Чебоксары 680 отзывов сотрудников без купюр
Хотите найти работу в Чебоксары с приличной зарплатой?
Вы из ЧЕБОКСАРЫ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Отзывы (680)
-
а я хочу рассказать об ооо триумф (Салон красоты Карамель). Похожая система с ООО александрия (косметический Салон дешели Или традиции Красоты). То что оказывается сильное давление на клиентов и они выходят недовольные Своим кредитом в 60 тыс это одно, а я хочу рассказать какия работается там. Работа неофициальная. Работаешь сверх нормы. (якобы план Не выполните — будете сидеть) с 1 выходным в неделю. С зарплатой вечно обманывают, а мне с еще одной девушкой Не заплатили За последнии 2 недели вообще ничего. Причем мы работали операторами call-центра по договору оказания услуг и даты Не проставляли. (мы сами тоже виноватый). Так Они проставили даты будто эти 2 нед мы Не работали вообще. Обращались в прокуратура, но денег нам так и Не заплатили. Так что учитесь хотя бы на наших ошибках и Не ходите туда. Обещают отличную зарплату, а платят (если повезет) — гроши. Об отношении к персоналу это вообще слов нет, постоянное давление. Хоть у операторов хоть у менеджеров (косметологов) по продажам. Косметика Mon platin не израильская как они говорят, а с китая. Накрутка на цену около десятка раз. Обучение косметологов 2-3дня. Я бы Не доверила свое лицо и волосы таким проффесионалам Далее →
-
Чебоксары, ул. Водопроводная. д.20 помещение 7 (Тянь-Ши). Вновь набирают на вакансию: помощник руководителя, тел.89 170 652 186, теперь представляясь коммерческой организацией «Аэлита» по оптовым продажам в регионе. Телетрейд тел. 89 276 674 411, 89 276 674 400 соискателя в покое не оставят. Далее →
-
ооо «ТПК «Волгостальконструкция», г. Чебоксары, директор Ивантаев Сергей Васильевич, не расчитывается за оказанные услуги, телефоны отключены, фирма по указанному адресу Шоссейная, 1 — отсутствует. Сейчас его же фирма ООО «Завод металлоконструкций», Эгерский, д. 6. Повнимательней! Далее →
-
в Чебоксарах Водопрводная 20 7 помещение. Все то же самое что пишут выше. Еще и денег 400 руб берут тип о за обучение 4х дневное, сходил, прослушал. Когда про подарки сказали, дарят машины, яхты и самолеты, у всех глаза так загорелись, а я если честно громко рассмеялся, даже стыдно стало. Что здесь смешного спросил руководитель, а у меня в голове: куда же я самолет пристрою, яхту то ладно, река рядом, а вот самолет…?! ЖЕЛАЮ найти всем свою работу и СЕБЕ тоже! Далее →
-
в компании не направляют на собеседование пока вы не подпишете договор о переводе пенсионных накоплений в НПФ. Телефон начальника для звонка тоже не дают причина — ему названивают. Оказывается это проблема)))! На мой звонок с просьбой прояснить ситуацию по поводу почему сначала заключается договор, а потом возможно и не возьмут на работу, а договор заключен. Поясняют что оказывается есть трудовой договор который если не заключен то второй договор не действует. При том что в договоре о переводе сбережений в НПФ про это ни слова. На мои аргументы попытка выставить меня же дураком, попытка не удалась, после чего эта офца бросила телефон. Что характеризует компашку как [censored] [censored] ул. К. Воробьевых 16 офис. 217. Далее →
-
Девочки, ни в коем случае не идите туда работать, просто потратите свое время и нервы. Набирают девочек-администраторов, ты проходишь стажировку, работаешь полмесяца, потом тебя убирают. Стандартная схема для этого отеля, также набирают хостес и администраторов в кафе «ДоЗари " и «Дача». Зп не платят, штрафуют на каждом шагу, управляющая Светлана просто обманывает наивных молодых девочек. Далее →
-
Недобросовестный предприниматель — Баторшина Татьяна Александровна. Заработная плата не выплачивается месяцами, причем выплачивается лишь в результате длительных разборок. Материалом, инструментом и прочим, необходимым для работы не обеспечивает. Позволяет себе кричать на работников, практикует ненормированный рабочий день в отношении работников. Выдвигает обвинения в краже, с целью невыплаты зарплаты. Не уважает личное время работников, не выполняет взятых на себя обязательств. Далее →
-
ооо «Макси — Принт». Набирают в цех ручной работы, зарплата 2 раза в месяц, от 300 до 1000 рублей в день. Не верьте, зарплату задерживают выдают частями, а если захочешь уйти совсем не получишь. Короче кидалово полное. Текучка большая, а зарплата маленькая больше 6−8 тысяч не получишь и это если будешь работать с 6 утра до 8 вечера. Далее →
-
-
