Хабаровск — глазами сотрудников. Что пишут в 1994 отзывах?
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Хабаровске?
Вы из ХАБАРОВСКА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (1994)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНе рекомендую для трудоустройства КГКУ ОСЭП МФЦ Хабаровского края, Некрасова 51, в отдел закупок. Начальником является п.Е.П., более безграмотного начальника отдела закупок я не встречал. Психологически доводит до того, чтобы сами написали заявление по собственному желанию, издевается над сотрудниками. Хорошие специалисты там долго не держатся, бегут. Отношение хамское, зарплату может урезать на 50%, и при этом не оформляя никакого приказа, что является нарушением трудового законодательства. Складывается впечатление, что должность начальника превыше всего. В период коронавирусной инфекции, COVID-19, допустила в помещение людей с положительным тестом на COVID-19, в результате чего вся моя семья заболела данным заболеванием, заболевание проходило с осложнением. Ответственность не понесла, руководитель организации з.о.Н., даже не зарегистрировала обращение, задержала его. Что касается прямой обязанности данного начальника, закупки проводятся с нарушением законодательства в сфере закупок. Считаю данного начальника некомпетентным в сфере закупок. . Далее →
-
✓ ПреимуществаДружный коллектив Далее →✗ Недостатки26 января 2021. Приобрели с мужем мебель (диван, спальня), доставка 1,5 месяца ждали. К тому времени я уже устроилась работать, проходила обучение в компании Лазурит. Через несколько дней после доставки увидели, что диван неисправен — раскладывается обратно, не заезжает. Приехал сотрудник Лазурит, зафиксировал. На следующий день позвонили, сказали, что сами сломали. Возврат средств осуществили. И в этот же день вы нам не подходите. Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаПервое впечатление от компании отличное! НО… Далее →✗ НедостаткиУжас! Обманули в первый день стажировки! Начну сначала, меня заинтересовала вакансия на hh Менеджер по работе с клиентами от компании ООО Мастера Ремонта (Ларссон, эта же компания только под другим именем). Со мной связалась HR-менеджер [Е.] и пригласила на интервью. Интервью я прошла положительно, и, кстати, меня совсем не испугало, что оклад мне не будут платить, а только процент (явный признак того, что компания готова платить тем, кто работает, а не отсиживает оклад). Также [Е.] сказала, что место работы — БЦ у метро Римская на 22 этаже. На второе собеседование с руководителем я приехала в этот же день (14.04.2022 к 15:20) и также удачно его прошла. Руководитель [Е.] (он сидел в отделе дизайнеров), который проводил собеседование, сказал, что работа будет на станции МЦК Нижегородская. На вопрос — а в вакансии указано, что метро Римская, ответил: мол, через месяц этот шоу-рум с мягкой мебелью переедет на Римскую. Окей! Я готова была ездить месяц, но ТУТ он меня обманул (как оказалось потом)! Приехав на Нижегородскую на первый день стажировки, в БЦ Карачарово, меня встретил [А.], у которого я невзначай спросила: а известно, когда будет переезд шоу-рума на Римскую? На что... Далее →
-
✓ Преимуществанету Далее →✗ НедостаткиКуча. Логисты не могут нормально строить маршруты. Текучка кадров, сами понимаете, почему. Свободный график — это полная чепуха. Нормальных денег из этой компании курьеры не заработают никогда. Ставил график 12 часов, в итоге всего лишь 2 заказа. Ставлю 4 часа, сыпят 15 бесплатных заказов, идиоты. Одним словом, фуфло для [censored]. Далее →
-
