заработки, а по итогу, потом ищут 1000 причин не платить! Отношение хамское, при всём при этом, на месте «директора» сиди депутат [Р.] Махир [Р.] заведует всем его супруга [Р.] [М.] которая, просто кидает сотрудников на деньги! Я ушла от них в конце апреля, на данный момент они до сих пор со мной не рассчитались, бухгалтер, постоянно ссылается на начальство, а начальство в свою очередь не берут трубки! Все Все Все, кто каким-то образом попытается туда пойти, подумайте сто раз, надо ли вам это! Обман и принуждение к труду, который потом просто не оплачивается! Далее →
-
-
Надо понимать, что компания — это часть крупного холдинга. Могут быть сложности с построением коммуникации и пониманием, кто за что отвечает, к кому обратиться. Этого не нужно бояться, но нужно иметь в виду. Опять же надо понимать, что у всех много работы и не всегда для всех и всего есть время. Из этого вытекает другой минус: работы много и не всегда по силам, не всегда это возможно донести до руководителя подразделения. Выстраивайте диалог, рассказывайте о своей работе, даже о процессе, чтобы было понятно, что если результата нет, то не потому, что ничего не делаете, а потому, что есть такие и такие трудности. Далее →
-
Компания обманывает клинтов, продают тарифы чтобы просто получать деньги хоть какието и инветсорам казаться динамично развивающейся. Зарплаты выдать никому не могут который раз задерживают, в это месяце выдали всем гроши задержали почти до конца месяца. Бегите из этой конторы шарашкиной, никаких перспектив и ничего там быть не может они скоро скончаются, руководители жадные платят мало, а хотят при этом от человека усилий словно горы золотые платят, в инстаграме пишут в комментах под фото если чутьчуть отвлечешься от работы и запостишь фото, бред полнейший. Директора это вообще какой мрак, по развитию директор странный, ни одного успешного решения по моему не было, филиалы полный провал, ничего действительно нет что бы помогло развивать этот все еще стартап, маркетолог главный просто на теплом месте ничего не делает типа все хорошо. за гендира ничего не знаю, но посмотрел и был в шоке, никому не советую сюда идти, корпоративново духа вообще нет. Ввсе бегут и бегут. А нам заливают что уходят не потому что компании крах. Ну конечно Далее →
-
Есть. Мне бы единственное, что хотелось — восстановить несправедливость. Ребят, что бы кому не говорили, я уволилась не потому что я якобы не согласна с премированием. Я уволилась только потому, что уволиться — было единственным вариантом получить необходимую мне сумму денег. Да, меня лишили премии в день выдачи премии. Да, это такое себе. Но! Я согласилась с решением гендира. Но ушла я не поэтому. Все получилось так, чтобы руководство потом смогло оправдать мой уход, а свою пользу. Омг, меньше верьте этим о историям. А я перед уходом очень просила никому не врать. Господа, врать — это плохо. Далее →
-
Вообщем они устраивают на работу на разные объекты, но по факту получается вот что ты им отдаешь с первой зарплаты 50%, а в следующем месяце тебя просто кидают и продолжается очередной набор который не останавливаться они суют свою рекламу везде, на серверах мужики знают про нее уже давно.берегитесь!Офис на [К.]. Далее →