Не ходите работать в данную компанию -бесполезная трата времени и нервов. Зарплата копеечная 15000т.р. большего не ждите. Постоянные обещания о прибавке зарплаты якобы с выходом на план в 2 000 000 Р, Но при выходе на план ни какой премии нет. Премия была только одной особо приближенной особе к директору, непонятно за какие услуги или заслуги. В офисе духота работать невозможно. Постоянно прессинг со стороны директора. Одна сотрудница вскоре должна выйти в декрет и ее заставляют ехать ЗА СВОЙ СЧЕТ в Тольятти писать заявление на декретный отпуск. (головной офис находиться там). Она боится что ей вообще могут не выплатить пособие по рождению ребенка (Данный прецендент был уже ранее в Тольятти и дело дошло до суда). Твориться форменное безобразие. На производственном участке люди работают в [censored] (спецодежда не выдаеться). Вентиляции нет. В цеху страшная духота. Страшный шум от станков. Средства индивидуальной защиты не выдаются. (официально производства попросту НЕ существует). Люди числяться менеджерами по продаже, а на самом деле работают на опасном оборудовании. Далее →
-
Зарплата мизерная. Постоянные обещания прибавки зарплаты, а на деле НЕТ. Постоянно ссылаются на невыполнение плана. Вышли на план в 2 000 000 рублей и было обещание прибавки зарплаты — подонки с тольятти попросту обманули (там находятся хозяева и головной офис). Так за 2 года работы зарплаты больше 15 000 т.р. ни разу не было. Так что даже не думайте идти туда работать Далее →
-
Данная компания (если можно так выразиться) абсолютно не знает о существовании Трудового Кодекса и её обязательного соблюдения. Работники оформляются в штат лишь по истечению испытательного срока, который длится 3 месяца. В договоре не прописаны ни число выдачи з/п, ни обязательных соблюдений со стороны компании, ни даже установленная заработная плата. Директор компании-самодур (простите, но это ещё мягко сказано), который меняет свои идеи и решения каждые 15 минут. Заставляли записываться на рекламные аудиозаписи компании (бесплатно и даже без «спасибо»). Записалась 3 раза и решила, что хватит. Когда они подошли ко мне с этим вопросом в 4-ый раз, я отказалась, после чего меня уволили. Трудовую книжку ждала неделю (но это ещё быстро, т.к. надавила на них), другие уволившиеся сотрудники ждали книжку месяцами. Обещали рассчитать, в итоге заплатили 2.385 р.за пол месяца и нагло ничего не стали объяснять. Текучка в офисе — 14 человек за пол года. Так что подумайте хорошенько, прежде чем связаться с недобросовестными людьми и обманщиками! Далее →
-
Работал на подработке после основной работы, директор и его зам обещали за 1 месяц работы по 4 часа в сутки не меньше 12 000 в следствии получил меньше половины на что все начальники утверждают что не обманули. Работать приходится в очень маленьком помещении где постоянно дым от сварки, ходят множество людей и все друг другу мешают. Далее →
-
Всем,привет! Выражу мнение многих работавших в этом ломбарде. Прежде чем идти туда работать, задумайтесь, работа ад. Не хватает сотрудников заставляют перерабатывать, много всего обещают, вешают много лапши. Повесить на вас долг не проблема для них. Обманывают клиентов. Зарплату могут не дать, все зависит от «директора». Далее →
-
Поработал в данной шараге 3 месяца. При устройстве на работу сложилось сначала нормальное впечатление т.е.офис,анкета,собеседование. В обьявлении обещание зарплаты от 25 000 до 35 000 тыс.рублей. Потом видно что попал в блудняк-спецодежда не выдается. Туалет на улице. Умывальника нет. Душа то же. Хотя работа грязная (опилки и производственная грязь).Мебельное производство. Ламинат приходит на разгрузку стабильно в обеденное время. Директриска настоящий самодур. Прибегает в цех без четверти 5 и начинает искать тебе работу-что бы работник не ушел домой вовремя то есть в 17.00.Работа начинается в 8.00 первый перекур с 10.00 до 10.15.Потом обед с 12.00 до 13.00 (как он проходит я писал выше).Потом работа до 15.00 и перекур до 15.15. (всего на отдых выделяется за рабочий день 30 минут).С зарплатой вообще все печально.1-й месяц 15000т.р.,2-й 16 000 т.р. и 3-й месяц 17 000 т.р.-речи о 25 000 или даже 35 000 т.р. вообще не ведите. отговорка железная -что вы попросту не выполняете обьем. Так что хотите геммороя... Далее →
-