✓ ПреимуществаБез преувеличения, комфортные офисы и удобные рабочие места, на этом всё… Далее →✗ НедостаткиДоброго времени суток! Меня зовут [О.] и сегодня я расскажу свою историю работы в компании Трансавто-7, которая имеет множество названий, но суть у них одна. При приёме на работу компания покажется вам очень современной, продвинутой и перспективной. Без преувеличения, комфортные офисы и удобные рабочие места, на этом всё… Но как только вы вольётесь в коллектив, то увидите истинное лицо эгоистичного руководства и «близких» к ним сотрудников. Первое время вас будут обхаживать и делать всё необходимое, чтобы вы не сбежали в самом начале. После прохождения стажировки вас попросят оставить отзывы о компании (которые вы можете найти на разных сайтах) в интернете. Вы увидите, что большинство из них крайне положительные и одинаковые, потому как написаны до того, как вы познакомитесь с коллективом и поработаете там. После чего постепенно и не спеша на вас начнут давить новыми обязанностями, абсолютно не связанными с вашей должностью. Компания работает по принципу «универсальный сотрудник», который делает всё. После того, как вы начнёте доверять руководству, на вас начнут давить для оформления ИП или самозанятости, красочно рассказывая о плюсах и доплачивая вам к зарплате для ухода от налогов и подставляя вас в будущем, в противном случае устраивают только на «минималку». Во время работы вас будут вынуждать... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету. Далее →✗ НедостаткиЭто ужас, а не работа. Отношение к людям ужасное. Работа по 12 часов, туалет в другом здании. «Маяк» — раздевалка, это вообще будка, отапливается ветродуйкой, с крыши капает на вещи и на стол. Там такой бардак! Переодеваться все толпой: и мужики, и женщины в одно время. Очень тесно. Руки помыть тоже нужно идти в «Маяк». По работе очень пыльно, руки трескаются от пыли, раны даже не успевают заживать. Работа неделя в ночь, неделя в день. Это очень тяжело. После увольнения долго в себя приходишь. Текучка кадров по тому, что люди не вывозят за 30 тыс. работать как раб 12 часов. Директор хороший, а вот кладовщик — пьяница. Переработка есть. Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиДиректор компании, он же предприниматель П.С., — страшный человек. Неугодного сотрудника мог растереть в порошок, используя свое положение. Не исключено, что для того, чтобы убрать неугодного сотрудника, не желающего уволиться самому, использовал инфразвуковой прибор. Об этом есть основания полагать по случаю в его аптеке с одним из сотрудников. Все это делал под маской доброжелателя. Но божье наказание не обойдет его стороной. Внук у него с гепатитом C и с онкологией. Свое он еще рано или поздно получит. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата без задержек, компенсация питания. Далее →✗ НедостаткиЗарплата не индексируется годами, вместо этого только добавляются новые обязанности. Войны между отделами, отвратительно налаженные процессы внутри компании. При сокращении никто даже не подумает сокращать по закону с выплатами, вас просто выживут, найдут недостатки и запугают выговором в трудовую книжку. При увольнении могут не выплатить законно заработанную вами премиальную часть без объяснения причин. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБелая зп. Самое приятное, что там случилось это наше прощание с сотрудниками этой конторы)). Бежала из офиса, сверкая пятками!)))) Далее →✗ НедостаткиПарковки рядом с офисом нет. Сотрудники HR — у меня сложилось впечатление, что общалась с жертвой насилия… Не очень адекватная девочка, мягко говоря)). До смешного нелепое собеседование. Это не западная компания, как они себя позиционируют, турков там и в помине нет, в основном представители Азербайджана… Ну что сказать, помойка, неприветливые и неприятные люди от слова совсем). Задержки по вечерам из-за прихоти стареющего руководителя, который очень боится конкурентов, как бы его не спихнули. Контингент — в основном люди после 40… Толстые неприятные тетки)). Карьерного роста вы там не увидите, как своих ушей… Не надейтесь. Но, будете пахать, как лошадь. Никому не рекомендую эту прогнившую контору!. Далее →
-