Плюсом, естественно, к переработкам (типа норма часов у них 220), уволить могут за «просто то так». Очень многие уволены были, им хотя бы примерно объяснили причину увольнения. Меня же одинокую мать двоих несовершеннолетних детей выживали очень долго, три месяца искали к чему прицепиться (так и не нашли), вымотали все нервы. И что самое интересное в должности повысили и все таки уволили, директор подключила аж директора группы гипермаркетов. Причем по соглашению сторон, как я потом узнала — должны были компенсацию мне в этом случаю предложить. Но именно психологическим прессингом добились своего — я уволилась. Просто поражает такое отношение, грубое нарушение ТК РФ. Я просила хотя бы объяснить причину — меня проигнорировали, я работала с открытия, перед НГ без выходных по 8−10 дней. Я просто выжата после такого работодателя, у душе опасение — может сейчас все такие?! Далее →
-
Работала у данного предпринимателя год. Документально не оформляли, а «кормили» только обещаниями. Изначально девушка по имени Татьяна, которая выполняла частичные функции директора, была просто девочкой-одуванчиком. В тихом омуте черти водятся, не зря сказано. Заказы я приносила, выручка была хорошей. Но очень часто просила не выходить в смену, т.к. у неё придут свои заказчики. А так как наша работа 2/2 и оплата сдельная, меня это мало устраивало. В итоге меня ставят перед фактом, что я уволена. Причину увольнения толком не объяснила % от моих заказов в размере 12 000 до сих пор не выдала. Обходите стороной фирму по имени воита! Доказать ничего я не смогла, т.к документов подтверждающие работу у этого ИП у меня на руках нет. Далее →
-
-
у паразитов на теле общества (лжеработодателей г. Чебоксары, выдающих себя за «прямого работодателя»), обновились ДАННЫЕ: 1.Улица композиторов воробьевых 20, офисы: 509, 702 и 718 (Дом мод): ТЦ работа В городе, работа В чебоксарах, ООО титан, ЮХША, стройтех, БИРЖА вакансий, ЦЕНТР бесплатного трудоустройства, ЦТ, СЕТЬ центров занятости БЮРО вакансий, ИНТЕК (интек+), ИП: никитина, васильева, вакансии В городе (89 674 785 250, 89 918 030 355, 89 877 398 659, 89 053 421 333, 89 033 583 754, 89 051 981 378, 89 603 008 475, 89 370 130 233, 89 603 008 465, 623 505, 443 309, 216 708); 2.Улица калинина 111/1 (вход с торца), 2 этаж, офис 312: партнер, ИП киргизов (89 037 633 458, 89 656 806 632, 89 603 010 665, 89623216720/216720); 3.Улицы: композиторов воробьевых 16, офис 208Б (здание «Техприбор»), энгельса 28Б, офис 11 (слева сбоку), мичмана павлова 22 (магазин «Чебоксарец», 2 этаж): стройцехцентр, центрстрой, техцентр, стройтехсервис, стройтехцентр, АФК система, НОВЫЙ ВЕК, ИП: емельянова, сучкова (ок21), талаева, арсентьева, осипов, сидоров, скворцов, иванов (А), авсgroup (АВС-финанс), социальная финансово-юридическая помощь, социальная компьютерная помощь... Далее →
-
Будте готовы к тому что вам будут начислять лишнюю премию которую вы потом будете отдавать в черную кассу. Якобы для политических целей. Фирма 100% работает на госзаказе посему не трудно догадаться куда пойдут эти денежки. Хотя может и не все. Далее →
-
Компания ужасна, обманывает предприятия, размещающие свою рекламу, представляются как государственная справочная служба, работник рассказывал- что нанимают людей, обещают им горы, потом подставляют на деньги и увольняют. Деньги воруют, обязанности не выполняют. работают олигофренды, не умеющие двух слов связать. Игнорируйте это гнилое место- обманут, бровь не дрогнет. Было много разбирательств, но безответных, там все на поток поставлено, крышует эту кантору депутат какой-то, и это в 21 веке. Далее →
-
1. Зарплаты не соответствуют действительным. В объявлениях о приёме на работу указывается завышенная зарплата. После приёма на работу, спустя два-три месяца, когда работник начинает интересоваться своей мотивацией, ему говорят, что по системе мотивации у тебя зарплата в 2−3 раза ниже. А ту, что указана была в объявлении, надо заслужить. На моей практике не было ни одного человека, кто бы получил обещанное. 2. Ставится заранее завышенный и не достижимый план продаж. Это как морковку привязать на десятом этаже для кролика с первого. Причём этот план НЕ меняется. То есть не учитываются никакие обстоятельства. Ни сезонность, ни возможности производства, ни тенденции на рынке, ни прошлые периоды. 3. Фирма управляется в ручном режиме. То есть чтоб выполнить хоть одну минимальную задачу, приходится звонить и писать емыйлы по несколько раз каждому сотруднику, от Ген директора, до менеджеров и грузчиков. Ни один вопрос не решался без косяков. Условия труда. Например, кладовщик, (он же и грузчик. но его в «фирме» называют гордым «кладовщик»). в ручную грузит заказы и зимой и летом один. Шкафы весят по 20−45 кг. И не все они в разборе. Нет ни пандусов, ни погрузчиков, ничего. То есть взял шкаф, и поволок к машине, а потом в машину. Погрузка и разгрузка фур тоже... Далее →