✓ Преимуществаотсутствуют полностью Далее →✗ НедостаткиСамая мерзкая и лживая компания, в которой приходилось когда-либо работать. Завод умирает в силу своей нерасторопности и отсутствия компетенции у руководства. Если вы готовы к тому, что ваш доход будут пересматривать ежемесячно, всячески его урезать. Если вы готовы к тому, что вас обязательно «кинут», тогда вам сюда. Не верьте кадровичке. Зарплата белая минималка, а переменная часть каждый месяц под очень большим сомнением и постоянно пересматривается. Поверьте мне, не ходите туда. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ! Далее →✗ НедостаткиПроходила стажировку на вакансию оператор call-центра, не советую даже начинать эту стажировку, даже если вы её прошли, работать также не советую. Специалист по адаптации персонала [А.] [С.] не компетентна, субординации никакой не придерживается. Позволяет грубость в общении и такое ощущение, что все ей должны и она царь. Считает себя выше и умнее всех. Делает выводы от себя. На начальных этапах стажировки было понятно, что человек выбирает кандидатов по личной симпатии. И если вы ей не приглянулись, будет всячески пытаться найти повод, чтобы вас выгнать и не продолжать обучение. Игнорит сообщения, задаёшь вопросы по работе также игнорит, после чего говорит, что вы ничего не задавали и ничего не делали. Не понимает, что люди разные и каждый материал изучает по-разному. Я писала все курсы на листах (а не делала скрин для галочки по их советам), чтобы вникнуть в материал и не совершать ошибок. После чего мне также сказали, что материал якобы изучен невнимательно (делая выводы опять же от себя и своей симпатии). Далее была очень сложная тема, на которую мне понадобилось чуть больше времени, ведь ранее с такими задачами не работала и просила помощи и написала о том, что мне сложно разобраться, но я стараюсь. После чего у неё сгорела [censored], и она... Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиКаждый день звонят с предложением о работе. Прошу, чтобы не звонили, ругаюсь, бросают трубку, а на следующий день звонят уже с другого номера. Говорят, раз вы не хотите к нам идти на работу, будем звонить. Вообще адекватные? Кантора, куда не пойдет работать нормальный человек. Достаточно почитать отзывы о них как о работодателе. Еще один звонок, и буду обращаться в соответствующие органы. Далее →
-
✓ ПреимуществаУже был опыт работы в продажах, когда пришла в Профи Долг. Условия труда более чем приятные. Консультирую потенциальных клиентов и заключаем договора онлайн. Есть возможность работать удалённо. Начальство лояльно, и вообще люди приветливые, первое время помогали освоиться и обучали. Заработок выше среднего получается. Я довольна. Далее →✗ НедостаткиОпыт в продажах нужен и знания юриспруденции, без этого тут никак. Так что совсем новичкам не подойдут. В остальном всё круто! Далее →
-
Акционерное общество со 100% госучастием. От этого все беды. За восемь лет краевые власти сменили восемь директоров. На данный момент контора абсолютно токсична, работать там невозможно. Штат все меньше и меньше. Кто-то ушел сам, кого-то сожрали. Сжирают там запросто. Обязанностей меньше не становится, и их раскидывают между оставшимися. Оплаты за это, разумеется, нет. Последний, текущий руководитель обладает феерической моделью поведения, и адекватное взаимодействие с ним невозможно. Вся администрация сменилась за последние год-два, вновь пришедшие подобраны текущим руководителем под себя. Короче, что вас там ждет — вас там ждет бесконечное тупое дрочево, скандалы, крик, дополнительная работа, никак не связанная с основной, и никак не оплачиваемая, минимальная зарплата и нервы, бесконечные нервы. Если вы еще не совсем оголодали, идти туда нельзя. Ищите другое место.. Далее →
-
✓ ПреимуществаХотелось бы верить. Далее →✗ НедостаткиОбратите пристальное внимание на договор, оформляемый перед началом работы. Сочетание пунктов 7.2 и 7.3 порождает возможность штрафовать Исполнителя на весьма существенные суммы за те процедуры, которые де-факто не находятся в сфере контроля Исполнителя (+ не прописана необходимость ставить Исполнителя об этом в известность): Цитата: 7.2. В соответствии со ст. 14 Федерального Закона 422-ФЗ от 27.11.2018 Исполнитель на каждую выплаченную ему Заказчиком сумму обязуется передать Заказчику чек по электронной почте Buh@admaxgame.com в течение 3 (трех) дней, сформированный при расчете за услуги, указанные в п. 2.1.1. настоящего Договора. 7.3. В случае невыдачи чека, указанного в п. 7.2 настоящего Договора, Исполнитель обязуется выплатить Заказчику штраф в размере 30% от каждой суммы, на которую не был выдан чек. Конец цитаты. Т.е. Заказчик может без ведома Исполнителя сформировать серию платежей (и абсолютно неважно, прошли ли они в банке или нет); Три дня проходят и проходят (без ведома Исполнителя, ведь по договору Заказчик не обязан информировать об этом) и вот уже Исполнитель обязуется выплатить... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиГруппа стажеров была сформирована от 14.03.22, после чего нас отправили на обучение длиной в неделю. Неделя теории, и мы должны были приступить к практике, которую постоянно оттягивали. Чтобы сложилось хоть какое-то впечатление о компании, мы попытались залезть в интернет, и что же мы там увидели? 80% негативных отзывов только от клиентов, от площадок горячей линии ничего нет, чистят и работают, видимо, отлично. Есть отзывы только от курьеров, водителей и сборщиков, и те сто процентов негативные, но мы честно ждали нашу обещанную неделю практики. Однако у одних ребят было два дня стажировочных, у других один стажировочный день, затем нас поставили в известность, что на следующий день у нас будет аттестация по пройденной стажировке? Когда нам даже ничего не показали, как и чем пользоваться. На тест, на который отводилось обещанные 20 минут, всего 8 минут и двадцать пять вопросов. Как? Как мы должны были сдать этот тест? Каким образом? Две недели нам обещали отправить ученические договоры, уч. договоры до 25.03, в группе порядка 80 человек. Тест полностью закодированный, специально создан для того, чтобы слить всех, чтобы не выплачивать... Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый центр Дорогая Мадлен. Очаровывает интерьером и рассказами как замечательно работается. Далее →✗ НедостаткиПо факту при увольнении не платят зарплату даже белую. Трудоустраивать не хотят, говорят после испытательного срока, который тянется месяцами. Никаких выплат за работу сверхурочно, по выходным и праздникам. Постоянная текучка и бывших работников ругают как только можно, звонят на новое место работы и говорят гадости. Хотя увольнение по собственному желанию у всех.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсегда есть проекты Далее →✗ НедостаткиНадоели десятки посредников, звонишь и говорят, что проектов нет, а посредники ИПшники раздают проекты от маграмм, хотя я в режиме самозанятая, а посредники забирают половину стоимости! Очень из много развелось ничего не делать и получать, видимо, прикорм ли [Е.] она там все решает. Мафия, коррупция даже тут! Когда что-то нужно от тебя, вежливые, как дело к оплате, штрафы и издёвки… Далее →
-
✓ Преимуществанет! Сначала научите вышестоящее руководство «как правильно работать», а потом требуйте с сотрудников! Далее →✗ НедостаткиКуча недостатков: региональный директор г. Сочи, [С.] [Л.] Владиироан амебная, безинициативная и кто ее поставил??? Такой же «амебный сотрудник»??? Менеджер Биннатова А.Б. только ходит и орет, где лояльность, где обучаемость сотрудников. На данный момент поставили нового регионального менеджера г. Сочи Мищенко М. М. Руководство, вы куда смотрите? Сотрудники всех магазинов г. Сочи собираются увольняться, особенно магазин на Воровского 19. Далее →

